
侧重于营销业务核算管理的会计岗位。主要职责有:1、协助制定、完善有关销售财务制度、流程、管理办法。2、负责各项销售
费用的审核、入账、对帐工作。3、协助做好财务管理,做好风险预警、防范、控制工作。4、编制相关管理报表、财务报表、财务预算等。5、向业务人员和经销商提供查帐,对账和财务咨询服务。6、对财务数据进行必要分析,向管理层提供相关报告。你的医院是专门做体检的,设定了很多
科室。那我想,每项体检都应首先有一个
成本,这个成本可以这样计算(不知是否正确哈):首先是直接成本,科室人员的人工费、体检使用辅助材料如酒精、棉球等费用、体检使用的简单工具费用(由医生提供每年的领用数量、采购提供采购价格),如使用大型或昂贵设备建议按预计使用次数进行测算单次使用成本。这样就汇总了直接成本。这需要建立工作小组,专门针对科室成本进行讨论后总结。其次:不可分配的成本。如水、电、空调费、电脑系统使用费、安全人事财务部门的费用不进行分配,如果医院是租赁的则把租金也不进行分配。通过成本计算后,与科室人员一起讨论确定各科室的内部收入,再与科室成员一起到市场了解市场价格,就可以确认各科室做为利润中心了。还要进行本量利计算进行分析。
药品利润应该通过电脑系统来计算,药房的费用做为不可分配费用。
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