女孩子适合做市场营销吗

先分享我的答案：适合。

*******

借用商务礼仪中的一句话来说，职场无男女。销售岗位也没有所谓的男女之分。

其中，大部分销售类的工作都适合女生，除极其个别的行业。

做销售10多年来，举几个我认为确实不适合女生做销售的行业：

1、传统的建筑建材类行业，需要跟建筑行业一些包工头或者建筑经理打交道。并不是贬低这类行业，因为确实是打交道的人素质不高，又很少见到女生，再加上这个行业竞争厉害。少不了要陪这些经理们，大的包工头吃饭喝酒。像是这种情况下，小则喝醉喝多对身体不好，大则有可能会被占便宜，还是很危险的。

2、快消品行业渠道类销售。

这个行业最主要的压力是来自与渠道商打交道。我曾经在怡宝公司每年给他们做销售类培训。发现销售人员大部分是男的。之所以女生少是因为这个行业太累了。竞争又大。因为跟全国的渠道商合作，又要跑商场跑渠道，一样的少不了喝酒陪笑。同样的家电行业也是类似。

3、其他需要女生长期出差，需要喝酒做关系的都不太适合。

那么除了以上行业，其他大部分行业都适合女生。

比如身边能数得到的，银行，证券，保险，其他金融公司，移动互联网，高科技行业，教育培训行业，直销行业等等。

尤其像是直销，保险对女生的学历没有要求没有门槛，所以人数众多。

还有这些年兴起的补习教育，幼儿教育，企业管理类，高管类培训行业，更是女生偏多。

那么这个行业女生做销售的优势有哪些？

1、女生一般比男生情商高，亲和力强，性格比较温和，好培养。女生天生确实是比男生要会说话，声音甜美，再加上稍作妆扮，与客户沟通起来会让人感觉很舒服。

女生一般性格比男生温和，所以说在新人培养的时候，比较听话，比较容易相信公司和领导，在培训方面能比较快的上手工作，降低公司人才培养的成本。

女生的亲和力较好，耐心好，这点是很受各个年龄段的客户欢迎的。

2、女生的情商加上专业的积累对于业绩提升是很好的助力。

女生除了亲和力，再加上专业的培训和训练，会慢慢成长为一名专业的销售人员，能帮客户真正的解决问题。从而赢得客户的尊重，提升自己的收入和名气。

3、女性销售在销售的过程中被拒绝率比男生要低。

比如同样是打电话跟客户沟通，预约，前期的服务等等，女生的成功率都是比男生要高一些的。

销售行业，男生的优势一般是全局，专业度等。而现在的职场培训和资源是同等的，女生有专业的助力，有更多的优势。

提高员工的销售能力的培训课程很多，建议你做以下几个方面的培训。

第一、企业培训，这只能由老板本人完成，只有树立了对企业的信心才能对产品有信心，否则业务员是不敢大声讲话的。

第二、对员工进行产品知识的培训，由产品研发部门会同市场部门共同完成，只有熟悉自己的产品，才能够理解产品的特点，并变成自己的话讲出来。

第三、销售技巧的培训，最好的方法是让员工进入市场，带着问题参加培训，这样的培训可以请一些企业朋友和培训人员进行，只有经历过实战，才能更加深刻的理解到技巧的重要性。

---