做移动微信营销的时候,公众号平时运营维护要注意什么?

做移动微信营销的时候,公众号平时运营维护要注意什么?,第1张

1、加大微信账号的活跃度

我们知道订阅号就是用来做媒体的,是媒体就要保持公众号的活跃度,如果长期不动,就会变成一个死号,我为什么要把它长期留在我的微信里呢?

我会这样想,是不是这个号现在被注销了,还是被腾讯封号了,怎么没有人管理,一定是现在不用了,还是不想了,取消关注,本来这个号的价值就不太。

千万不要让自己的公众号长期变成了哑巴一个,一定要主动出击,不要让粉丝在那里等待。

2、避免广告信息太多

一打开文章就出现了我们在路边看到的垃圾小广告,先是在图片当中做广告,硬是要把公司的logo给加进去,在人物的头上再放一个,让人看了真是可笑。接下来还不够,还要再加上一张求关注的图片,在文章的结尾再放上一个大大的公众号二维码,再加上一张求分享到朋友圈的广告。

一篇文章就做了4至5次广告,请问你有没有考虑粉丝的感受,请问你自己会长期关注这样的订阅号,请问我不取消这样的公众号,还把它留在那里做什么?对于这点,大家可以查看一下马海祥博客上的《写给做微信运营朋友们的一些建议》相关介绍。

3、文章内容精简明了

我发现一般做公司微信运营的人员,大部分有一个错误的认知,那就是他们认为内容多读者就喜欢,很多订阅号都很自恋,每一天推送5至8篇的内容,短篇文章至少要花5至10分钟阅读完,阅读完5篇文章需要花上50分钟,阅读一篇长文,至少30分钟,阅读完8篇内容需要240分钟,足足需要花上4个小时,我们一天工作的时间是8小时。

这就代表有很多的文章内容读者是不会去阅读的,对于他们来说,这就是垃圾,会占用他们的手机太多流量,对于粉丝来说,没有一点好处,为什么不取消关注呢!

同时我们要明白,一个粉丝它不是关注你一个公众号,少的至少在10个左右,多者在30个以上,请问每一天收到你推送的5至8篇内容,我不取消关注,难道让你再给我制造垃圾,我不是傻瓜了吗?

就拿马海祥博客来说,一个星期3篇至6篇是一件多么容易的事情,跟据长期的经验总结,每一次提送内容1至两篇最适合,一定不能超过五篇,同时注意文章不能太长,这样同时也提高了文章的阅读量。

4、打造公众账号亮点

关注了公众号发现没有亮点,里面的内容不能吸引读者的兴趣,同时又没有原创高质量的文章,内容没有很明确的聚焦,问一问自己你能告诉读者为什么要关注你的公众号的理由吗?亮点在哪里?没有亮点也就很难聚拢大量的真实粉丝。

对于粉丝来说,他有越来越多的选择,如果做订阅号不是越来越优秀,那么终有一天你的粉丝,一定会取消关注。

5、文章排版整齐

其实长一点没事,可是内容错乱,顾客没有办法阅读,这是一件让粉丝很头疼的事情,马海祥就看到过很多这样的文章,根本没有办法阅读,因为所有的文字与文字之间没有间隙,我们知道手机屏幕很小,本身阅读就很困难,再加上排版错乱,就根本没有办法阅读。

对于手机当中的阅读,我们应尽量在文字之间空出更多的位置出来,根据马海祥博客运营的经验,一般在三至四行文字,我就会空出一定的间隔出来,粉丝阅读起来就非常容易。

6、内容要聚焦热点

很多订阅公众号是内容就拿来发,根本自己都没有分析,这些内容是不是你的粉丝喜欢的内容?微信公众号一定要聚焦一个行业里的内容,这样才能吸引更多粉丝的关注。

微信公众平台,简称公众号。曾命名为“官号平台”、“媒体平台”、微信公众号,最终定位为“公众平台”。\x0d\x0a利用公众账号平台进行自媒体活动,简单来说就是进行一对多的媒体性行为活动,如商家通过申请公众微信服务号通过二次开发展示商家微官网、微会员、微推送、微支付、微活动、微报名、微分享、微名片等,已经形成了一种主流的线上线下微信互动营销方式。\x0d\x0a微信公众号包含了:订阅号,服务号和企业号,各自的功能如下\x0d\x0a\x0d\x0a一、服务号功能\x0d\x0a公众平台服务号,是公众平台的一种帐号类型,旨在为用户提供服务。\x0d\x0a1、1个月(自然月)内仅可以发送4条群发消息。\x0d\x0a2、发给订阅用户(粉丝)的消息,会显示在对方的聊天列表中,相对应微信的首页。\x0d\x0a3、服务号会在订阅用户(粉丝)的通讯录中。通讯录中有一个公众号的文件夹,点开可以查看所有服务号。\x0d\x0a4、服务号可申请自定义菜单。\x0d\x0a二、订阅号功能\x0d\x0a公众平台订阅号,是公众平台的一种帐号类型,旨在为用户提供信息。\x0d\x0a1、每天(24小时内)可以发送1条群发消息。\x0d\x0a2、发给订阅用户(粉丝)的消息,将会显示在对方的“订阅号”文件夹中。点击两次才可以打开。\x0d\x0a3、在订阅用户(粉丝)的通讯录中,订阅号将被放入订阅号文件夹中。\x0d\x0a三、企业号功能\x0d\x0a公众平台企业号,是公众平台的一种帐号类型,旨在帮助企业、政府机关、学校、医院等事业单位和非政府组织建立与员工、上下游合作伙伴及内部IT系统间的连接,并能有效地简化管理流程、提高信息的沟通和协同效率、提升对一线员工的服务及管理能力。


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