荣耀手机督导工作怎么样

荣耀手机督导工作怎么样,第1张

这个职位收入不错,一般一个月六千元左右,有五险一金,工作也不是很累。

荣耀督导的岗位职责如下:1、零售商、营业室主任、店长客情关系确保产品店面上柜。2、完成店面零售目标,确保市场份额。3、管理促销队伍。4、专项促销活动。5、信息收集、进销存反馈。

华为督导的岗位职责:

一、不断拓展店面,提高华为店面铺货率;

二、管理店面,为华为手机提供更好的店面销售环境;

三、针对区域发展需要,开展店面促销激励活动,提升店面销售量;

四、管理驻店员队伍,提高驻点能力;

五、开展培训活动,不断强化产品卖点,公司政策及活动;

六、数据管理,根据数据做出合理的市场情况判断。

扩展资料:

销售督导岗位职责

1、跟进自营店的开业筹备、培训、日常营业、监督指导、培训提升等店铺的全程营运工作;

2、跟进、监督自营店按公司要求完成各类报表回收并进行整理分析、反馈利用;

3、制订并执行完成店铺的月度、年度销售计划、促销方案、培训计划;

4、编制每季节的陈列搭配手册,做好陈列、培训教材;

5、进行定期的巡店督导工作;

6、做好各季的产品销售周期计划,进行自营店的定货与销售预测;

7、及时了解各波段产品上线进度,合理地配合或要求专员对自营店进行日常补货、新货上市的工作;

8、每日每周跟进自营店的销售情况,分析后提供合理性建议提升销售业绩和控制库存,并每月定期提交自营店的各项销售报表。

9、对自营店的人事管理和业绩考核,保障自营店铺的正常营运,对自营店销售目标及任务负责;

10、出差时必须了解当地商圈格局变化情况,拍摄照片、做商圈图以及发展建议上交。


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