韩国三大娱乐公司SM JYP YG在艺人培养上的区别是什么？如何进行大众营销？

韩国的娱乐产业发展一直是许多国家学习的榜样和标杆，他们往往能通过其强大的造星能力让一些所谓的“练习生”，通过各种各样的培训，挖掘他们的潜力，培养他们的专业技能，然后让他们走进人们的视线，成为人们的偶像，而在韩国，正是三大娱乐公司三组鼎立的态势，他们各自有自己的不同侧重点与培养目标。

首先，sm经纪公司，是一个非常喜欢组合的经纪公司，他们公司的艺人大多数以组合的形式出道，因为他们认为一个多样化的团体更能吸引更多的眼球，这样的团体中，成员一定是各具特色各有各的特长的，所以他们在推出这样的团体后往往会通过不同人设的营销来吸引人们的关注。

而jyp是一个非常突出个人的经纪公司，他们的艺人往往出道的时候是他们整个的巅峰，通过密集的参加各种综艺节目来达到脸熟的目的，吸引粉丝的注意力。

yg则是一个非常注重创造性与整体实力的经纪公司，他们经济公司包装出道的艺人往往都有很强的实力，不管是舞蹈部分还是歌唱部分，往往都是走才华路线的。

韩国国土面积很小，但是娱乐业非常的发达所以他们的竞争压力也会非常的打，所以很多人都会非常努力的保持自己的业务水准，非常的敬业来吸引长久的忠诚的粉丝。不管是哪个经济公司，对于自己的艺人都是会有很规范的管理的，这也是国内的许多经济公司望尘莫及的。

不知道楼主是想当经纪人，还是开自己的文化经纪公司。如果是前者，需要人脉资源和渠道，最好是进入一个正规的公司，利用公司的平台逐渐积累。如果是后者，那学习的方面就多了，把经纪人，企宣，统筹，文案等集合在一起，要懂得管理和团结协作。

考证书可以去北京工商大学，有文化经纪人考试，但我个人觉得不必要。经验最重要吧。

学校的话，可以去北影，有这种专业。

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