一、自我介绍(含盖简历、为什么来应聘、我能做什么)
二、考察追问你的应聘动机。比如为什么要辞职去他单位啊什么的。
三、专业背景考察。给你一个他们面临的问题,让你给出解决办法。
四、反应能力。出一些智力题考察你的回答。重点不是你的答案,而是你分析问题的能力和这过程中与面试官的沟通能力。
大致就这样。
但是注意一下:
回答简单干脆,被追问时不要慌乱无措;说话要有理有据有条,切忌东扯一下西扯一下,没有逻辑。
如果你紧张,分享一个故事。我一朋友面试的时候开始有些紧张导致怯场无语,他急中生智站起来和面试官要求一一握手缓解气氛,面试官也乐了说“那好,握手的同时我们也向你作个自我介绍”,反而给面试官留下了不错和记忆深刻的印象,最终成功应聘。
所以,王道就是对你的能力娓娓道来,保持充分的自信和从容。
祝你应聘成功。
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