宁波天（YI）公司

宁波市入围2009年浙江省百强企业名单

名次 企业名称

2 中国石油化工股份有限公司镇海炼化分公司

11 宁波金田投资控股有限公司

12 雅戈尔集团股份有限公司

19 浙江远大进出口有限公司

22 奥克斯集团有限公司

28 宁波富邦控股集团有限公司

36 杉杉投资控股有限公司

38 中基宁波对外贸易股份有限公司

39 宁波银亿集团有限公司

43 维科控股集团股份有限公司

45 中海石油宁波大榭石化有限公司

46 浙江前程投资股份有限公司

48 宁波宝新不锈钢有限公司

55 宁波宁兴控股股份有限公司

57 宁波华东物资城市场建设开发有限公司

59 浙江广天日月集团股份有限公司

60 宁波市慈溪进出口股份有限公司

64 浙江中外运有限公司

67 龙元建设集团股份有限公司

75 宁波乐金甬兴化工有限公司

78 世纪华丰控股有限公司

79 宁波中华纸业有限公司

82 宁波海田国际贸易有限公司

94 利时集团股份有限公司

宁波市入围2009年浙江省制造业百强企业名单

名次 企业名称

1 中国石油化工股份有限公司镇海炼化分公司

7 宁波金田投资控股有限公司

8 雅戈尔集团股份有限公司

15 奥克斯集团有限公司

19 宁波富邦控股集团有限公司

25 杉杉投资控股有限公司

28 维科控股集团股份有限公司

30 中海石油宁波大榭石化有限公司

32 宁波宝新不锈钢有限公司

47 宁波乐金甬兴化工有限公司

48 宁波中华纸业有限公司

59 利时集团股份有限公司

67 宁波海天塑机集团股份有限公司

68 宁波申洲针织有限公司

82 浙江造船有限公司

84 华翔集团股份有限公司

88 宁波博洋纺织有限公司

89 华茂集团股份有限公司

90 宁波万华聚氨脂有限公司

98 宁波滕头集团有限公司

宁波市入围2009年浙江省服务业百强企业名单

名次 企业名称

4 浙江省远大进出口有限公司

7 中基宁波对外贸易股份有限公司

8 宁波银亿集团有限公司

12 宁波宁兴控股股份有限公司

13 宁波华东物资城市建设开发有限公司

14 宁波市慈溪进出口股份有限公司

15 浙江中外运有限公司

18 宁波海田国际贸易有限公司

22 宁波神化化学品经营有限责任公司

25 宁波市工艺品进出口有限公司

28 宁波韵升进出口有限公司

29 中化宁波（集团）有限公司

30 荣安集团股份有限公司

31 宁波联合集团股份有限公司

33 宁波轿辰集团有限公司

36 宁波医药股份有限公司

39 宁波市北仑加贝购物俱乐部

42 浙江华联商厦有限公司

44 宁波鄞州农村合作银行

48 宁波宁电进出口有限公司

50 宁波宁兴房地产开发集团有限公司

51 浙江华茂国际贸易有限公司

55 宁波海运集团有限公司

57 宁海县百家农产品市场有限公司

63 宁波萌恒工贸有限公司

64 宁波公运集团股份有限公司

68 宁波市中达石化有限公司

76 宁波太一进出口贸易有限公司

77 宁波市石化进出口有限公司

84 宁海县红枫生资建材综合市场

94 宁波太平洋恒业集团有限公司

96 宁波市永年实业有限公司

97 哈工大首创科技股份有限公司宁波第二百货商店

99 浙江国宏电气股份有限公司

我是公司第一名正式入职的职工，编号“XL0001”。入职那天，是一个值得纪念的日子。当领导问我有什么疑问的时分，我带着激烈的不满责问领导：“为什么要根据穿衣码数来给职工鉴定等级，竟然还能看出我穿加大码”。

领导微微一笑很可怕的说：“小A脑洞清奇啊，是个写案牍的好苗子。记住，XL是秀庐的首拼。已然现已入职就尽力找找归属感吧”。

就在得到答案的一会儿，我现已定好了未来作业中的第一个方针。那就是用自己的实际举动，让领导忘掉这次对话，至少不影响未来对我的绩效查核。

为了补偿自己犯下的愚笨过错，我决议好好了解一下集团的展开史。所以我主意向领导提出要翻阅一下公司简介或者集团内刊之类的材料，好让我赶快对公司了解起来。没想到，我再一次看到领导那了解的表情。老板：“公司刚建立不久，材料暂时还不完善。这不，公司把你招进来了嘛。”老板

啊，多么痛的领会！

就这样，从2017年8月开端，我在坐落杭州CBD的华润大厦B座23楼，具有了一个靠窗的工位，开端了我作为秀庐集团一员的日常作业。

眼看现已快过去一年的时刻，尽管不知道那次愚笨的问话是否淡出了领导的回忆，但我却用实际举动证明：我现已生长为集团的一本活的内刊，见证着秀庐集团及其旗下公司的快速展开。-期望以下内容能进入KPI查核-

“集团建立”

说起集团开创人，一直是个奥秘人物。作为老职工的我都没见过几回，更不用说后来的新职工，是否知道他的存在都是个问题。从仅有的材料来看，他是骑士道同集团的开创人及董事长，仍是中美商业首领圆桌会议基金会的理事，在实业运营和股权出资范畴具有丰厚的经历，事务包括房地产、医疗、高科技等范畴。

关于一个作业有成的企业家来说，在互联网范畴从头创业，这样的举动显得有些剩余，但老大的心思早已超逸挣钱的约束。了解到现在大部分中小商家面对的生意窘境，所以他想做一些测验来改变中国商业的现状。站在互联网这个风口渠道，用更科学更全面更合理的效劳，协助中小商家把握更多自主展开的办法。

有了主意就该举动。和大部分互联网公司建立的故事相同，虽然组成中心团队是一个绵长的进程，但敲定建立公司的事宜，却只需确认过目光，遇上对的人即可。听说，集团开创人和集团COO，只使用一两顿吃早饭的时刻，就一拍即合达到了一致。   

“分公司的建立”

赤贫除了约束了我对集团抱负的描绘，一同还约束了我对集团展开速度的想象。仅仅半年多的时刻，咱们就现已展开为6家分公司的规划。

大事件：

·  2017年8月10日，上海秀店网络科技有限公司建立，总部设在上海。

·  担任集团中心产品的开发和保护。

大事件：

· 2018年1月16日，宁波秀庐供应链有限公司建立。

· 担任打造全球供应链的数据中心，为用户构建一个无鸿沟的同享共赢的供应链生态圈。

大事件：

·  2017年9月4日，杭州云庐供应链有限公司建立。

·  担任与大客户形成战略协作的代运营效劳。

大事件： · 2018年2月12日，宁波秀庐立异出资有限公司建立。

·  担任与国内外顶级出资组织进行联合性的战略性出资，首要效劳于中小企业、自主立异高新技术企业和新兴产业企业、草创期和生长期及转型升级企业。

大事件：

· 2018年2月22日，北京秀庐科技文化传媒有限公司建立。

· 担任项目运营、影视制造发行、游戏研制联运、明星演员生意、品牌战略出资等。

大事件：

· 2018年3月14日，杭州秀店信息科技有限公司建立。

· 向商家供给全套解决计划。一同，向代理商供给完好的产品咨询训练。

当我还以新职工自诩的时分，秀庐就像孙悟空变身相同，建立了6家分公司。用大老板的话来说，6家分公司就像人身上的器官，各司其职。是秀庐集团更科学展开事务的保障。“上海秀店是集团大脑，用中心产品带动整个集团的规划；杭州云庐是集团心脏，以运营为主导，支撑着一切事务的展开。杭州秀店和宁波公司是集团四肢，带领客户跑通商业形式；而北京分公司是集团皮肤，安身传媒作业包装集团的内在。”说实话，这很像高考的命题作文。标题已定，但题材却不限。找准了方针的领导，终究鄙人一盘多大的棋，谁也不说准。

“项目发动” 集团之所以让我宣布“本来你是这样的秀庐”的感叹，除了公司格局和展开速度，还有一点是咱们不走寻常路。当大部分创业公司拿着计划书，寻觅融资的时分，咱们却当了一回出资人。2018年3月，上海秀店以“Show店”独家冠名了湖南卫视芒果大微制造的大型自明星创业勉励生长记《创业者-微！爱豆》。

身为老职工的福利，就是各种项目都有参加的时机。我曾经跟着领导一同，见证了出资签约的现场。

看过台前的光鲜亮丽，也目睹过暗地的严重繁忙。

当过主持人的迷妹，也吐槽过奇葩选手。可只要看见集团副总汤益锋参加节目，成为星推官，用专业的职业眼光以及敏锐的商业思想，对参加节目的选手进行尖锐地刨析。看见北京分公司副总张捷，以媒体人身份介入节目，为节目内容献计献策，让这档综艺节目更具可观性的时分，我才理解集团出资这档节目的初衷是什么。

“战略协作”

要成为企业的活内刊，除了一些严重事件的时刻点要记清楚，这些事件背面的含义也应该滚瓜烂熟。自从集团从建立以来，除了本身生长，秀庐还不断经过战略协作，来饱满自己互联网的羽翼。这半年多的时刻，集团共完结五项严重的战略协作。每一项协作就从头开凿了一条水渠，使集团未来的方向日渐清晰和多样。

战略协作 2018年1月，与国信大数据研究院达到战略协作，为集团产品线的开发供给技术支持。

2018年1月

与宁波保税区商品数据成功对接

这是秀庐集团迈向全球供应链的第一步，也标志着GGMS事务形式初步成型。

2018年1月

与 BBD 数联铭品达到战略协作

秀店金融产品——秀呗，有了开发雏形。

2018年3月

战略出资湖南芒果大微一千万

成为《创业者-微！爱豆》的冠名商，两边一同打造这档自明星创业勉励综艺节目。

2018年5月

北京落云轩网络科技有限公司参加

标志着秀庐集团游戏范畴的开发使命正式发动。未来，集团有能力向有需求的商家，供给定制化游戏效劳。 “产品迭代”

提到秀庐集团的展开史，或许有人觉得这只能称得上花边新闻。可是，支配咱们一切举动的“大脑”，其实一直在静静的前进与完善。从2017年10月份进入研制阶段，至今完结了三次功能性的迭代。 2017年12月17日，Show店1.0上线，完结电商与交际根底功能的建立。 2018年3月31日，Show店分销版别上线。用户能够经过后台设置，拟定合适自己出售形式的分润形式。 2018年5月31日，Show店2.0更新完结，会员模型、积分体系上线。新增优惠券、秒杀、拼团、满减、代金券等营销东西以及场景化营销计划。

“招兵买马”

说了这么多，关于集团生长史我如同忘了最重要的一环，那就是团队建造。

“作为新职工，你准备好跟从秀庐一同生长了吗？”

——来自“XL0001”对“XL0141”的交心问询？

半年的时刻，咱们现已展开了141名新职工。

他们有惠普、阿里巴巴、巨人集团、腾讯等大型互联网公司和跨国集团的精英人才，也有刚从高校结业充溢热情的应届结业生。虽然咱们起点不同，但秀庐给职工相同的生长时机。为了让咱们赶快习惯作业环境、了解公司事务，高层领导会使用空余时刻，去每个分公司展开新职工训练。新职工进入集团作业群，会有轰炸式的欢迎祝愿。有关新制度和新决议计划，也会在第一时刻进行发布做到信息对称。入职后电脑、名片、办公用品这些标配就不用说了，集团竟然还给量身定做制服，不要太交心哦，几乎断了我淘宝剁手的想法。

总归，集团在对待新人和作业方面，特别考究“典礼感”。或许有人认为，典礼感是一件费时吃力又花哨的事情，但谁又能否定，被公司注重是件坏事呢？

在团队建造上，各分公司和部分还挺喜爱“互怼”。比方：上海秀店每周五有happy hour，杭州秀店就有无限量零食供应。

设计部喜爱熬夜聚餐，运营部就爱关闭集训；

销售团队各个是年轻小鲜肉，行政队伍必定以美人姐姐当标配。

北京公司有大咖级的歌手人才，来 杭州秀店公司 用钢琴给你配乐怎么样？就这样，原本错综复杂的人事关系，搭档之间竟然形成了一（mei）片（da）祥（mei）和（xiao）的轻松空气。

其实，有关秀庐的生长故事，花三天三夜也说不完。由于秀庐正年轻，充溢活力的它，每一秒都在生长，都在创造故事。未来，咱们一切职工都是故事的参加者。调集了成百上千个“我”去描绘与讲述的秀庐集团，终究会勾勒成什么样子？未来可期！

​​​​​

---