聚光科技内推和正常招聘区别

聚光科技内推和正常招聘区别,第1张

1、内推就是当单位缺人时,员工把自己的亲属推荐给公司,这为内推。内推往往都是高层推荐自己的亲戚与朋友,进单位后,发展因为有人罩着,在公司发展都会优待。

2、直接招聘就不同了,直接招聘是老板发布招聘信息,新来的员工都会进行面试和笔试。这就是直接招聘。

聚光科技的薪资待遇偏低,工作条件只能说一般。

都是基本工资+季度绩效+年度绩效,没有意外,季度绩效都是C,20%的月工资(B和A基本拿不到,BA奖金比例也高,据说今年改革绩效奖金制度了,就是拿的更少了),年度绩效一般也是C,一两个月工资吧,分一年两次发,钱少就一次性发了。

对了,这边加班没钱的,只有周末加班给调休(平时请一两天假容易),平时加班一晚上就十来块餐补,想想还是自己命重要。年轻人居多,领导喜欢割韭菜,这边老员工很少的,都是菜。

这边食堂是真的难吃,也不便宜,吃出各种异物很正常,去年还有好几个住院了呢。最近招的人也多,排队半小时吃饭十分钟。附近外卖选择也少,比食堂是强。旁边还有块空地,二期也迟迟没动工,现在食堂有点容纳不了啊。

我主管还可以的,遇到的其他领导就不咋的,对外能吹,能忽悠;对内就割韭菜,压榨加班,职场PUA,都是你的不好。大部分部门加班都挺多的,有的少,我这边领导爱加班啊,没办法,我一般月加班四十多个小时都算少的了,想想绩效奖金还不够加班费和保健品的。

产线喜欢催,所有的都是着急发货;销售也喜欢催,还爱投诉;可能所有的锅都让供应链和研发背了。领导也是没心,不对下属好些,维护下,这没钱玩命加班,这东催西催,这瞎投诉甩锅的,年轻人可不都得离职。

聚光科技的面试结果通常会在几天内出结果,但具体的时间取决于面试的复杂程度和面试官的安排。一般来说,面试结果会在1-2周内出结果,但也可能会更长。此外,聚光科技也会提供一些关于面试结果的更新,以便求职者能够及时了解面试结果。


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