营销总监岗位职责
1、服从公司安排,尊守各项法律法规。
2、分析市场变化,市场占有率调查,竟争环境分析 ,成败原因分析。
3、制定销售目标和制定产品组合计划,同时制定销售组合计划 及销售目标。
4、决定销售策略,销售渠道战略 ,市场细分化战略,广告促销战略,支援经销商战略 。
5、组织行动分配各地区销售目标,任务组织分配广告促销行动 。
6、销售数据汇总分析,对各地区工作量测定,提出市场开发建议。
营销总监工作内容
1、经常开展对客户、市场、竞争对手的调查研究,针对市场和竞争对手的动向制定应对措。施,巩固原有市场,开发新市场,提高品牌形象。
2、根据市场需求状况报批新产品开发方案。
3、全面负责公司客户信息的管理,妥善处理客户营销层面的投诉问题。
4、监督、检查客户服务及售后服务情况,确保服务质量不断提高。
5、组织建立健全营销组织,建立并拓展公司的营销网络,开发并巩固目标市场。
6、定期主次召开公司营销工作会议,全面准确的把握公司的营销运行情况。
7、审阅营销系统及以其相关的文件,在权限范围内签发文件。
营销总监需要具备哪些能力
1、具备统筹全局的眼光,要用总经理的视野看待企业的问题。
2、制定合理的营销战略,并引领战略的执行。
3、组建合理的团队,培养团队成员。
4、能够独立或带领团队建设营销系统,并维持运营。
当前华龙集团的经营环境分析如下:1.市场饱和。目前市场虽然已经饱和,但是通过上述材料的描述,可以看出华龙集团在热水器市场上还是属于市场领导者,市场份额应该还是比较大。这是华龙能否翻身的关键。
2.竞争激烈。这个问题主要来源于热水器市场竞争对手的增多。公司面对激烈竞争的时候,主要是通过增加营销费用和打价格战的方式来进行促销,从而又出现了成本上升,产品利润下降的问题。
SWOT分析如下: S(优势) 公司的产品在热水器市场上有相当的市场份额,在市场中属于市场领导者;公司经过8年的发展,销售收入突破1亿元,具有一定的资金优势;公司长期耕耘热水器市场,应该具有一定的品牌号召力。
W(劣势):这个在本材料中无法具体体现出来,但是通过对文字的推测,可以看出华龙的产品在市场上没有过于差异化的卖点,因此主要是通过降价的方式来促销,才导致了利润下降,价格下降,营销成本上升等情况。
O(机会):在材料中也无法得到直接的体现。
T (威胁) :供应原材料的价格上涨,竞争对手的增加。
通过SWOT分析,大致的竞争战略如下:
1.依靠长期耕耘市场而建立起来的品牌优势,对自身的产品进行重新定位。对于产品线中有一定高技术含量的产品,立足于品牌优势,走高端路线,避免单一的价格战;
2.依靠华龙长期以来盈利所积累的资金优势,实行纵向一体化,收购上游供应商或部分股份,削弱上游供应商讨价还价的能力,同时还可以控制竞争对手的供应来源;
3.公司的产品线不可能所有都能盈利,通过波士顿矩阵法,找出“瘦狗型”业务,减少或者直接停止对该业务的投资,转战“金牛型”和“明星型”业务,对于“问题型”业务,在经过考察以后做出相应的决策;
至于具体的4P方面,因为不属于战略的角度,就不一一叙述了,暂时只想到这么多
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