营销总监工作内容职责范本

岗位职责指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，无论兼任还是兼管均指不同职务之间，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。下面是我给大家带来的各种公司部门岗位职责，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!

营销总监工作内容职责(一)

1.协助总经理建立科学的销售战略，以及完善市场营销组织系统和管理体系，合理配置公司资源，确保市场营销对企业经营战略实施的最大支持。

2.协调企业内外部关系，草拟公司年度营销工作计划总体部署，并对公司市场营销战略计划的执行进行监督和控制。

3.组织拟定公司营销相关管理制度、规范与流程，并负责监督执行。

4.对市场的变化做出及时的判断和预测，对所制定的市场策略及实施情况进行督查、评判和修正。

5.组织审核项目销售定价和销售策划方案，以及制定产品推广策略、品牌战略计划和品牌宣传方案。

6.综合分析竞争对手的产品及行业情况，适时调整竞争策略和营销通路。

7.组建高效的营销团队，全面进行市场拓展，确保完成公司制定的销售目标。

8.负责激励、辅导、培训团队成员，并激励积极他们主动开拓市场，完成任务指标。

9.控制营销成本，促进营销利润最大化。

营销总监工作内容职责(二)

一、工作内容：

1.参与制订公司营销战略。制订公司年度经营目标并完成公司年度经营目标。

2.负责销售渠道的开拓和管理负责客户的开发及沟通联系，收集相关客户信息

3.负责营销中心日常运营，确定营销目标体系和各事业部销售配额完成公司制定的销售目标及回款任务

4.参与重大项目方案及招标文件复核负责重大营销合同的谈判与签订

5.负责市场调研和需求分析

6.管理和监督公司市场费用使用情况，控制成本管理

7. 负责完善营销中心团队建设、考核、激励及管理制度

二、任职要求：

1.水利水电或市场营销类专业本科以上学历五年以上工作经验，三年以上营销团队管理经验，能很好很快的把握市场动态、市场方向的能力

2.了解国家宏观经济政策和行业发展趋势，熟悉水利水电行业市场，有丰富的电力行业市场资源和人脉资源。

3.有战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理、谈判技巧等实践经验

4.具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力具备优秀的语言表达和演讲能力具有强烈的责任心、事业心具有很强的抗压能力，敢于接受新挑战。

营销总监工作内容职责(三)

1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。

2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额，实现品牌建设目标制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果，并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。

3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质，制定系统化的营销策略。对公司重要客户，总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。

4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。

5.引导和控制市场销售工作的方向和进度，宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

6.建立有效的协同机制，促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

5.引导和控制市场销售工作的方向和进度，宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

6.建立有效的协同机制，促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

营销总监工作内容职责(四)

1.参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。

2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。

5.负责重大营销合同的谈判与签订。

6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。

7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。

9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

11.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。

营销总监工作内容职责(五)

第一条，组织编制年度营销预算草案：营销预算一般10月份开始编制。国际上通行的预算年度是每年的4月1日至次年的3月31日。我国的预算年度市每年的1月1日至12月31日。营销总监分析预算年度内可能发生的各种情况对营销预算的影响，得出目标利润值。宏观方面包括，预测国内外经济形势走势国内外市场需求状况同行业前十名的市场份额等。微观方面包括，本公司产品占有的市场份额本公司生产能力是否提高本公司是否有新产品上市。营销总监召开营销预算草案编制准备会议。确立预算编制重点，指导培训下属部门编制有关预算，分解下达指标，审核各预算项目，协调各部门关系，整合营销预算草案。

第二条，参加公司预算编制年会：准备好会议资料，对会上可能提出的问题，做好预案，解答体温人员的提问。对影响到营销工作的其他工作安排提出建议。

第三条，分解下达年度营销预算：执行公司下达的年度预算，解答各部门经理的提问。

第四条，调整年度营销预算：调整一般在六七月份进行。

第五条，上交《年度营销预算执行情况报告》：是指每年1月中旬，将营销中心上年度营销预算执行结果写成书面报告，上报给上级及相关部门。内部资料(销售月报表，预算会议纪要，营销预算实施方案等)。外部资料(国家宏观经济政策，目标市场变化，竞争对手情况)。

第六条，组织制定《年度营销计划》：确定重点营销预算指标。召集并部门经理及重要岗位人员，制定销售计划。整合各部门工作计划，制定出企业营销计划，呈报上级。

第七条，上交《年度促销活动计划执行情况报告》：收集资料—分析促销活动特点一起草。

第八条，主持制定《年度促销活动计划》：要求相关部门制定促销活动计划草案，对上年度促销活动总结促销活动年度市场走势预测对节假日特点进行分析对消费群进行分类。

第九条，主持制定《年度广告宣传计划》：一般由营销总监在年底或年初主持制定。

营销总监（Marketing Director）是一个职业的名称，主要是为服务的企业制定短期及长期战略规划及实施策略，组织新老产品的成功上市销售，为企业打造一支高效、稳定销售团队。

营销总监是根据企业的实际情况，分析和制定出企业商业运作模式、企业长期发展目标及实施战略决策，为企业制定合理的目标计划与任务指标，使大家能按照企业的战略规划顺利开展日常工作。对营销总监的考核指标是多方面的，但归结为一条就是销售业绩与利润率。

营销总监向公司承诺季度和年度销售目标任务的完成和特殊任务的完成，做到对销售工作的全面负责。对此项考核只能用称职与适合不适合此岗位来衡量，未能达标或未能使公司满意，公司有权第一时间通知当事人交接工作停职、离岗。

扩展资料：

营销总监的主要职责：

一、市场分析：

1、市场变化分析；

2、市场占有率调查；

3、竞争环境分析；

4、成败原因分析。

二、制定销售目标：

1、制定产品组合计划；

2、制定销售组合计划；

3、制定销售目标计划；

4、制定价格政策；

5、制定因季节，竞争环境变化的应变计划；

6、制定费用开支计划。

三、决定销售策略：

1、销售渠道战略；

2、市场细分化战略；

3、广告促销战略；

4、支援经销商战略。

四、组织行动：

1、分配各地区销售目标任务；

2、组织，分配广告促销行动；

3、激励销售工作人员斗志；

4、评定，审核下属工作能力；

5、任免销售和市场经理，进行职务分配；

6、内部沟通，合理要求生产计划；

7、销售数据汇总分析；

8、各地区工作量测定。

参考资料来源：百度百科-营销总监（职业名称）

参考资料来源：百度百科-md（营销总监）

市场营销 总监需要具备出色的人际沟通能力及关系建立能力，组织协调能力，高效的执行能力以及高度的工作热情和责任感。以下是我精心收集整理的市场营销总监 岗位职责 ，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。

市场营销总监岗位职责1

1、负责公司产品的销售及推广

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围

4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析

5、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

7、带领销售团队提高业务并对销售人员考核。

市场营销总监岗位职责2

1、协助总经理制定公司经营管理与决策

2、负责制定公司营销策略，完成公司市场开拓及销售目标

3、负责营销部门的团队建设和管理工作

4、负责建立公司市场信息系统，制定产品营销组合，开展市场推广

5、配合公司其他部门工作

6、完成总经理交办的其他工作任务

市场营销总监岗位职责3

1、带领团队成员维护老客户，开发新客户，确保部门和个人考核目标达成

2、对市场发展和竞争形势进行分析预判，提供合理的销售策略

3、确保客户满意、控制销售风险、激励销售团队、提升部门业绩

4、协助处理下属所遇到销售难题的解决，预防事故发生

5、组织销售会议，落实销售目标确保执行到位

6、开展产品知识和 销售技巧 培训，打造有战斗力的销售团队

7、重点客户攻关、已有客户资源的优化与维护

8、 其它 上级交办的相关工作。

市场营销总监岗位职责4

一、 负责运营中心的业绩指标达成与规划工作

1 规划、落实每月的业绩指标分解，安排执行与监督反馈

2 沟通、协调区域的老店运营工作

3 负责空白区域开新店及二店工作。

二、 负责运营中心的运营管理工作

1 管理、解决市场客户粘性增强的工作及市场碰到解决不了的困惑问题

2 完成总部下达的营销方案落实工作

3 监督与管理区域线上培训、集中式培训、以店带店培训、以强训弱培训、飞虎队销售活动安排工作

4 负责区域举办各种大型会议的筹备、落实与达成

5 负责区域标杆店打造计划

6 负责区域僵尸门店激活工作

7 负责区域异样产品控制

8 负责区域新品推动工作

9 不定时抽查合伙伙伴服务满意度检查

10 监督与了解品牌终端客户满意度检查。

市场营销总监岗位职责5

1、负责长三江地区客户关系的维护、联络和跟踪管理，发展并维护客户关系

2、根据市场及行业动态，进行 市场调查 分析，制定市场营销计划，推广新产品，开拓市场 渠道

3、通过与客户沟通了解客户需求，为客户提供个性化解决方案

4、熟悉公司产品，了解客户需求，积极帮助客户解决售前、售中、售后方面的问题

5、完成上级交办的其他工作。

市场营销总监岗位职责6

1.负责公司互联网产品销售

2.协助和指导销售经理完成销售任务

3.制定业务拓展规划，建立并维护客户关系

市场营销总监岗位职责7

1.负责策划公司年度市场工作目标和营销方案组织营销中心目标计划的制定、年度营销及品牌建设计划、预算并组织实施

2.负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司的市场运作体制

3.把握相关政策、分析和预测销售市场、把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息，开拓和发展销售市场

4.具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力

5.组织建立客户分级管理制度，督导销售目标达成相关相关客户开发、客户 拜访 、客户跟进计划的制定与实施

6.费用管理：根据公司费用政策，指导下属了解销售重点，评估客户资源需求，制订预算使用计划，确定费用开销方式，合理协调、分配公司资源，并审核费用使用的合理性，提高投入产出比

7.部门内部管理：合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度。组建销售团队，完成即定的销售目标

市场营销总监岗位职责相关 文章 ：

★ 市场营销总监的岗位职责范本5篇

★ 市场营销总监的工作职责范文5篇

★ 市场营销总监工作的岗位职责5篇

★ 市场总监岗位职责范本

★ 销售总监岗位的主要职责

★ 市场营销总监的主要职责5篇

★ 市场总监岗位职责范本

★ 市场运营总监岗位职责说明

★ 销售总监的岗位职责描述

---