重庆6月大型招聘会有哪些

重庆6月大型招聘会有哪些,第1张

6月23日营销、管理、服务类人才大型招聘会

时间:6月23日8:30-12:00

地点:重庆捷达人才市场

地址:重庆市九龙坡杨家坪步行街404终点站旁华夏银行5楼(杨家坪荣州苑群楼5楼)

6月24日希望在人才知名企业大型招聘会

地点:智成人才南岸市场(福天大厦A座5楼)

地址:重庆市南岸区南坪西路27号

6月25日才聚华威大型人才招聘会

地点:华威解放碑人才市场

地址:渝中区八一路解放碑商业大厦四楼

6月25日大型综合招聘会

时间:6月25日8:30-12:00

地点:重庆捷达人才市场

地址:重庆市九龙坡杨家坪步行街404终点站旁华夏银行5楼(杨家坪荣州苑群楼5楼)

6月25日大型综合行业招聘会

地点:重庆人才大市场

地址:江北华新街农垦大厦四楼

http://www.shanchengrc.com/main/recruitmeeting.asp?id=19105

可以在这儿去看看,还有地图的

如果你在渝中区不好找工作,或者不知道找什么工作?那么这3个求职的小建议你不要错过哦~

一、如何在重庆渝中区找工作

1、线上招聘会:

线上招聘会拥有大量的优质企业和职位,求职者可足不出户与HR一对一在线沟通。

不知道如何选择线上招聘会时,可按照以下条件进行:大型招聘网站举办的、政府和大型招聘网站联合举办的、在当地有好口碑的大型招聘网站。这类的线上招聘会,不仅企业靠谱而且数量还很多。

2、靠谱的招聘APP:

目前市场商招聘类APP种类繁多,尽量选择大型招聘平台的APP、有好口碑的APP、同时选择综合招聘类APP,招聘企业多,需求量大,这样能够保证自己找到的职位更靠谱,更优质。

3、熟人介绍:

如果有熟人在从事一份不错的工作,那么可以请求熟人的帮助,帮你在他所在的公司寻求一份职位,这样也比较靠谱。

二、重庆普通人薪资

人社局已经给出重庆就业人员的平均薪酬:就业人员平均工资为73978元/年(6165元/月)。

结合重庆整体的招聘情况看,大部分职位的薪酬普遍在4000-8000左右。

1、行政、文员、后勤、前台等基础岗位,薪资大约在3000-6000左右;

2、餐饮、服务、保洁、保安等行业或岗位的薪资相对较低,普遍在2000-5000左右;

3、设计、编辑、市场营销、策划等常见岗位的薪资,普遍在5000-8000左右;

4、互联网行业整体薪酬较高,比如运营类薪资基本在5000-8000以上,产品、技术类岗位(测试、硬件开发等)薪资则相对在8000-15000以上;

5、管理岗位,一般月薪在15-30K左右;

6、房地产销售和金融行业的薪资相对较高,基本在8000以上。

三、重庆适合从事哪些工作

其实在重庆从事哪些职位,可以根据自身的专业或者喜好而定。以下相关职位在重庆薪酬比较高,也相对吃香的职位,做参考。

金融/银行

薪资:8000元—15000/月

热招职位:投融资专员、投融资经理/主管、证券分析师、金融产品经纪人、金融 *** 盘手、投资顾问、风控专员、行长/副行长、大堂经理、资产评估/分析、信贷管理、银行柜员、xyk销售...

房地产/建筑

薪资:7000—12000元/月

热招职位:营销/策划总监、销售、置业顾问/房产经纪人、销售经理、招商专员、招商经理、总工程师、建筑工程师/建造师、预结算/造价、土建工程师、安装工程师、路桥/市政工程师...

互联网/计算机

薪资:6000—12000元/月

热招职位:医生、护士、医药研发、医药代表、药品临床实验、药品质量管理、医药招商、药品市场推广...

能源/原材料

薪资:6000—10000元/月

热招职位:电力/电气工程师、电气维修技术员、水利/水电工程师、制冷/暖通工程师、石油/天然气/煤炭技术人员、新能源工程师...

广告/媒体

薪资:5800—10000元/月

热招职位:广告客户总监、创意总监、平面设计、美术指导、文案策划/编辑、记者、网页设计、编导、主持人、模特、化妆师、摄影...

可结合自身想找的工作和住宿在百度查找一下哟~

2022重庆渝中事业单位A类是综合管理类,主要包括负责行政和业务管理相关工作的岗位,如老年教育岗,此类岗位考试的科目是《综合基础知识》和一门专业知识;B类是一般性社会科学研究人员岗位,如展览策划岗、网络工程岗等。本次渝中事业单位招聘的90%以上的职位都属于B类,考试科目也是《综合基础知识》和一门专业知识,专业知识包括《专业知识(网络工程)》《管理基础知识》《专业知识(跳水)》等,具体可以下载职位表来对照看自己要考什么。

知道了A/B类岗位是什么后,那两者是怎么算成绩的呢?

笔面试后,A类岗位按照公共科目笔试成绩占30%、专业科目笔试成绩占20%、专业技能测试成绩占30%、综合面试成绩占20%的方式计算总成绩;B类岗位按照公共科目笔试成绩占30%、专业科目笔试成绩占30%、综合面试成绩占40%的方式计算总成绩,并按照总成绩排名确定体检人员。

2022重庆渝中事业单位AB类岗位分别是什么


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