一般说来销售客服的待遇怎么样？该如何选择？

一般说来销售客服的待遇怎么样？该如何选择？售前客服的提成一般是通过销售额+转化率+回复率+响应速度等算出来的，数据越好的提成肯定是越高的!而售后客户的提成主要是由改好评组成的，比如你店铺出了中差评，就需要我们售后客服去联系消费者改好评或者是删除差评，每成功一条就能拿到相应的提成，至于能拿多少，也要看各个公司的。

1、售前客服工作主要是向进店的消费者介绍产品，消除疑虑，促进交易。其工作流程如下：① 客服每天上班的第一件事就是进入卖家中心的后台，检查前一天的所有订单，看看是否有异常。② 在检查后台订单后，您应该在下班期间开始回复脱机消息。

2、当他们有疑问时，也会主动联系客服进行咨询。但此时，当客服下班时，信息会堆积如山，没有回复，所以客服第二天上班时，应该在前一天下班后尽快回复离线信息，回答客户的疑问和问题。处理完前一天积累的信息后，你可以去看看商店里是否有你不熟悉的活动和产品。如果有，你应该学习和理解它们。作为一名客服人员，我们应该及时了解店内的促销活动，尤其是货架上一些新产品的折扣。

3、当有合适的消费者咨询时，作为一种客户服务，我们应该接待每一位进入商店的客户。1） 现在大家基本上都是用零散的时间来访问淘宝，也不愿意花太多时间等待，所以客服一定要及时回复客户留言。2） 客服在与消费者沟通时必须有良好的服务态度，不要急躁、热情。3） 如实介绍商品。当客户询问产品细节时，他们应该如实介绍，不要美化产品，否则买家在收到货物后会与您的描述不同，这很容易导致差距。

你好，体检通过基本可以认为你是备用人了。

待遇基本在3000左右。会有业绩奖金。

合同是和招行的劳司签订的，但也隶属于招行。

以上是招行正规电话客服工作情况。因为你的问题题目是“有关招商银行电话营销中心的问题”

你说的招商信诺是一家保险公司。就是打电话找客户，和招商银行完全两回事。

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看了你的补充，那就基本还是我上边说的，你这个应该是和招行劳司签合同的那种，新人不会一下那么高，但底薪基本在1800--2000左右，2-3个月后如果工作好会调制3000左右。三金什么的都有。

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