什么样的程序员在35岁以后依然被公司抢着要

满足下面三个条件的35岁以上程序员，公司会抢着要：

1不只是自己能写好代码，还能影响其他人，让其他人也写好代码。也就是说，需要具备技术领导力，能够让团队更高效工作，道理也很简单，如果只看单兵写代码能力，为什么不花更少的钱去雇年轻一些程序员，为什么要花钱雇你这个35岁的老兵呢？所以，在35岁之前，别让自己做一个闷头写代码的人，多培养一下自己和人相处的能力，不要觉得自己技术强就够，人际关系处理不好的人，是没法获得技术领导力的。

2身体好。没有哪个公司希望招一个病秧子进去，贡献还没来得及做，医药费先是一大笔开销，身体总是生病，也耽误工作，所以身体不好的程序员，大公司不会青睐的，所以，别让自己35岁的时候一身病。

3精神状态好。态度积极向上的人，才有可能对团队带来积极影响，一天到晚抱怨这抱怨那，没有斗志，干什么都只看到负面，这样的人，别管你技术多牛逼，公司也会避之不及。

建议一：有系统的学习方案，系统的学习教程，先把Java学了一遍之后才是真正的入门，然后就是不断的练习，不断的巩固，为之后的工作打下坚实的基础。

建议二：学习Java不要先看书学，一定要先把一块的知识点学完一遍，并且自己多多少少会动手 *** 作，然后去看书温习。还有不要盲目的看视频，很多人都是光看视频，然后在心里没有一个 *** 作的概念，这样的学习方法最后一定会浪费时间到放弃，所以学习Java之前一定要知道这些东西，这都是走过来的人以前走的弯路。

建议三：很多人都会有一个疑问，就是学习Java能看懂，但是不会写，所以学习Java一定要掌握一个有效率的学习方法，一个适合自己的学习方法，作为一个新人，千万不要自己瞎摸索，没有必要，可以请教别人一定要去问。

建议四：一定要有一个明白人去指导你，Java的专业程度很强，80%的问题自己很难解决，而且会很浪费时间，一个小问题可以困扰一天，这样自信心会受到严重的打击，如果没有人指导，可以加我

学习Java的四个阶段：

一：Javase基础

二：网页三剑客html+css+js

三：JavaWeb和数据库：

四：JavaEE框架：企业级开发，Struts2、Spring框架、Hibernate框架、Maven核心技术、MyBaits框架、高手进阶；

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当你学完了Java，应该如何去找工作？

一最重要的还是自身技能，这是硬件标准，标配，自己能力怎么样自己心里最清楚，如果自己都觉得自己不会的，我觉得还是好好提升技术吧。

二简历，写简历需要有一定的学问，一篇要把你所有的优势说明白，而且现在写简历，千万不可以写的太死板，一定要写的另类一些，因为简历太多，比如你写，喜欢学习，性格随和，等等太普遍，你会写别人也会写，没有新意，而且在写项目经历的时候更要注意。

三面试技巧，面试是最重要的一部分，你是否能应聘成功取决你面试怎么样，面试官都是一些经验老道的，所以你回答他问题的时候要注意技巧，比如：当他问道你一个异常的时候的，你不会，但是你不要说不会，你可以说之前我遇到过，但是现在忘了，如果我遇到可以解决等等。当然了，如果你自己很NB，会很多东西，信心十足，你自然会面试成功，所有的一切取决于你的本领如何。

希望可以帮助到大家，对于学习Java行业任何问题，可以随时私信我，希望大家学有所成，早日高薪

Concurrency Practice in Java

又一部 约书亚·布洛克 大神的经典之作，当然本书的另一位主作者为 Doug Lea（影响两次Java历史上的大变革的大神）。这本书几乎就是Java并发和多线程编程方面的权威，同时也是核心Java开发人员必读的一本书。本书的强大主要表现在

Head First Java

Head First Java是所有编程或者Java初学者最适合的书籍，我很喜欢轻松和寓教于乐的Head First风格，这应该是最有意思的关于Java的书

Head First 设计模式

Head First设计模式又是一部Head First系列的书籍。作者为Kathy Sierra及其团队。当我在2006年开始读这本书的时候，我对设计模式并不是很了解。设计模式解决什么问题，怎么解决问题，如何使用设计模式，设计模式有什么好处，这些问题我几乎都无法回答出来。

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