未来程序员的薪资将会发生怎样的变化

未来程序员的薪资将会发生怎样的变化,第1张

随着大数据、云计算、物联网、人工智能等技术的发展,未来程序员薪资待遇将呈现出以下几个特点:

第一:高端人才(具备创新研发能力)的短缺将导致薪资待遇持续攀升。 目前整个IT领域正在进行产业结构化升级,在物联网、人工智能等领域需要大量的高端人才进行技术攻关和落地实践,由于人工智能等高端人才的培养周期相对较长,所以在未来较长一段时间内,高端人才的薪资待遇将持续攀升。

第二:中高端人才(具备较强的研发能力)待遇稳定提高。 中高端人才是目前推动IT领域发展的主力军,近些年随着互联网领域的快速发展,整个行业的中高端人才待遇已经得到了明显的提升。下一步随着产业互联网的发展,整个IT行业的中高端人才待遇将在一个稳定的基础上保持增长。

第三:中低端人才(应用级开发)薪资上升空间有限。 产业互联网的发展必然会需要大量的中低端人才充斥到行业应用领域,由于岗位自身的技术含量有限且培养周期相对较短,所以中低端人才的薪资待遇并不会有明显的提升。在传统的IT领域,中低端应用级程序员的淘汰率也往往比较高,随着技术不断更新,不少应用级程序员因为无法适应新技术而选择转行。

从IT行业的发展趋势来看,未来虽然IT领域会持续释放出大量的就业岗位,但是对人才的要求也会逐渐提高。如果未来想在程序员的道路上走的更远,一定要走研发级程序员路线,这样不仅能稳步提升自己的薪资待遇,职业生命周期也有明显的优势。

对于广大的大学生和初级程序员来说,读研是一个不错的选择。

作者简介:中国科学院大学计算机专业研究生导师,从事IT行业多年,研究方向包括动态软件体系结构、大数据、人工智能相关领域,有多年的一线研发经验。

欢迎关注作者,欢迎咨询计算机相关问题。

现在程序员的工资,在我看来是有一定水分的,但是和前五年、前十年相比,已经被挤出去很多了;未来程序员的工资,两极分化可能会比较严重,高的依然很高,但是跨行参加个程序员培训班,想通过半年的培训就找到一份高工资的工作,会非常难了。

程序员的工资并没有想象中那么高

未来入门门槛越来越高,低水平程序员日子不好过

近十来年,计算机一直是热门行业,所以一方面有很多大学生选择这个专业,另一方面各种培训机构也在“量产”软件程序员;我在北京这十来年,见到最夸张的时候,一个非计算机专业的学生,进培训班半年,出来就能找到一份月薪几千的工作,半年后跳槽就能月薪过万了。

但只有当大潮退去的时候,你才能知道谁在“裸泳”,当整个行业不在“疯狂”的时候,混日子的程序员一定会被淘汰。

现在越来越多的公司在招聘程序员的时候,会看这个人的学历、能力和工作经验,而不会“是根儿菜就先捡到碗里”,大家也不要问“初中毕业参加程序员培训班,能找到工作么?”,“四十岁计算机小白想转行程序员,来得及么?”。

没问题,但过程一定很难!

未来优秀的程序员,薪资依然会很高

未来很长时间,程序员的缺口依然很大,只不过行业从原来的“野蛮生长”,变成了“优胜劣汰”;优秀的程序员需要持之以恒的学习,很多坚持不下来的,要么转行,要么只能接受低薪;

程序员这个行业的特殊性,程序员小哥哥们的“脑袋”是最重要的生产资料,优秀的程序员是可以做到“一顶五”的,并且随着自动化工具的推广,只会“体力劳动”的程序员会逐渐被淘汰,剩下的必将是高薪的“人才”;

我们单位每年校招的时候,好学校计算机专业毕业生都“抢”不到

我将持续分享Java开发、架构设计、程序员职业发展等方面的见解,希望能得到你的关注。

所有职业的收入预期,无一例外都与它所在行业的兴衰关联。互联网行业虽然已经发展多年,但仍不停有热点和新概念出现。加上传统行业的信息化需求巨大。所以程序员的需求会长期存在。

虽然现在很多人进入程序员这个行业,但程序员的流失率更大。所以在供不应求的情况下程序员的收入还是看好的。

现在it行业成群体性发展bat这种都是生态链式发展今后程序员应该待遇成两级分化

互联网我认为IT领域未来的发展方向, 从实体方面来看一定是智能设备和物联网,从领域来看一定是互联网+,未来的网络将会越来越智能。

互联网是网络与网络,网络与人的连接;而物联网就是物体与网络,人与网络的连接。阿里巴巴的投资人孙正义在互联网大会上说过:“今天每个人大概会有两个移动设备,2020年的时候,每个人连接的设备的数量会达到一千个”。

互联网将会应用的越来越广泛, Python+人工智能、Java+大数据、 游戏 开发的人才在未来的三五年内应该都是紧需的人才。 随着大数据时代的到来, 算法/研究方向的高端人才将变得及为紧缺。

一个初级的Java工程师,薪资都是从8K起,更别说技术大牛CTO之类的年薪过百万也不是瞎说!

薪水高,企业需求量大,让很多人趋之若鹜。

2018年,教育部撤销了很多专业。

为什么这些专业一夜之间会被撤销呢?

据权威解释:主要原因是 就业问题。

很多非热门的专业招生,造成学生就业困难。而个别不符合市场未来发展方向,前景不明朗的专业也终会被淘汰。

对于被取消该院校的专业的在校大学生来说,或许有一种“还没毕业就有种被 社会 淘汰了的感觉”,因为报考的专业被取消,也就意味着 社会 需求并不是很大,或者可以说 社会 就业率低,担心自己毕业后找不到合适的工作。

那么,撤销了这些专业,

现在,又有哪些新专业比较火呢?

虽然有很多专业被取消了,但是全国也新增2072个本科专业,不久前,人力资源和 社会 保障部正式发布13个新职业,主要集中在高新技术领域,由人工智能、最新的数字技术催生出来。其中新增最热门的专业要数: 机器人工程和人工智能。

这,无疑是个风向标。

教育部公布2018年度《普通高等学校本科专业备案和审批结果》,其中,全国各大高校新增备案最多的4个本科专业分别是数据科学与大数据技术(196所)、机器人工程(101所)、智能科学与技术(96所)、智能制造工程(50所);新增审批最多的3个本科专业分别是人工智能(35所)、网络空间安全(25所)、会计学(13所)。

应市场需求, 人工智能 专业开设院校数量稳居第一。而且,这个专业将于2019年在全国首次招生。

Python作为一种动态、面向对象的主流脚本语言,由简单易学、免费开源、可移植性高、速度快等特点,得到了越来越多开发者的青睐,同时Python还有丰富的库以及嵌入性,这也大大解放了开发者的劳动力,让大家省去很多码字时间,做更高级的思考。Python开发工程师们的年薪,普遍可以在25万-50万之间。

不管是Java还是Python,未来需求会这些变成语言的程序员肯定会越来越多,薪资肯定也会提升。

程序员差别很大,技术层次差别很大,不好说啊。

不会有什么变化 这是一个有价值的工作 一般人做不了

两极分化更严重,,高端人才比如人工智能,视觉处理等高端人才的需求增大导致薪资还会持续增长,普通的程序员的工资不会和现在有太大差

玩意说 看历、能力、工作经验、否刚毕业、工种工资与域公司关 1、比本科毕业、工作经验所述: 二三线城市程序员部工资2500-3000(税前)左右稍微点3500-5000左右企本科划档否211/985啊比3500/5000区别 北广深本科刚毕业般4500-9000左右波太真说般6000-7000看能力历 2、公司关比bat本科刚毕业非spoffer工资给11k-13k左右 3、与工种关比前端web、服务器端同种类程序员(公司能细种)能二者工资举例我朋友某二线城市干测试税前3200干发3500 ———————————————————————————————————————— 所胡言乱语仅家言随便说行家勿喷仅供参考

这两个不好比较

如果你想进入体制内工作,那就报考选调生,定向选调生招聘要求比较高,一般要求双一流高校研究生以上毕业生才能报考,这也说明能够报考的人数不多,竞争力不大,很容易就能上岸,比公务员更容易。但是,考上后会安排到乡镇基层服务3-5年,虽说发展潜力比较大,但也要你能够耐得住寂寞。

如果不想考公,那就可以去私企工作,做程序员的话,很辛苦,但是工资也高,当然,就当今情况来看,无论在哪,都会有竞争。

至于考选调生还是做程序员,你可以自己把握一下。

一、互联网

最直接的工作就是到一个科技企业做程序员,人家码砖头,我们码代码。目前的互联网行业,那是需要大批的编程人员,把现实中的数据进行转换存储分析。BAT是目前国内比较好的互联网企业,他们的业务都需要大量的编程人员来实习。工资高,福利好,还有优越感。

二、传统软件企业

何为软件企业首要的是微软,为别人提供软件产品或服务的公司。这些企业最主要的产品就是程序,完成特定的工作。他们大部分都是编程人员,要不然代码谁写,功能谁实现。

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三、硬件产品行业

这个当让也是需要编程人员的,如inter生产出来的cpu等也是需要驱动来完成工作的,他们也需要程序员来完成编码工作。

四、手机

国内典型的魅族、小米这些开发手机的企业,他们要硬件都是买别人的,系统用的是Android,但是他们生产自己的手机当然也是需要编码人员进行工作的。(小米严格意义上是互联网公司)

五、游戏

虽然说国内的一些游戏厂商无德专门毒害青少年,但是还是不能一棒子打死。一款好的游戏如cs还是能让我们在工作之余轻松一些的,游戏那也是编码完成的,是一件多么有趣的事情。

等等可以说无处不在,现在自动化,电子化越来越高,都需要编程去完成大部分工作,所以学编程不愁找不到工作的。

你能熟练使用c/c++编程,熟悉 *** 作系统,你可以成为专职程序员,熟悉底层软件你还可以成为系统工程师。累肯定的,干什么工作不累,干公务员还得想着完成政绩。

;     广州多益网络招聘坑人

      简介: 公司前身为广州金山多益网络科技有限公司成立于2006年7月14日,后更名为广州多益网络科技有限公司,于2015年9月25日整体变更为广州多益网络股份有限公司法定代表人:徐波 成立时间:2006-07-14 注册资本:36000万人民币 工商注册号:440101000008958 企业类型:其他股份有限公司(非上市) 公司地址:广东省广州市高新技术产业开发区伴河路90号自编一栋(自主申报)

      这公司不错的因为主要受众是小朋友所以公司的氛围非常好,大家的心态都比较年轻工作压力不算很大,而且可以学到新的东西而且卧龙阁上的公司评价有人说:工资水平嘛,也还不错,基本上实习生每个月都可以拿到2000左右的薪水,其中原画部门的实习生可以拿到4500每个月正式员工最高可以拿到税后8000左右的薪水,在广州算不错的收入了所以可以考虑哦!希望这些对你有帮助

      多益网络挺好的,公司环境好、待遇高而且相对而言也有很多的新项目,机会也更多,每年都校招很多应届毕业生的!当然能不能进去还是看你的能力

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      我有个学姐就去了,春招去的,她那场面试4个人进了2个,最后收到的offer也不错 应该也不少吧

      多益网络是这样:终面结束后,标准回答是“无论录取与否,五个工作日内一定会通过邮件等方式通知你”,但是你可以通过两个方式来判断你是否被录用:1、如果录用,终面的最后一定会跟你谈及薪资的问题如果没有跟你谈“薪资”这个关键话题,而面试官又告诉你这是终面,那么基本可以确定是挂了2、如果录用,虽然口头上会说是五个工作日,但实际上真的确定要你的话,最快上午面完下午就会给你电话通知,或者是第二天下午最迟最迟不会超过三天超过三天还没消息就赶紧投下一家吧,基本没戏了不要傻乎乎的等到那个所谓的“五天”结束,可以继续投递其他公司了

      网络面试通过有应该是以1:3进入最后的一个谈话,其实这个时候HR应该是有一个心中的人选了

多益网络应届生待遇

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      工资待遇和一线网络公司差不多(BAT),而且多益网络很重视程序和美工,程序员年薪17W,福利好,公司有食堂和宿舍,都是免费的逢年过节的假期和礼品就不说了

      多益的待遇很不错,工资水平在广州算比较高的,包吃住,上下班班车,还有节假日福利,员工平均年龄也都很年轻,个人成长很快,三年就能带项目

多益网络为什么被黑

      实力还可以

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多益网络

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      广州金山多益网络科技有限公司(>

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