IT公司T2.3 T3.1等等级别是什么意思

IT公司T2.3 T3.1等等级别是什么意思,第1张

T23、T31分别代表的是不同级别的技术岗。

以腾讯公司为例:

T23:

T:表示技术岗的简称。

2:表示处于第二级别。

3:代表处于第二级别的第3档。

意思就是说是技术岗中第二级第三档。

T31:

T:表示技术岗的简称。

3:表示处于第三级别。

1:代表处于第三级别的第1档。

意思就是说是技术岗中第三级第一档。

升级和考核结果很有关系,要升一个小等级,必须最近两次考核得过一次A类考核结果。

升T31是内部晋升的第一道槛,要求架构在领域内优秀,据说只有30%的通过率。

同时,腾讯好的一点在于,底层普通员工如果技术不错,照样升级。

中国的专业IT技术职称分五级,其中工程技术人员分:

1、技术员(员级职务) 。

2、助理工程师(初级职务) 。

3、工程师(中级职务) 。

4、高级工程师(副高级职务) 。

5、教授级高级工程师(高级职务)。

扩展资料

收入变化 以岗定薪、岗变薪变

“根据工作年限、资历等条件的不同,同一个职位工作人员的待遇也可能不同。”省人事厅有关负责人告诉记者,事业单位岗位设置管理推行后,工作人员的收入将实行“以岗定薪、岗变薪变”,一旦该岗位换人,其待遇水平依然留在原岗位。

据介绍,岗位改革后的岗位工资主要体现在工作人员所聘岗位的职责和要求,根据工作人员的工作表现、资历和所聘岗位等因素,不同的岗位规定不同的起点薪级。事业单位人员岗位变动后,其新的岗位工资标准也将从变动后的下一个月开始执行。

此外,按岗定薪还意味着处在同一个层次中的人,将再次产生竞争。如:专业技术人员中的中级职称,对应了8、9、10级3个岗位等级。岗位等级不同,工资待遇也不一样,同一职称的人,需从高到低竞争岗位等级。如中级职称的人将从最高的8级开始竞争,然后是9级,最后是10级。

计算机程序员的工作内容有:

1、负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施;

2、协助项目经理和相关人员同客户进行沟通;

3、参与需求调研、项目可行性分析、技术可行性分析和需求分析;

4、熟练掌握交付软件部开发的软件项目的相关软件技术;

5、负责相关技术文档的拟订。

计算机程序员的招聘条件是:1、21至28周岁;2、具备良好的沟通合作技巧和团队合作能力;3、能独立承担计算机后台程序的开发工作;4、品行端正。

高级程序员在中华人民共和国是一项在编程方面的最资深级别员工的分类。同其他职业资格等级划分基本一致,将程序员这个职业角色按照技术掌握和熟练程度分为初级、中级、高级。其中高级程序员为等级中最高级别。

高级程序员作为计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试中的一科,是国家人事部和信息产业部对中国计算机与软件专业技术人员进行的职业资格和专业技术资格认定。

根据《中国计算机软件专业技术资格和水平考试暂行规定》第四条:“在计算机软件专业技术资格考试的同时,进行水平考试。水平考试跟踪国际水平,其级别分为:程序员、高级程序员、系统分析员。程序员、高级程序员水平考试合格者同时具有相应级别专业技术资格。系统分析员水平考试合格可以做为评聘高级工程师的条件之一。”

而第九条则规定考试内容:“高级程序员软件设计能力,程序编制能力,计算机软、硬件知识,计算机综合基础知识。”

软件开发类型。

流程构架师是属于IT类的职业,偏向于程序员,所以在职业分类上属于软件开发类型。

架构师是一个最终确认和评估系统需求,给出开发规范,搭建系统实现的核心构架,并澄清技术细节、扫清主要难点的技术人员。

在澳大利亚留学的外国学生,学习时间满两年后,如果学术或专业资格获得60分,就可以在澳直接申请移民,不用先回国再行申请。所以这些评分达到60分的专业课程及所涉及的职业目前在澳大利亚最为热门,薪金也有所上升。从职业分类看,大致可分为八大类。 第1类:

商科类的会计、财务经理、财务总监、市场推广及销售等,这类职业收入比较可观。一个会计的入职起薪点大约为3万元,有经验及能力的人士薪水可达到六位数。税务会计师的起薪点是45—65万,税务顾问的报酬高达4—7万。

第2类:

计算机类的程序员包括分析程序员及系统程序员、计算机应用、软件设计、系统设计等,这类职业是澳洲目前发展势头最猛的行业。具体地说,一个程序设计员的入职起薪点是45万元,而一个程序发展经理的薪水高达15万元。网络行政人员的薪金为45万元,而网络经理则是11万元。从年龄段来看,从事计算机行业的人员23—25年龄段的薪金明显高于其它行业。

第3类:

管理类包括总经理、经理助理、人力资源管理、生产经理、工程经理、营销及市场建立推广经理、供应及销售经理、系统经理等各行业的管理人员。一般入职起薪点为3万元,最高可达到8万元,而其他同时具有专业技术资历的行业经理以此为基础薪金会高得多。

第4类:

工程类如飞机工程、农务工程、物流工程、机械工程、矿务工程、建筑工程、化学工程、土木工程、电子工程、电机工程、石油工程、海事建筑、生产及工厂工程等,一个建筑工程的资深员工的薪金可达到10万元,而农业工程员工的薪水从35万—85万元不等。

第5类:

医疗及护理类,包括牙科专家、牙医、职业治疗师、物理治疗师、足病治疗师、脊椎治疗师、各类放射治疗师、兽医、药剂师、验光师、整骨师等,护理最需要的是注册过的护士、助产士、残障发展护士、心理卫生护士和护士长。

医科及相关专业在澳大利亚是属于较难读出的学科,对语言要求高、学制又偏长,但学生完成学业后就业前景很好,比如护士入职起薪点是31万元,加上值班等实际收入可达到4万多元,而护士长的薪金就可达到87万元,目前在澳洲男护士尤其缺乏。

第6类:

教师,包括幼儿教师、小学教师、中学教师和专业培训教师,其实有关澳洲教师短缺的预言早有先兆,整个澳大利亚中学的科学教师、计算机教师和数学教师都有严重短缺的情况,而外语教师也已不足。一般教师的薪水从35万元开始,预计在未来十年内可达到5万元。

第7类:

社会工作者和心理医生,如社工、福利工作者、临床心理学家及心理医生、语言病理学家等,近期澳大利亚联邦政府的一个调查表明,心理辅导正在蓬勃发展,越来越多的心理学被应用到实际工作中,具体如临床心理学、组织心理学及法庭辩论心理学等。有经验的人士薪水可达到55万元。

第8类:

应该称为其他类,包括翻译、传译员、律师、营养师、建筑师、飞机师、测量师和估算师等,还有旅游业的从业人员。如旅游业,由于澳大利亚具有丰富的旅游资源,近年来对包括中国在内的亚洲旅游团的开发非常重视,目前急需既懂英语、又懂普通话或粤语的导游。一般入职起薪点为26—33万元,几年后可达到4万元,而有经验。

IT职业分类

IT主体职业

11软件类

111系统分析师112计算机程序设计员113软件测试师114软件项目管理师115系统架构设计师

12硬件类

121计算机维修工

13网络类

131计算机网络管理员132网络系统设计师133网络综合布线员134网络建设工程师

14信息系统类

141计算机 *** 作员142信息系统安全师143信息系统管理师144数据库系统管理员145信息系统监理师 146信息系统评估师147信息资源开发与管理人员148信息系统设计人员 15制造类

151半导体器件测试工152半导体器件制作工艺师153半导体器件制造工154半导体器件支持工155半导体器件封装工

IT应用职业

21控制类

211单片机应用设计师212控制系统设计师213逻辑控制芯片编辑员214数据自动采集与分析员

22应用系统开发类

221嵌入式系统开发师222网站开发师223游戏程序开发师224射频识别系统开发师

23设计类

231计算机平面设计师

24商务类

241网络编辑员242计算机网络客户服务人员243网上销售员

25娱乐类

251数字视频制作师252数字音频制作师253三维动画制作员254游戏美术设计师

26教育类 261网络课件制作师

27通讯类 IT相关职业

331电子标签 *** 作员

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