程序员如何实现转行

我能为你提供一些相关信息。据调查，转行的难度取决于多个因素，包括你原先的职业、你的目标职业、所需的技能和知识等等。以下是一些转行的困难之处：

1 缺乏所需的技能和知识，需要重新学习。

2 需要花费大量的时间和金钱去获得新的资格证书或教育背景。

3 需要建立新的职业网络和社交圈。

4 你可能会降低你原有的薪资水平，因为你所选职业的起薪可能较低。

5 转行可能对你的家庭和个人生活造成一定程度的压力和不稳定性。

为了转行，很多人需要面对这些困难，他们可能会出门在外、不断学习去累积技能、参加培训、实习或是找人帮助等。总的来说，转行不是一件容易的事情，但如果你能做好充分的计划和准备，以及坚持不懈地努力，最终你也能成功地实现你的职业转型。西安，这座古老的城市，孕育过许多历史文化，当地人杨汶锦也是深深地被这些文化吸引着。他从事程序员这个职业已有20多年，在这个领域里，他的能力也得到了很多人的肯定。然而，当他达到了47岁的时候，他决定要改变职业，转而去从事他最为热爱的事情——讲陕西历史文化。

通过短视频的方式，杨汶锦每天穿着格子衫T恤，用他磁性的嗓音，讲述着陕西历史文化的点点滴滴。他的视频内容既系统又有趣，能化繁为简，让人不仅能够快速地了解到一个朝代的历史，还能够在其中领略到历史文化的魅力。

杨汶锦的视频在网络上广受欢迎，他的讲述方式非常的得人心，每个视频都能获得数百万的观看量，累计观看人数已经超过了500万。他甚至还免费提供原视频给学校当教学课件，帮助更多的学生对陕西的历史文化有更深入的了解。

通过这样的方式，杨汶锦成为了一位备受推崇的历史文化传承人，在他的带领下，许多人对陕西的历史文化都有了更加深刻的认识。这个人在自我实践与努力的过程中，完成了自我转换，带着满腔热情开创了一个新的事业，同时也发掘到了自己不同寻常的历史魅力。

1，运维，基本要掌握的有， *** 作系统，计算机原理，编译原理，计算机网络等等等等。基于理论性的知识，基础知识，必须扎实，才能灵活应用。现在互联网变化之快，今天出来一个新技术，你才刚用上手，别人告诉你淘汰了，又有新产品了。掌握什么才能应对这种变化的速度呢？万变不离其宗，基础掌握得好，理解了原理，都可以解释得通。掌握了那么多基础的知识，还能没有发展前景吗？

2，一家公司的所有服务器，基础环境，一般由运维去搭建的。所有程序员跑的程序，必须跑在你搭建的环境中。没了运维可不行哦。服务器的root 权限掌握在运维手里，一个命令可以毁了一个网站，一个团队，重要吧？有专业公司恢复数据？那我进入机房，几个动作把硬盘物理性损坏，没救了吧？破坏的事情说多了，说点好的。运维可以根据现在业务的统计数据，去规划一下网站的未来发展，需要多少资源啊，当前的高可用做得好不好啊，扩展性有保证了没有啊。

3，运维团队，有一个方向，是DBA 。DBA 就是管数据的。一个简单的例子吧，现在的网站，瓶颈一般都在DB 上，DBA 的其中一个职责，就是提升DB 的性能，你看，运维团队解决了网站的瓶颈问题噢。DBA 还有一个职责，就是保证DB 的高可用。网站的程序可以重写，但用户的数据不能伪造，如果数据永远地丢了，那这个网站也就完了。

4，运维团队，还有一个方向，是运维开发。大概就是，他们在写着一些，与网站业务不相关的程序，来提高开发的工作效率啦，提高服务器的性能啦。两个网站表面看起来都差不多，只是一些UI 的不同，真正可以造成不同的，可能是，网站A 只是用了一台服务器就撑起了B 要10 台服务器才能做到的访问量，网站A 做到了快速自动化测试，节省了大量的时间，网站B 的工程师还在忙活的时候，A 的工程师们都在娱乐了。这才是不同，质的不同。

大学学的都是JAVA，C之类的，你是我们也都是。因为那个门槛低，容易就业。

其实就给咱们造成了一种误导，认为将来一定是要做程序员的，最好能转系统架构师的。把理想也定义成了这个。

其实你自己想想呗，系统架构师是那么好转的么？而且一定是要程序员去转的么？纯粹是大学入学时就灌输给你的一种错误的理念。

DBA是数据库管理员，这个大家都知道，它的好处是，上面要和应用打交到，下面要和 *** 作系统、硬件打交到。你做DBA的话，会对整个软件体系有更深刻的理解和把握，而且，只要你愿意，在系统优化过程中你可以轻易的接触到更多的软件开发流程和注意事项。而且你是站在全局的角度去看待问题、看待这个软件的，而不是作为一个程序员去看别人的设计。而且你能从CPU、内存、性能上去思考软件，这才是最主要的。

所以，如果你做DBA的话，只要是大型公司的DBA，一定是值得的。这份工作不仅可以做的更久，更可以给你很多选择的方向。甚至将来做ERP技术顾问、数据库技术顾问，做 *** 作系统、存储，等等，选择性都很大。或许唯一不沾边的是需求分析，你那时候对特定的业务必定不会特别了解。

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综上所述，不论你是想做系统架构师，还是想持续做DBA，或者想做其他，DBA都比你做程序员要强很多。但要提醒你，DBA的门槛比软件开发高，不是你管一天数据库你就是DBA了。这个需要经验的积累，需要工作习惯的培养。人人都能做的事情是没有含金量的。DBA之所以比普通程序员略微难做一些，就是因为它门槛高一些。你千万不要想东想西，表现不好错过了，可就补不回来了。

不想做程序员，程序员如何转行？真的很难。如果从事机械设计，我们也可以在那里做一天，但有时需要去现场看材料和机器，但不需要加班，也可以转行做相关销售。反正我打算做机器对外贸易。也许你不能接受从头开始。如果不能承受开发事业的压力，可以去企业管理公司网站。这是为了管理一家公司的网站，但通常负责公司的信息技术工作。

我有一个同学上了研究生后学了应用算法，发现他不想要技术，所以在慢慢转卖之前。不断学习新知识是必要的。当然，各行各业都需要学习新的知识。但是IT行业需要的是技术知识。一旦赶不上，以前的知识就没用了。例如，很少使用新的界面开发。有点年轻技术上，只要有年轻人就可以了。特别是电脑软件开发，越年轻越好。我还是个程序员。几乎没有希望当然，你可以去管理层。但是这需要强大的技术基础或强大的市场眼光。可惜我没有。到目前为止还是初学者。行业氛围不好。在大部分公司，程序员只是编码工具和活软件。

我认为我不受尊重。所以我看到的是学习知识，积累经验，快结束的时候换工作。性格保守，有些不满足于现状。所以我想要稳定和长期的发展。但是IT行业的人才流动让我感到不稳定，没有成为程序员的前景。所以我想转行。该科学的专业是专注于图像处理的信号处理研究生。工作是编程，复杂，什么都有，但没有信号处理和图像处理。从自己的感情来看，程序员的工资很高，但要想做好这项工作，程序员本身的压力也很大。为此，要不断学习，提高自己。

同时要学会及时消除工作中的各种困难和障碍。只有这样，你才能轻装上阵，走得更远。很多人在编程行业感到迷茫。其实造成混乱的有内因和外因。内在原因可能是随着年龄的增长，不能及时更新知识体系，被自己的不安所打败。至于外部刺激，我们现在每天都收到很多信息，所以程序员到了一定的年龄，不能上夜班，学习能力下降，体力和精力跟不上，所以程序员一定会被年轻人淘汰。

程序员的一个转行出路是，可以开设公众号来教授编程的知识，确保一定数量的粉丝后，通过广告获得收益。程序员一般都是擅长技术工作的，可以挑战自己，成为it公司的产品经理，可以更好地留住客户，以后可能会施展更大的才能。

程序员换什么工作好

1、程序员转行管理层

30岁的程序员，体力也比不上年轻人。加班熬夜是带不动了。做技术是非常消耗脑力和体力的，伴随着30岁的到来，身体各项技能也有会随之下降。显然继续和年轻比拼技术是不太现实的。

此时，最适合程序员的工作应该是转战管理层。一来可以做IT服务管理;二来是可以做IT项目经理;三来可以做公司战略资讯官

2、程序员转行研发管理

这也是我们比较常见的软件开发者职业生涯轨迹发展道路，现在研发一线岗位实战锤炼，获得更多经验之后，逐渐走向管理岗位：工程师、项目经理、研发总监、CTO…转向研发管理岗位的开发者，需要具有一定的领导管理能力，当然，能够有领袖气质自然能够更好的做这些工作。

3、程序员转行产品经理

开发转岗产品经理，一般是有几种情况，各位对号入座一下吧。

内部转岗：有超过60%的开发岗位或者是测试，通过内部转岗的方式进入产品岗位。

先说什么样的开发会被转岗到产品岗位，毕竟开发对比产品岗，人数多的不是一星半点，凭啥他们就可以。

程序员转行做什么好

1、从程序员，转行到系统分析，到项目经理。条件：必须是大公司，工资高，福利好,有完整的发展曲线;个人对软件开发有持续的热情。

2、转行到大型企业，事业单位，政府做信息化方面的工作(可以说是网管)。生活有保障，不必太辛苦。条件：一定的能力，一定的人际关系。

3、考研，考博再深造，出国或留校搞教学，培养一代不如一代的本科生，闲时打着大学的名义做做项目，赚个房钱。条件:高学历，一定的经济基础和家庭背景。

4、创业：这个谈起来大发了。这里只说条件：很好的项目，创业精神，一定的经济基础。

5、转行共享软件：很多程序员的梦想，自己写个软件全世界的卖，光注册费够一家人生活的了。成功少数，但只要有的都发达了。如ACDsee,优化大师，超级兔子，千千静听(可到共享软件区查询)。但我告诉你，这方面基本是没法干了，写个小东西挣钱玩玩可以，要靠他吃饭，饿死吧。条件：过硬的专门的软件技术，富有创意的头脑。

6、转行网站：基本情况和共享软件差不太多，只是比共享软件更好干点。但奇迹照样有，可看看hao123的神话和现在很牛的80后的富翁。关键你有没有这个本事和这个命了。

7、转行行业信息化咨询顾问：随着各个行业信息化的普及，企业对这方面人才需求很大。真正实现信息化的企业都需要这样一个既懂软件，又懂行业知识的人员，他和网管还是有区别的，他的要求更高些，更像一个自由职业者，专家类型的，这样的人放在企业里小的是个主管，大的是个副总。

条件：很深的行业内部的技术或管理经验，较强的软件开发或实施经验;通常35岁以上才是成熟人才，因为经验是要经过历练的。其实就是个人物了。

8、转行，彻底的转行。干不下去，精力不够了，脑子不灵了，钱太少。只要你够理由，你就走。从新开始另一段新的生活，有什么了不起的，哪里也饿不死干软件的。

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