多伦多和渥太华哪个程序员好找工作

您好，在多伦多和渥太华，程序员都有很多机会找到一份好的工作。多伦多是加拿大最大的城市，也是一个繁华的金融中心，拥有大量的金融机构，大型企业和科技公司，都需要程序员来支持他们的业务。渥太华也是加拿大的一个重要城市，也有很多大型企业和科技公司，需要程序员来支持他们的业务。此外，渥太华也有许多政府机构，他们也需要程序员来支持他们的业务。

总的来说，无论是多伦多还是渥太华，程序员都有很多机会找到一份好的工作。多伦多和渥太华都有大量的金融机构、大型企业和科技公司，他们都需要程序员来支持他们的业务，因此程序员在这两个城市都有很多机会找到一份好的工作。此外，渥太华也有许多政府机构，他们也需要程序员来支持他们的业务，因此程序员在渥太华也有很多机会找到一份好的工作。

我做过两年的php程序员工作，算是半路出家的吧，一路自学程序的，源于兴趣，最后也许是至于工作环境。IT的工资普遍会比较高一些，但是你只看到人家的工资没有看到背后的辛苦。对于程序员来说，加班熬夜都是正常的现象，不是因为有那么多工作要忙，而是程序总出现bug需要不断的修改。

其次就是新的知识迭代非常快，要时刻保持着学习的状态，每天都有学不完的知识点。可以说程序员是我看过工作之后还特别努力学习的群体了，人家高工资也是有理由的。

当然并不是所有程序员都单身，不过总体来说程序员单身的比较多。主要还是工作环境和性格的影响吧。

1、性格

说说性格吧，程序员大多都是性格比较内向的，平时不大爱说话的，如果不是这种性格也很难能静静地坐下来写代码，坐得住的才能成为优秀的程序员。对于程序员来说大多都是属于闷骚型的，很多时候也就是活在自己的世界里，平时也比较宅，对于社交这块真的就比较欠缺。

2、工作环境

程序员的工作环境相对比较封闭的，除了部门没有几个女生之外，大家平时的交流也比较少，上班也都是使用qq的。在这种封闭的环境下面，平时本来就不爱说话，现在基本都不说话了，久了之后真的就不知道怎么开口了，有时候一开口就得罪一堆人，情商还是比较低的，这个和一个人呆习惯了有很多的关系。人还是群体动物的，很多东西都是模仿和学习的，只有在群体里面才有机会去学习和模仿别人的。

3、习惯问题

对于程序员来说，很多并不太注意自己的形象，万年格子衫就是程序员的写照，不要问为什么，就是因为舒服、方便、便宜。因为程序员平时接触的都是电脑，对于自己的形象就不会那么的注意。和销售人员相比，程序员形象这块确实做得很差。

因此从事程序员的工作的女孩很少。僧多粥少，没办法。再加上程序员经常加班，个人时间比较少。谈恋爱时间都不多，也没时间去找女朋友。每天工作压力大、任务重，都没太多的心思去找女朋友。程序员由于工作环境和时间的限制，找女朋友不是容易。

我们可以想办法找，比如社区举行的相亲会，坐车遇到心动女孩，也可主动要****。有的工业园区，也会有相亲会，都可以参加。只要你愿意找女朋友，要求不要太高，找到个女朋友一点都不难。

沈阳程序员好找工作。沈阳作为中国较大的城市之一，拥有众多的IT企业和科技园区，沈阳还致力于推动互联网和数字经济的发展，在政策和环境方面给予了很多扶持，这也让沈阳成为许多程序员人才的聚集地。

之前我写过一篇文章介绍阿里西溪园区打造的“未来餐厅”，员工在食堂打完菜后只需将托盘放在无人结算机上，1秒内就可完成结算和刷脸支付的全流程！

其实阿里的员工在日常生活中用各种黑科技搞了非常多好玩的场景应用，而且听说，在9月19日到9月22日的杭州云栖大会Alibaba Space Station阿里巴巴信息平台展台（C102）上，这些阿里内部的办公、生活“黑科技”将首次“搬”到现场，非常期待。这里和大家一起来了解下都有哪些好玩的黑科技。

刷脸这一技术作为还在实验室阶段的黑科技，在不少公司可能也就停留在购买一套刷脸考勤系统，然后客户来了给客户展示一下黑科技。而在阿里，程序员们将人脸识别跟各种生活场景进行了“有机”的结合，在阿里园区，员工除了可以“刷脸”进入办公大楼之外，还可以刷脸取快递、进入会议室、吃饭、登录账号等。

举个例子，员工早上来上班，只需要刷脸，即可打开门禁，系统还会根据面部表情及特征，判断员工今天是否心情舒畅，给员工一个微笑指数，说不定这个数据以后还能进行大数据分析，看看你每天上班是不是快乐。

从几百个快递包裹里一个一个翻？这简直太麻烦，在阿里园区，员工只需要在入口刷一下脸，系统便会智能地告知员工，包括在第几排的第几个货架上，简直不要太简单。

当然，还有我们之前介绍的刷脸结账和人工智能计算菜价的黑科技。通过刷人脸调用支付宝即可结账，而AI算菜价，则是阿里的工程师自主研发的技术，通过识别菜盘的颜色，快速识别菜品并且计算菜价，比传统的图像识别方式精度大大提高，而成本大大降低，据说不到传统方案的十分之一，好希望阿里的线下盒马鲜生能尽快上线这一技术应用。

去年，有不少公司都在炒作AR的概念，有个公司买个AR头盔，布置了一套AR场景，就敢说自己具备了AR技术，就像现在天天各种发币割韭菜的都自称区块链大拿一样。而阿里的程序员们把AR技术用在了像智能会议、智能停车场等场景中。

当然，阿里的智能会议系统除了一般的智能会议室的常规能力，比如上面的智能感应亮灯（小米的同学在哪里）和无线投屏技术（其实苹果原生的airPlay早就有了），最具特色的还要属AR工牌。

在阿里的视频会议系统中，如果你不认识视频里出现的员工，没关系，系统会根据人脸识别，自动展现出AR名牌，名牌上会显示出对方名字。要是对方是老外或者 *** 着一口地方方言，会议中还有实时翻译把字幕打印在屏幕上，就像看**一样，惊喜不惊喜？意外不意外？还有这种 *** 作？只能双击666。

阿里的园区保安GG们都戴着墨镜，你以为真的只是墨镜吗？来看阿里的的保安大哥戴的眼镜是干嘛的。戴上眼镜的他们，只要扫过车牌就能看到这个车辆车主是谁，车号多少，是否属于违停，手指隔空点一点就登记好了。

一般我们常说的千人千面通常是指在电商平台购物时，不同的人给你不同的购物推荐。当然，也有不少公司自己建设的大数据平台号称可以给客户进行千人千面画像，精准推送营销广告，大幅提升服务和商品销量，其实真的有效果吗？恐怕他们自己连A/B TEST都没有做过就开始吹牛了吧。

作为电商起家的阿里，把千人千面与线下显示屏做了个结合，又叫做视联网屏，通过识别是哪个用户在看这块屏幕，后台根据千人千面算法，通过判断员工身份，播放不同的内容。只能说，阿里园区不仅生活文化丰富，还有这种 *** 作，真是蛮好玩的。

这玩意倒是没什么新意，有点像苹果的SIRI，不过苹果的SIRI只是个人生活助理，而阿里的这个办公小助理则是有点像企业的移动OA，一方面可以查看一些内部的新闻、日程安排、会议提醒、出差提醒、快递提醒，还可以用它来订餐、订会议室、订回家的大巴，跟各项办公相关服务打通。

比如下面这个无人餐柜，员工只要在手机通过小助理上提前点好餐，时间到了再到食堂里凭取餐号取走，或者堂食。

为解决员工停车难问题，系统通过大数据分析，自动计算出因为出差、休假、限行等情况可能会出现的空余车位，然后在前一天释放出来推送给员工的私人助理，员工直接通过手机预订停车位即可。

上面的这些场景，其实圈内的程序员们应该看起来都很简单，动动手就能实现。 其实技术本身就只是一个工具，能够用技术解决的问题都不是问题，如何用技术服务好场景，实现便捷体验，降本增效，最终产生商业价值，这其实应该是每个程序员的初心。 期待有更多好玩的黑科技，并且这些黑科技都能找到场景商用，实现其商业价值。

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