按工龄赔偿怎么计算

凡连续工作12个月以上的，可享受带薪年休假，其中，工作1年以上不满10年的，享受5天年休假；达到10年不满20年的，年休假10天；达到20年的，年休假15天。 【法律依据】企业职工带薪年休假