发改委和纪委会哪个好

发改委和纪委会哪个好,第1张

发改委和纪委会哪个好 区级纪委和市场监管局哪个好?

您好!无论从哪个维度来讲,区纪委都要好于区市场监管局。

第一,比较单位规模。

二者都是2018年深改后,体制变化较大的两个单位,但区纪委比区市场监管局的“摊子”要大多了!区纪委和监委是合署办公,一个单位两块牌子。

按照改革精神,将县级以上地方各级人民政府的监察厅(局)、预防腐败局和人民检察院查处贪污贿赂、失职渎职以及预防职务犯罪等部门的相关职能整合至监察委员会,再加上原来的纪委配置,从体量来看,现在的纪检监察部门可谓是各级机关“第一大”部门。

以地级市的区纪委为例,本身是副处级规格。

区纪委通常内设办公室、组织部、宣传部、党风政风监督室、信访室、案件监督管理室、第一至N纪检监察室、案件审理区。

这些内设部门的规格都是副科级。

纪委派驻纪检组若干个,还有诸如事业单位廉政教育中心,都是副科级。

区委巡察办属于区委派出机构(正科级),也设在区纪委,通常包含若干个巡察组。

由此可见,区纪委的机构设置非常健全,规格也比较高。

区市场监管局也是政府部门的“大号”部门。

深改后,市场监管局将原来的工商行政、质量技术监督、食品药品监督以及知识产权、反垄断、价格监督等职责统统整合,有政府系统有名的“大箩筐”部门。

以地级市的区市场监管局为例,本身是正科级规格。

通常内设办公室、法规股、财务装备股、价格监督检查股、知识产权和反不正当竞争股、市场规范监督管理股、消费环境监督管理股、特种设备安全监督股、标准计量股、药品药械监督管理股,还有若干的基层监管所。

虽然体量也比较大, 但无法与区纪委相比。

第二,比较未来晋升。

单位的岗位多了,干部职数自然也多,将来晋升的可能性也大,这是自然而然的事情。

现在,纪检监察工作已经占据相当重要的位置,各级都很重视。

纪检干部的成长速度非常快,除了内部正常晋升外,从纪委成长“外派”的干部也越来越多,在部分地区已经超过组织部、两办。

就拿两者的内设部门“办公室”来说,区纪委办公室主任是副科级干部,区市场监管局办公室主任是正股级干部。

二者从事相同性质的工作,但地位、层次却有很大不同,这就是单位规格和体量导致的差异。

而且,非常重要的一点是:监察官法的正式出炉已经摆在眼前,最迟在2022年,将正式施行。

这对于纪检监察的兄弟们来说,无疑是重大利好!《中华人民共和国监察法》第十四条就明确提出:国家实行监察官制度,依法确定监察官的等级设置、任免、考评和晋升等制度。

所以,未来纪检监察口的兄弟们,不仅可以晋升领导职务,也可以拥有属于自己的职级,这是其他类别公务员无法比拟的。

区市场监管局属于三个正科级单位转隶整合,是干部“待消化”的单位。

既然干部还要“待消化”,想要从中获得提升,难度可想而知。

从干部晋升的角度,区纪委“完爆”区市场监管局。

第三,比较薪酬待遇。

从目前来看,纪检监察人员的待遇与普通公务员基本相同,不少人员可能因为出差比较多,能够享受一定的补助,但这属于“辛苦所得”。

综合来看,纪检监察人员属于付出比较多的一类群体。

而市场监管人员就是享受普通的公务员待遇,随着工资的阳光化,各方面的收入已经非常规范。

还是那句话:纪检监察人员的待遇提升是肯定的!因为从从承担的工作量和强度来看,纪检监察部门完全不低于政法机关。

可以断定:未来的监察官待遇一定不会差于政法干部,99%要高于政法干部。

所以,不管在哪个层级,区纪委都要好于区市场监管局。

从执政为民的大格局大立场考虑,能够进入机关干公务员都是为群众服务,到哪个单位都差不多。

但是基于个人前途功利性考虑,两个单位毕竟存在职责重要性差异,由此带来机会的分级客观上对个人前途也有不小的影响。

综合比较城区纪委和市场监管局,毫无疑问纪委更占优势。

第一,纪委单位“级别”更高。

纪委是常委单位,书记由城区党委常委兼任,级别副处;而市场监管局作为政府组成部门,属于正科级单位,局长一般是正科级领导。

一个副处,一个正科,两个不同当量的一把手对单位人事影响力的差距可想而知。

更何况纪委书记作为城区常委,还是辖区研究人事工作的“五人小组会”成员之一。

第二,纪委领导职数更多。

这几年,纪委监委系统因为工作职责的需要,普遍扩大的机构规模,不停在招兵买马。

其内设机构的级别和职数都在增加,城区纪委如纪委组织部、宣传部、党风廉政室、案件审理室以及其他办案室,都是当然的副科级机构,其负责人相当于其他城区政府部门的副职。

除此之外,纪委还有派驻各单位的纪检组长、巡察办主任和副主任、巡查组组长和副组长等等,都是科级领导职务,人事关系都在纪委,一堆副科、正科级领导职务加起来,比辖区任何一个部门的领导职数都要多,这还不算外放乡镇街道的纪委书记一职。

有庞大的人数和职数做支撑,职级并行后,即便没有科级实职,也能解决科级的职级待遇。

所以能够进纪委,相当于一只脚已经迈入了科级领导干部序列。

而市场监管局再庞大,说到底还是一个正科级单位,除了领导班子成员及少数副科级二层,其他多数都是普通科员,百人争过独木桥,想提拔一个副科实话实说不是太容易。

单从提拔晋升上来看,纪委的优势要比市场监管局强太多。

第三,纪委工资待遇或更高。

目前,城区纪委和市场监管局都是执行同等标准的工资待遇,没有明显的差距。

但是目前国家正在研制出台监察官法,不排除会设置监察官专项津贴,适度提高纪委监察人员的工资待遇。

这意味着下一步纪委监委的工作人员有望迎来涨薪,而市场监管局目前还看不出有什么政策可以与纪委匹配,届时两者的收入肯定会拉开差距。

这也是纪委的长线优势。

综上,个人建议选纪委。

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