文员和人事哪个好

文员和人事哪个好,第1张

文员和人事哪个好 文员和人事专员哪个好

矮子里面挑大个儿,相对来说,人事专员稍微好一些,为什么呢?因为文员一般是吃青春饭的,那是企业的门面,必须长得漂亮,所以,最多只能做到30岁,而且这个职业不需要任何技能,也就是说,你在这里做10年,出来之后,零经验积累。

而人事专员好一些,这个可以做的久一点,而且你每天都会遇到各种各样的人,能够锻炼出来你的识人能力,以后,你遇到什么人,大概就能知道他能力怎么样,水平如何。

当然了,不管你做啥,这两份工作都比较轻松,如果实在缺钱,做两年都可以,因为空闲时间长,所以,有时间看书,学习一些难以替代的技能。

人事文员和财务文员哪个发展前景好军队文职是好工作么?它和公务员哪个更好?

军队文职人员岗位和公务员岗位哪个更好?我从单位性质、收入待遇、管理方式,给有需要的同学、朋友做个简要介绍。

第一、从进入这两类单位入口来看,都需要通过社会公开考试进入,在考试的规模和规范性方面当然公务员考试更具规模,而且经过若干年的实践考试更规范、更严格、标准更高。

第二、从单位性质来看,目前在以财政负担人员开支的单位性质划分,主要分为公务员单位、事业单位(公益一类、公益二类),公务员适用《国家公务员法》管理,事业单位适用《事业单位管理条例》管理。

军队文职人员岗位是参照事业单位管理的,考试通过后,要按照事业单位管理条例签订聘用合同。

第三、从工资待遇上分析,军队文职人员应该高于地方事业单位同条件同职级的人员,因为承担的任务毕竟不同。

通过上述分析,应该各有利弊,关键看自己适合哪个岗位,并且能考上!

金金观点,军队文职是个好工作。

和普通公务员相比,我更建议选择军队文职。

为什么这么说呢?接下来,我们具体来分析一下。

一、军队文职指的是什么?简单来说,军队文职就是军队里面的公务员。

根据文职人员的职能定位和国家有关法律法规内容,军职人员是指从事相应管理和专业技术工作的非现役人员。

在军队中从事文职工作的,根据职务的不同,从事不同的工作。

他们是军队人员的组成部分,但又区别于我们常说的现役军人。

二、为什么要选择军队文职,而不是其他的公务员呢?和公务员相比,军队文职有以下几个方面的优势:1.军队文职的稳定性好根据对军队文职的一些相关规定可以看出:军队文职是非现役人员,没有军籍,文是采用聘用制或者任用制,签订劳动合同的。

更重要的一点是关于军队文职的退伍政策:符合退休条件方可退休。

意思是说,军队文职人员他们虽然采用的是聘用制,但如果工作表现良好,那么会在军队中直接工作到退伍年龄。

多数人说到军队文职,会担心“续聘、被辞退”这些问题。

但一般来说,不会随意辞退军队的文职人员。

在相应的结束聘期后,如果仍旧符合对应的聘用条件的人员,他们是可以继续聘用的。

因此,军职人员在稳定性方面,有较好的保证。

2.岗位晋升具有优势另外,稳定性还涉及到所在岗位的晋升问题。

一般来说,军队文职岗位是分为管理岗位和专业技术两类的。

管理岗位,由高到低,设立一级职员至九级管理岗位;专业技术分为高级、中级、初级三种不同等级的岗位,由高到低设一级至十三级。

其实,不管是公司,还是固定编制的公职人员,我们大多都是需要从基层岗位做起,符合考核标准才可晋升。

所以无论分级多少,最终职业晋升是否快速以及晋升到什么层级,主要还是看个人的表现是否优秀,而不在于行业本身的天花板高低。

3.根据目前的两者报考条件,军队文职的竞争压力相对小一点国考公务员的竞争压力,通过网上的数据可想而知是很大的。

然而军队文职,作为最近几年新放开的报考热门,尽管热度一直在增高,但一些岗位的报录比有很大优势,同时军队文职的笔试题目相较公务员考试难度也略低一些,竞争压力和公务员考试相比会相对小一点。

4.军职人员的福利待遇保障相对更好些文职人员福利待遇,工资水平,以现役军官为参照,除一般固定的的常规性工资外,各单位还依据单位的情况发放不同程度的补贴。

大学生本科毕业的试用期工资可以有7000多元。

同时,在许多二三线城市,军队文职的收入是略高于一般水平的的公务员待遇。

他们还享受探亲假、定期体检、后代的子女入托等等一些普惠性质的福利待遇,文职人员与现役军官同等享受。

而拿一般公务员的工资待遇来说,不同的地方差异很大。

发达城市的公务员待遇水平与欠发达的三四线城市和乡镇基层公务员相比,差别很大。

就我自己家乡的省份,基层公务员工资待遇每月到手也就2000元-3000元左右。

另外,公务员是国家编制,享受五险一金待遇,但是在对军队文职的相关规定中,文职人员在原来的常说的五险一金基础上,再加上了第6险,即补充保险,变成六险一金的社保缴纳,也就是说比公务员来说文职人员的权益多了一层保障。

另外从医保的角度来看,军队文职还有明显优势。

公务员要是去医院看病,根据实际诊疗的情况是可以报销80%-95%,而文职人员要是在平时去医院看病是享受国家规定的医疗补助;执行军事任务期间更是享受的免费医疗。

三、如何成为军职人员?以2019年为例(2020年还未公布),具体的要求有以下几点:军队文职人员的招考对象是普通高等学校的毕业生(应届毕业生和2年择业期内未落实工作单位的非应届毕业生)或者社会人才。

需要符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件,学历、资格条件、身体条件、年龄以及其他条件。

年龄计算及相应考生学历计算截止日期为2019年9月30日。

采用网上注册报名、线下考试、面试、资格审查、体检、录用等手续完成的方式。

总结:因此我认为,如果题主自己本身有条件,建议选择军队文职。

具体的原因已经阐述清楚。

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