国家标准 学校

国标舞体育舞蹈学校主要有：北京国际标准舞学院，是民办非学历高等教育机构，成立于1994年，是全国第一所从事摩登舞和拉丁舞教学的艺术院校。

学校实行全日制教学，设置国际标准舞专业。

武汉体育舞蹈艺术学校，是国内率先成立的以体育舞蹈为主的中等专业艺术院校，隶属武汉市教育局， 培养出王为、赵耀、黄鹏、郑岑、齐悦、胡辉等一批批体育舞蹈冠军，领先输送了中国体育舞蹈专业本科生并产生了一批研究生。

深圳骏艺艺术培训学校，是经深圳市教育局核准，深圳市民政局注册登记的一所专业艺术学校，前身是深圳骏毅体育舞蹈艺术学校。

鲲鹏国际体育舞蹈学校，是临沂市第一所专业体育舞蹈学校，是经体委批准成立的唯一一所体育舞蹈培训机构，主要从事以拉丁舞、摩登舞、芭蕾形体、街舞、爵士舞等现代舞蹈为主要办学特色的舞蹈培训。

目前好像没有听说过有关于哪些岗位是一线的国家标准！个人理解，目前中小学校园里划分一线的标准，其实仅仅是校园里多年不合理的潜规则划分，就是，凡是考试科目的老师、班主任、带长、中层干部，这些人才是一线教师，其他老师尽管天天走进教学第一线课堂，却都是不算一线教师，从奖金分配就明显暴露出来。

如今中小学校园推行的绩效工资分配就更加说明这一点，凡是考试科目的老师、班主任、带长、中层干部，这个群体拿着最高绩效工资，享受着各种各样的荣誉及加奖，其他老师就是赔衬而已！这种不成文潜规则就这么存在在如今的中小学校园里，毁灭了教师的爱岗敬业的精气神，毁灭了教师职业初心。

那么，什么样的岗位才能算是一线教师呢？凡是在校园里每一天保质保量按照国家规定的教材教法和课程标准走进课堂开展课堂教学的老师们，都是一线老师，那么在绩效工资分配时就应该一视同仁，不能分成三六九等，当然，学校也要对所有科目教师课堂教学质效进行考核，比如老师个人工作量是否达标，老师个人劳动纪律是否合格，老师个人职业道德（变态性体罚学生、性侵学生、违反国家法律法规等极端性师德师风行为）是否合格，老师课堂教学质效达标，如果符合这些标准，那么老师的绩效工资都应该一个标准，如果老师有加班加点的行为，再依据取得成绩来一次性奖励。

学校领导人为的设卡，严重的伤害了非一线教师的心，让佛性教师越来越多出现在校园里，严重的损害了国家教育！

这个还真不知道！我只知道我们这里两个人可以不担课，一个校长，一个后勤主任。

其他都担课！而且校长和后勤处都比较忙，也算一线吧？中小学又没有行改级别！