(吃亏)前后加什么字

(吃亏)前后加什么字 领导原来称呼你名字，现在却是在姓前加个“老”字相称，这是怎么回事？

职场上有很多潜规则，不管这些规则是不是合理。

职场上的称呼也是职场的潜规则之一，比如你如何称呼你的领导就是潜规则之一：你称呼领导为某某处长，就显得特别正式，有点公事公办的感觉；你称呼人家为某处，既照顾他的职位，就比较随和了一点；你称呼领导是一个可近可远的理解，至于到底有多远近只有你们两个人知道，但肯定比叫某某处长、某处要亲近、自然很多，多少透露出一点是自己人的意味；还有的人叫领导为老板，这个老板叫得多少有点表衷心的意思，意思就是我是忠于你的下属。

看看，一个称呼就有这么多的学问。

至于你说的情况，你的领导原来直接称呼你的名字，现在却是在你的姓前加个“老”字相称，你想知道这是怎么回事？首先，一个最直接的情况是你可能确实在员工中是比较年纪大的。

可能你觉得自己还年轻，可能你不觉得自己年纪大，但是也许事实上你已经成为员工中年纪最大或者比较大的，领导觉得再直接叫你的名字显得不够尊重老同志，所以在你的姓之前加一个老字以示尊重。

这个问题都有一个过程，因为每个人都会有老的一天，所以也不要太介意。

其次，你可能是员工中资历比较老的人。

也许你在员工中的年纪并不大，但你可能在员工中资历比较老，比如学历比较高、在部门里的时间比较长，对业务比较熟悉等等，领导不再叫你的名字说明领导对你的认可，应该是比较善意的。

其三，你可能要负责一点工作，有的时候不一定是领导要提拔你，而是领导要交办一些事情让你负责，或者让你带一带新来的员工，或者让你负责一个项目，虽然你没有职务但是毕竟要负责一些事情，所以在你的名字前加一个老字以示领导对你的器重，同时也是告诉其它人特别是你要管理的人，虽然这个人不是他们的职务领导，但是也要尊重。

所以，一般来说，领导并没有什么恶意，你也不要太在意就好，一切顺其自然。

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领导原来称呼你的名字，现在在姓之前加个“老”字，这是一个微妙的变化，如果能感受到这种变化带来的信息，可能对自己今后的目标及方向有一定的指导作用。

一、这预示着，年纪不饶人，自己的年龄确实大了。

只有到了一定的年纪，才会在姓的前面加个“老”字，一般的情况是称之为“小某”、“大某”，如小刘、大刘等，或者是直呼其名。

通常情况下，即使你比领导的年龄大一些，大个六七岁，但你的年龄还没有到四十多岁，五十岁，称呼时也不会在姓之前加个“老”字的。

能称之为“老”，说明年龄确实不小了，没有五十，也在奔五十的路上了。

二、这预示着，奋斗已到头，自己还是一个没有职位的人。

领导称你为“老”某，说明领导的年龄比你小。

如果要尊重你，虽然你的官职小，但也可以称你为“某长”，如刘科长之类的。

没有这样称呼，说明自己奋斗了这么多年，还是没有混到一个可能加在姓氏之后称呼的职位，如某组长、某股长、某科长、某主任之类的哪怕很小的职位。

弄得领导只能称你为“老”某。

这也说明，你年纪已大，想混个职位可能是比较难了。

三、这预示着，前途已渺茫，要为退休做相应的准备了。

在姓氏前加个“老”字，获得提拔、晋升的可能性是比较小了，除非你有特殊的能力（如果有的话，早就该提拔晋升了）。

因此，你的职业生涯的顶峰可能就在最近这几年了，接下来可能就是维持原状或稍微下降，最后走向退休了。

就算还有发展前景，那也是可能性较小的了。

领导可能就是还想利用你原有的能力和水平，来为单位或领导做点事而已，你的职业要想在这个单位有所发展，基本上是没有太大的希望了的。

因此，除非你离开单位去奋斗，否则，那就要为即将到来的退出重要岗位、退到二线工作做好相应的思想准备了。

四、这预示着，思想已固化，与领导之间已有代沟了。

在姓氏之前加个“老”字，说明已把你划入老一辈了。

可以解释为对你的尊重，也可以解释为你的思想可能已固化，没有创新精神了，与领导所在年龄段的人有代沟了。

是否是领导为了让单位的年轻人尊重你一些、向你学习而这样称呼你的，还是为了显示领导与年轻人是一代人、是同类的人，而有意这样与你划清年龄上的界线的，就要看单位的具体情况来分析判断了。

但既称之为“老”，是可以将你划入“思想老化”之类的人中了，至少是可能其你划入“交流有障碍”的人群之中了。

你混了这么长的时间，还没混到个职位，还这样没出息，要年轻人向你学习，可能是没有多少人会向你学习请教的。

作为单位的老资格，要年轻人尊重你，可能会做得到，但要年轻人向你学习，可能就难了。

自己还是要有点自知之明的。

以上是个人的见解，如有不当之处，请批评指正。