毕业工作了考研难么

这是一个非常好的问题，也是当前很多人比较关心的问题之一，作为一名教育工作者，我来回答一下。

首先，从近几年研究生的就业情况来看，整体的就业表现还是不错的，随着当前产业结构升级的推进，大量企业对于高端应用型人才和创新型人才的需求量还是比较大的，而且由于产业结构升级是一个持续的过程，所以高端人才的需求潜力也比较大。

实际上，虽然当前研究生培养能力在不断提升，但是相对于庞大的人才需求来说，当前国内的研究生培养能力还有很大的上升空间，在一些发展比较快的领域，比如工业互联网、大数据、人工智能、物联网等领域，研究生人才还是非常短缺的，企业往往面临较大的招聘压力。

从近几年计算机相关专业的研究生就业情况来看，不少研究生在毕业前都会拿到多家企业的offer，学生的选择空间也会比较大。

从这个角度来看，当前读研选择计算机相关专业，就业的前景还是比较不错的。

在新基建计划的推动下，未来大数据、物联网和人工智能领域会获得更多的发展机会，更多的行业资源和社会资源会向相关领域汇集，这会进一步促进人才需求的提升。

近些年来为了提升研究生的就业能力，让更多的研究生能够走进产业领域，为产业结构升级提供人才支撑，研究生教育本身也在不断进行改革，比如当前专硕的培养模式就明显加强了行业知识的教育，高校会为专硕提供行业导师，行业导师往往由行业专家担任，这对于促进研究生进入产业领域发展有比较积极的意义。

最后，研究生也好，本科生也罢，要想提升自身的就业能力，一定要重视自身科研和实践能力的提升，同时要注重行业发展趋势，积极丰富自身的知识结构。

我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。

如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言，或者私信我！

其实身边大多数研究生都能找到一个不错的工作，但是也听说某些研究生毕业确实不好找工作的。

总结一下这些研究生不好找工作的原因，大概分为以下三种。

一、某些专业就业差比如生化环材还有某些文科专业等，市场对这些专业的需求已经逐渐饱和，竞争也十分激烈，好多找工作也不对口。

二、对工作要求高，忽视待遇差的工作不是研究生找不到工作，是看不上待遇差的工作，你问问有几个研究生愿意干那种脏活，累活，苦活，在一线上加班的辛苦营生。

三、失去了应届生资格，找好工作难好多研究生毕业了草草的找了一份工作，干了几个月跳槽；好多毕业了不找工作创业等等，这些人没了应届生资格，又没有特别多的经验，要想找到一份不错的工作就显得难上加难。

总之，研究生肯定比本科生好找工作多了，毕竟学历文凭在那摆着。

理工科的研二就可以出去实习了，可以物色工作。

实在找不到，在导师的公司干活也未尝不可，遇到好机会了就抓住。