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养老保险单位和个人的比例一般为:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人承担1%;生育保险1%完全由单位承担;0.8%的工伤保险也完全由单位承担,有职工。
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