物联网这专业就业怎么样?待遇如何?[专科]

物联网这专业就业怎么样?待遇如何?[专科],第1张

互联网的就业前景非常好。
物联网目前正处于高速发展阶段,其用途遍及智能交通、环境保护、政府工作、公共安全、平安家居、智能消防、工业监测、环境监测、路灯照明管控、景观照明管控、楼宇照明管控、广场照明管控、老人护理、个人健康、花卉栽培、水系监测、食品溯源、敌情侦查和情报搜集等多个领域。由于其应用覆盖的广泛性,物联网对人才的需求非常大,学员的就业面非常广泛,现在有很多企业在大量招聘物联网研发工程师,就业前景非常好。目前非纯软件产品的IT公司基本都会有物联网人才的需求,这样的企业包括手机、通信、医疗、家用电器、安防等众多行业,例如三星、西门子、飞利浦、通用电器、思科、华为、大唐电信等IT知名企业目前正在招聘大量的物联网工程师。
近几年物联网发展势头很好,行业也很需要物联网人才,但刚毕业的毕竟经验摆在这了,公司要培养一个员工是要综合考虑很多因素的,待遇幅度也很大。我们公司就招了今年毕业的,实习也是在我们公司的,人很聪明也很好学,很不错,转正后工资就翻倍了。
物联网的就业前景还是非常的乐观,我国正处于物联网的高速发展阶段!
大学课程不会负责你的就业,所以还是得找这个行业的相关培训企业去培训!
这是比较捷径的做法。
另外,纯软件类的培训更多,走程序员或前端设计,也是很好的方向,北上广深需求大,工资一般都1万左右起步的!专科没关系,是普遍的!

2012长沙经济技术开发区招聘11名工作人员信息
长沙经济技术开发区工程建设开发有限公司是长沙经济技术开发区管理委员会下属企业长沙经济技术开发有限公司的全资子公司,注册资金5000万。公司于 2012年3月29日正式挂牌成立,主要承担园区基础设施、保障性住房、行政事业性用房及其他政府投资类的项目代建、建设项目建筑施工、工业地产、商住房地产开发经营、自有房屋租赁、设备租赁等。现因工作需要,面向社会公开招聘工作人员11名(具体职位见附件1《招聘职位表》)。

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘范围

面向社会公开招聘。

三、用工形式

合同制聘用。

四、实施步骤

按照报名与资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用的办法和程序进行公开招聘,具体步骤如下:

(一)报名与资格审查

1、报名时间

2012年4月11日-25日。

2、报名方式

网上报名:简历投递邮箱地址:81127929@qqcom

现场报名:长沙经济技术开发区管理委员会行政楼306室(乘车路线:①火车站乘坐127路公交车至星沙一桥,换乘星沙的士至开发区管委会;②市内乘坐704路公交车至星沙购物中心站,沿三一路向东步行5分钟至开发区管委会)。

3、报名要求

现场报名人员须提交《报名登记表》、本人身份z、毕业证、学位证、资格证等岗位要求的相关证件(验原件,提供一份复印件)以及近期同底免冠1寸照片1张;网络报名人员须将《报名登记表》以及相关扫描证件发至指定邮箱,在参加笔试时提交以上资料进行资格审查。

4、

联系人:蔡

联系电话:84020019、13548695217

5、报名注意事项

(1)应聘人员须在规定的时间内报名;

(2)应聘人员只能选择报考一个岗位;

(3)每个岗位的报名人数与计划招聘数的比例不低于3:1时进行开考。

(二)笔试与面试

笔试时间:2012年5月15日左右(以电话通知为准)。

面试:根据笔试成绩从高到低的顺序,根据笔试成绩从高到低按不低于3:1的比例确定参加面试的人选名单。

(三)体检

面试工作结束后,按笔试成绩占60%和面试成绩占40%的比例计算考试综合成绩,并按照综合成绩从高到低的顺序(综合成绩相同的按笔试成绩从高 到低排名)等额确定参加体检的人选。确定拟聘用人员后,联系县级以上医院(含县级)对拟聘用人员进行体检。体检不合格者从高分到低分依次递补。

(四)考察

安排专人到应聘对象原工作单位或居住社区进行考察,考察合格者由公司聘用。考核不合格者从高分到低分依次递补。

(五)聘用

考核工作结束后,由长沙经济技术开发有限公司董事会议研究确定拟聘用人员。新聘人员签订聘用合同,并实行3个月试用期,试用合格者正式聘用。

五、待遇

聘用人员实行年薪制(年薪5~15万,具体职位薪酬面议);按规定办理社会保险和住房公积金。

六、未尽事宜由长沙经济技术开发区工程建设开发有限公司办公室负责解释。

招聘职位表
序号
名称岗位
招聘人数
岗 位 要 求
优先条件
01
办公室文员
1人
女性,28岁以下,汉语言文学、新闻学、行政管理类本科及以上学历,2年以上相关工作经历,写作能力强,形象气质佳。
在省级及以上刊物上发表过文章优先。
02
办公室后勤保障人员
1人
男性,35岁以下,专科及以上学历,2年以上工作经验,吃苦耐劳,有驾照,具有较强的沟通协调能力。
退伍军人优先。
03
注册造价师
1人
40岁以下,相关专业本科及以上学历,有中国注册造价师执业资格,5年以上造价工程工作经历。
04
报建 专员
1人
女性,28岁以下,专科以上学历,有较强的沟通协调、公关能力,形象气质佳。
有工程建设项目报建经验优先。
05
总工室技术人员
1人
40岁以下,土木工程本科及以上学历,5年以上建筑工程设计工作经历。
有注册结构工程师证优先。
06
外业市政现场项目管理人员
4人
男性,45岁以下,土木工程、路桥、市政工程专业专科及以上学历,1年以上外业市政现场项目管理工作经历。
有注册建造师证优先。
07
外业绿化现场项目管理人员
1人
男性,40岁以下,景观设计、园林相关专业本科及以上学历,1年以上外业绿化现场项目管理工作经历。
有注册建造师证优先。
08
出纳
1人
女性,40岁以下,会计类专业专科及以上学历,有会计师职称和会计从业资格证书,3年以上会计工作经历。
说明:1、毕业专业以毕业z书为准。

2、年龄计算的截止日期为2012年4月10日。

附件: 应聘人员情况登记表doc

找兼职最好自己直接去找,把情况都当面讲清楚,碰到要收费千万谨慎多留点心窍。现在很多介绍兼职的中介都是收了中介费之后随便给你介绍一份,然后不大管你了。自己找不到可以请教一下学长,或是学校的兼职也是可以的,比较可靠保险,等自己熟悉了再去外面。不用那么着急,不管怎样别落下功课,毕竟那是你的本职……

选择学校是一件非常重要的事情,因为学校会影响你的一生。如果你不清楚自己想要什么,那么就要好好地考虑一下自己的目标和需求。如果你已经有了一个清晰的目标,那么就要选择一所合适的学校。选择学校是一个很大的决定,所以你一定要好好考虑。你可以通过网上查询学校的信息,或者到学校的官方网站查询。

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专业代码:040800
继续学习专业举例:高职: 供热通风与空调工程技术本科: 建筑环境与设备工程
基本学制:3~4年
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继续学习专业举例:高职: 计算机应用技术、计算机网络技术、计算机网络安全与管理本科: 计算机科学与技术、网络工程
对应职业:网络设备调试员、计算机网络管理员、安全防范系统安装维护员、物业管理员、智能楼宇管理师、计算机网络技术人员
培养目标:本专业培养计算机网络安防系统的安装、应用、维护的 *** 作人员及相关产品销售人员。
专业方向:网络与智能监控技术、智能楼宇安防系统管理与维护
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