天津恩智浦好多人离职原因

天津恩智浦好多人离职原因,第1张

工作压力过大。

天津恩智浦好多人离职很多人离职的原因,可能包括工作压力过大、工资水平低、就业前景不乐观、公司文化不适合以及人际关系不良。

恩智浦半导体创立于2006年,其前身为荷兰飞利浦公司于1953年成立的半导体事业部,总部位于荷兰埃因霍温。

值得。

食堂还算不错,平均薪资6000每月,是一家很不错的企业,分几个厂区,西青开发区那边一个总厂。

天津恩智浦是恩智浦半导体有限公司,致力于通过创新为人们更智慧、安全和可持续的生活保驾护航,作为全球领先的嵌入式应用安全连接解决方案提供商,恩智浦不断寻求在汽车、工业物联网、移动设备和通信基础设施市场的突破,恩智浦拥有超过60年的专业技术及经验,在全球30多个国家设有业务机构,员工达31,000人,2021年全年营业收入110.6亿美元。

因为高通和恩智浦,在中国境内经营业务。

根据《国务院关于经营者集中申报标准的规定》第三条: 经营者集中达到下列标准之一的,经营者应当事先向国务院商务主管部门申报,未申报的不得实施集中:

一参与集中的所有经营者上一会计年度在全球范围内的营业额合计超过100亿元人民币,并且其中至少两个经营者上一会计年度在中国境内的营业额均超过4亿元人民币;

二参与集中的所有经营者上一会计年度在中国境内的营业额合计超过20亿元人民币,并且其中至少两个经营者上一会计年度在中国境内的营业额均超过4亿元人民币。

高通是国内最大的手机芯片供应商,恩智浦也是半导体行业的巨头,因此,这笔收购必须要通过中国反垄断机构的审查。

扩展资料

2016年10月,高通公司和恩智浦半导体宣布高通将收购恩智浦的最终协议,双方董事会已一致通过该协议。

合并后的公司预计年营收将超过300亿美元,在移动、汽车、物联网、安全、射频和联网等领域处于领先地位。2018年7月26日,高通宣布放弃收购计划。

参考资料来源:百度百科-中华人民共和国反垄断法

参考资料来源:百度百科-高通

参考资料来源:百度百科-国务院关于经营者集中申报标准的规定


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