乔布斯真的不懂技术吗

有一个不懂技术的领导，让你暴揍一分钟。明明自己是外行，什么都不懂，偏偏要从高处立足，强迫你按照他的想法做事。如果是实践派的***，那就就算了。最终取得的成就是你自己的。最可怕的是天马行空的***。只要想一件事，就能做完全不可能的事。如果最终做不到，还要责怪你：不够努力，技术不行。

领导想拍额头设计一个小功能，可能需要花费几个月的时间开发和调试。虽然我认为加班完成领导的期望没有功劳，但领导心里却在想：“又想忽悠我，我能花多少精力做这样的事呢？”说。也许你的心血和努力在他眼里没有任何价值。用语言告诉他这件事为什么不能做，哪里不好，毕竟人家是领导。领导是领导，所以只要指挥就行了。

领导是领导的原因在于，别人只需要命令。不需要知道技术。所以不要向他们解释其原理，只要告诉他们需要多长时间，最终会发生多么严重的后果就行了。要求都是自己提出的。如果项目出了差错，最终要自己承担责任，领导会衡量这样做是否值得。如果你是一个坚持自己的意见，不愿意听从你的建议的***，你最好准备找下一个家。

职场是发挥各自特长的地方，是相互合作的地方，在自己不熟悉的领域要尊重专家的意见。跟着这样的领导，如果最后一件事做得不好，背着手的人就是你。下次找工作时，要注意管理层对技术人员的态度，一定要找尊重技术人员的公司入职。希望我的回答能够帮助到你，我也希望你能帮助我转发，点赞，多多支持我，多多关注我。如果有什么问题和请求您可以在评论区留言，我会一一回复。

以你专业的角度来分析，说些他不懂的东西，让他知道，你才是专业的，说服他，不然以后你的日子会过的很痛苦（ps:我一个朋友现在就正在遭受跟你一样的问题困扰，我刚刚开导完她）祝你早日摆脱困扰，说服你的领导~

取决于你怎么定义技术。绝大多数成功的***都必须懂得技术。只不过技术有不同的领域罢了。

在已知的情况下，乔布斯在这方面是有些技术的：

字体渲染

他花了很多时间尝试这些技术细节，以关注什么样的字体更好看，以及如何把字体渲染到LCD屏幕能使他看起来更舒服，现有的字体渲染相关的大多数技术，其实都比乔布斯研究这些技术更晚。

*** 作系统

请注意它在 Nextstep 里面的努力，以及描述 OSX 相关的文章，需要明白一个划时代革新的 *** 作系统不可能由一个不懂技术的人领导完成，那时他并没有很庞大的团队。（iOS 的情况就不同，那时老乔已经家大业大了，未必需要亲自设计 iOS，但是 OSX 的前身 Nextstep 却一定需要，因为那时只有几个人几条q。

说***不懂技术的，大抵是自己从来没有领导过一个公司的。事实是，如果你想要领导一个新公司从无到有走向成功，对公司核心业务的技术你必须懂，甚至可能比一般技术人员还懂。

——但是如果你的公司已经成功之后，去指定你的继任者的时候，你很有可能请个只懂管理不懂技术的人来维系公司运转。这就是另外一回事了。所以这种问题，答案其实是见仁见智，一百个人心里有一百个莎士比亚，对吧？

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