女生可以从事程序员工作吗？

在很多人看来，学IT似乎只是男生的专利，因为传统的思维里，女生只适合做教师、会计、护士、行政等职业，因此，北大青鸟昌平计算机学院发现一些女生羡慕IT行业的薪资待遇，又担心IT是男生的天下，总在学IT的门外徘徊不前。

其实世界首位程序员就是一位女性，名叫阿达·洛芙莱斯，她在计算机还没出现的时候，就开始了程序设计、建立循环和字程序概念，为计算程序拟定“算法”，其写作的第一份“程序设计流程图”被珍视为“第一件计算机程序”。

智联招聘发布的部分行业的大学生就业分析报告指出，2017年IT行业性别比例并没有出现想象中的“男女失衡”，女生占比约为476%，男生占比约为524%，基本处于持平状态。随着“互联网+”行动的深入推进，在程序猿、攻城狮、码农这些广为人知的IT岗位上，女生越来越常见，IT圈再也不是男人的天下，女子也可以撑起半边天。此外，女生进入IT行业还具备以下的一些优势：

更细心专注

其实很多人都有误区，觉得女生不适合学IT。其实相反，女生天生细心的性格特点和专注的特质符合计算机方向工作的要求，学起IT来甚至能比男生还好。

物以稀为贵

据香港《星岛日报》网站报道，IT界的女性人才荒非常严重，为扭转男多女少的困局，不少公司都积极吸纳IT女将。这是女生职业发展中最重要的转折点。

沟通能力更佳

客户是上帝，了解和挖掘客户的需求是每个公司必做的功课。相对于男性，女性的耐性更好，情绪智商高，更有利于深入了解客户要求，与客户沟通起来也会比较顺畅，可以减少公司的沟通成本。

那么看着一系列的IT职业摆在眼前，对于零基础的女生来说，对这些专业是否适合自己仍是一头雾水，如果你还是不知道选择什么专业的话，不妨到来进行详细咨询，这里的专业老师会给你一个完美的答案。

女生是非常适合学习IT的，下面我就给你分析学习IT八大原因:

1、市场需求大

随着信息产业的迅猛发展，行业人才需求量也在逐年扩大。据国内权威数据统计，未来五年，我国信息化人才总需求量高达1500万—2000万人。其中“软件开发”、“网络工程”、“计算机美术”等人才的缺口最为突出。以软件开发为例，我国软件人才需求以每年递增20%的速度增长，每年新增需求近百万。

2、就业范围广

一般稍微有范围的企业，都有自己的IT部门，如果企业里的信息量比较大，就势必需要数据库的管理、企业信息化管理等，学员除了去新兴行业外，还可以去这些比较有范围的企业里，担任信息部的重要职责。

3、岗位性质重要

软件是电子载体的灵魂，也是游戏开发、网页开发等的核心技术，因此学员毕业后可以从事的是这些行业的关键性岗位。

4、高薪职位:

市场经济高速发展的今天，IT业以其超强的发展势头，成为目前最具前景的高薪行业之一，诸如软件工程师、网络工程师、影视动画设计师等IT人才必将成为职场紧缺人才，发展前景好，薪资水平也水涨船高。根据有关数据显示，IT行业是目前平均收入最高的行业，其从业人员平均年薪已逾十万元，有经验的'IT工程师平均年薪一般在12万元以上。

5、职位适应性强

软件人才不但是核心人才，而且是通用人才，走到哪都不怕，所以哪个行业发展快，就可以去哪个行业，更大限度提高人才的价值而降低职业风险。

6、提升速度快

软件人才需要一定的技术性，而高校的培养和企业的需求严重脱轨，导致软件人才奇缺，因此一个熟练的软件技术工程师，特别受用人单位的欢迎。

7、职业生涯长

很多人都说软件工程师的职业生涯短，其实这是一个误解。IT软件工程师是通用性人才，其不受行业发展的限制，而且也不受年龄和体力的影响，和医生、律师一样，年纪越大，经验越丰富，也就越值钱。

8、作环境优:

伴随着全球新一轮产业结构调整和转移的浪潮，我国信息产业快速发展，成为仅次于美国和日本的第三大电子信息产业大国。北京，上海，广州，深圳及沿海发达城市成为我国信息产业较密集地区。一般从事信息产业的企业大都集中在高级写字楼内或国家级或省级软件科技园。工作环境优越，生活设施完善，同行业人才聚集，有利于建立广阔的人脉，为自己的事业奠定稳固的基础!

当然可以了。程序员，这个行业是没有性别歧视的，只不过女生愿意做这个的少而已。并不是不适合做和不能做。反而我觉得女孩子做这种工作非常合适，因为不需要四处奔波，交际应酬也不需要出卖体力。或者靠脸蛋儿和身材吃青春饭。

适合的，软件市场人才需求大，好就业，薪资待遇高，工作体面，专业不分男女的。

当前，我国IT行业呈现出加速增长的态势。 IT行业作为我国的新行业是非常有潜力的市场，就业前景广阔。 随着IT行业的发展，使用者企业对IT人才的需求量也在增加。 许多女孩参加入到了IT的行列。

很多女孩认为“女孩不适合学习IT编程的想法”。 事实上，在IT行业，女孩子从事 IT不但没有不适合的说法，而且在某些方面还具有优势。

首先，计算机是讲究人的逻辑思维能力的，和你是男生或是女生没有很大的关系的。女生在思维生可能比男生较弱一些，但是，在软件开发中，因为女生的思维更为细腻，在代码变成中，女生有着很多男生不可比拟的优势，如女生比男生更细心；逻辑思维更紧密；更容易专注在软件开发过程中；更精益求精，追求完美；抗压能力和自我调节能力更好；对一些问题的解决不会粗心大意。

其次，IT公司对人才甄选的条件不是性别而是能力，尤其像计算机开发和设计方向这种没有性别偏好的岗位。像电子商务、网页设计、软件开发、软件测试工程师，就很符合女生们的优点：丰富的想象力和创新力。耐心认真情感细腻，以及较高的艺术修养和审美能力。

最后，在男生扎堆的IT公司，数量稀缺的女生们对于调节公司氛围“鼓舞士气”非常重要，也正是因为这一点，男女竞聘同一个职位，女生被录用的可能性大得多。而且在人际交往，沟通交流方面女性具有与生俱来的优势和天赋，因为在公司往往容易升调做管理层，事业前景非常可观。

所以，任何行业要想做到出类拔萃，都是需要大量艰苦努力的。如果你对一个行业有兴趣，有爱好，在付出艰苦努力的时候你不会感觉到太多痛苦，做到出类拔萃就会比别人更容易一些，所以，想要从事IT行业的妹纸们，如果想好了，就大胆去尝试，去改变。

巾帼不让须眉，一个好的程序员跟性别并没有多大关系，只跟你的努力程度有关。

学IT前景不错

1、电脑行业需求量大，工作很好找，而且工作环境也不错。

2、电脑行业的工作与社会接触都比较紧密，紧跟潮流，所以见识和思想都会比较开放，也有利于以后自己发展。

3、学习电脑入手比较快，学习难度不是很大。

4、现在有些学校有一些技能加学历的政策 ,不过主要看你自己的选择，上大学虽说听起来好，但是很多大学生都是毕业即失业的，还不如趁早学习门技术，毕业就可以工作，选对了好的行业，以后的发展空也会很大的。可以去学习计算机网络，现在学网络就是不错的选择

我觉得程序员应该是最适合女性的职位，但是为什么女程序员那么少？

这一点我个人确实很奇怪。

1、程序员与公认的最适合女性的职业财务一样，都是纯脑力活动的职业，没有体力劳动。对于天生体力弱势的女性而言，不存在生理上劣势。

2、程序员大部分的工作时间都是在室内办公室，不存在日晒雨淋，风吹雨打，比起各种建筑工人、厨师等，工作条件好了太多，感官上也更适合柔弱的女性。

3、总体来说，女性心思比男性细腻，总所周知，编程是门细致的活，多打少打错一个符号，各种中文分号大小写等，都会有影响，如果编码不仔细的话，各种编译依赖错误分分钟钟找上门，女性的细致，对于代码的抄写和错误排查也是有一定帮助的。

4、程序员是纯粹看实力的职业，能者高薪。不像很多职业一样还会对女性的外貌有一定要求。外貌青春靓丽的女性进入程序员行业也仅仅只是在职业初期会有少于的帮助（比如大神会更愿意帮助你），但是如果想要成为程序员行业的大手，想要成为项目组的核心骨干，女性的外貌优势几乎没有任何助力。在当下这个对女性容貌越来越越苛责的时代，程序员行业是少数几个对于貌美和貌丑的女性都很友好的行业。

5、程序员的办公室斗争相对较少。俗话说的好，有人的地方就有江湖，而一般世俗认知里，女性较多行业里容易撕逼。而在程序员行业里，大部分程序员都是属于闷骚类型，谁能解决问题，谁就是大拿，基本不会主动挑起和别人的矛盾。办公室斗争相比起别的地方总体来说还是相对较少，个人感觉也更适合女性。

6、压力、熬夜等别的行业也会有。很多说程序员压力大，熬夜多，但是别的行业，压力和熬夜也不见得比程序员少多少。比如24小时零售店、酒店前台需要员工三班倒。医院里的医生护士需要通宵值班，销售行业为了拼业绩需要讨好客户，公务员扶贫熬夜下基层等。

7、理论上来说，程序员的很多工作甚至可以在家里完成，对于很多需要回归家庭的女性来说，一份能够在家里做的工作也是非常具有吸引力的，毕竟只要你的代码功能上没有问题，老板并不关心你的代码是怎么写出来的。

除了以上，我觉得程序员行业还有很多吸引妹纸的地方，从理论上来说，我觉得程序员应该是最适合女性的职业，那么现在问题来了，到底是什么原因导致女程序媛在日常生活中是稀有物种？？？

可以的，没任何问题，逻辑清晰的女程序员甚至比男的更有优势，尤其是在维护性的任务上，女生因为更细心，代码质量会更好。而且女生不轻易推翻或者独立于已有设计，往往代码会更贴现有近框架，这也进一步让代码更不易出问题。

我们部门就有几个少有的女程序员，代码写的真心是不错的。

但是这行有的时候是真挺累，熬夜加班什么的，女生体力上弱势有时候不那么好弥补。而且，很现实的问题就是产假问题，虽然说明面上不能有歧视什么的。但是事实上招人的时候都会有考虑，我们部门的QA女生比较多，有一阵子长达一年内QA都没有完整编制，所以项目也是各种缺QA的状态。QA可替代性还是比较强的，但是研发有的时候可替代性没办法弥补，小公司尤其如此，主要研发人员可能都没有备份，所以如果正好你承担了重要模块功能，而你在一个重要节点上产假的话。。。

所以，这些问题，作为管理层都会有考虑的，女性程序要能够承担重要任务的机会就比男性要低了。这个也是职场女性的天生劣势了，没办法吧。

如果你要一心想做这行的话，也是非常好的。我见过一个非常厉害的大姐，一路从底层程序员做到CTO，然后去创业，现在当一个小老板，虽然不是本行，但是钱真是不少赚。厉害的人什么时候都混的不差吧。

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