.net开发工程师到底是做什么的

1、概念

.Net软件工程师的工作内容包括完成软件的设计、实现、测试、修改bug等工作，包括业务需求的沟通，功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，系统维护；参与产品构思和架构设计等。

有句话说“跟着微软准有饭吃”，微软在软件行业的龙头老大位置没有任何人能够否认，它总是引领开发技术的前沿。如今微软正高举.Net 大旗继续向前，她正努力使开发变得更加轻松。

.Net 是微软的新一代技术平台，随着.Net的不断升温，如果已经是或者想成为一名合格的微软专业人员，那么必须拿到 .Net 的证书，而且越快越好。

2、工作内容

完成软件的设计、实现、测试、修改bug等工作，包括业务需求的沟通，功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，系统维护；

参与产品构思和架构设计；

撰写相关的技术文档；

编写项目需求文档。

3、发展前景

.Net 是世界上的软件公司微软公司花费300亿美元精心推出的下一代开发平台，可以开发Web程序、Windows应用程序和Wap 无线网络应用程序等。.Net在大型系统开发中占有的开发份额越来越重。

近年来呈现越来越大的用人趋势，就业前景非常广阔。易学、易用、学习周期短，是 .Net的优势。

根据业界人士统计，学习.NET所花费的周期比学习Java 的时间少一半，但是.Net初级程序员比Java 初级程序员的薪水要高。

Java和.Net都能开发企业级的Web和桌面应用程序，所以一般这两个技术会在一起对比。

从学习的角度来看，.Net更容易学习，但是Java用途更广泛，功能更强大，有利有弊，需要参考自身职业规划和自己的基础进行选择。

扩展资料

.Net软件工程师职业规划：

.Net程序员主要有2条路线可以发展，一是技术路线，二是业务路线。

1、技术路线：

要求能力强智商高，把握公司核心技术和公司的技术发展。有可能晋升为，技术部经理、技术总监。

2、业务路线：

要求知识面广，懂得大部分技术，并知道该怎么做，不一定会做，表达能力好，协调能力好，对某一个行业的业务精通。有可能晋升为项目经理、产品经理、研发总监。无论技术总监，研发总监都各有所长，相比较综合能力更强的，晋升为研发中心总经理。

北京还是不错的，一线城市中IT技术发展最快的也就是北京了，而且北京.NET的需求量也是比其他的城市的需求量大的，具体的可以到招聘网站上去了解一下相关.net岗位的任职要求，需要哪些技术，做好准备再出发。

然后在利用空余的时间来系统的学习.net高级方面的技术，提升自己。以前学习.net是在“如鹏网”上学习的，有网络的地方就可以学习，根据自己的时间来灵活安排学习进度，目前国内.net最好的就是如鹏网了，有技术大牛亲自授课，基本上都是慕名而去的。

.net提高技术，了解一下，有新的课程更新了，也是可以继续来学习的。

.net高级技术

asp.netMVC

掌上租项目（技术要点）

.Netcore+linux

.Net并发编程

NoSQL

即时通讯项目

其他

1、PMP

PMP,认证的全称是ProjectManagementProfessional，项目管理专业人士资格认证。PMP，认证是由项目管理协会(ProjectManagementInstitute)发起，在全球200多个国家和地区得到高度认可，是项目管理业界认可度最高的项目管理人士资格认证，其含金量不言而喻。

2、软考：首先，很多程序员是一开始上来就学语言，没有系统地了解过具体背景，对于整个计算机的系统其实都不是特别的清楚，只是单纯的学习了语言。那么在准备软考期间，就可以很好地对背景、知识进行梳理。

很多时候我们觉得自己懂得很多了，但其实接触到的只是冰山一角，会有这样的感觉是因为知识面太过于狭窄，软考就是一个很好的“以考促学”的过程，督促自己更好地去学习计算机领域除了语言以外的其他知识。

上面说的都是隐形的好处，更多的是对个人能力的提升，下面说说更加实际的好处，一般私企是不会在意程序员是否有软考证书的，国企或者事业单位会以考代评，如果拥有软考证书，就有评中级或者高级职称的资格。

根据不同地方的政策，有些省份如果拥有不同级别的软考证书，可以领取不同的补贴，初级1000元，中级1500元，高级2000元的技能补贴，具体的金额要看当地的相关政策。

北上广落户、小孩子上学、人才引进之类的，软考证书都可以起到作用。可以提高所在公司中标率，因为有些项目会考察公司拥有多少证书。

软考对于程序员而言是容易的，虽然在求职过程中用处不大，但是对于个人能力上的提升是不可忽视的。所以如果大家有时间的话，建议去参加一下。

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