酒吧的营销有底薪的吗

每个酒吧规定都不一样，有的是无责任底薪，销售加提成，但是底薪很低。有的是没有底薪，销售拿提成，提成高。

一般底薪也就是1500到2000左右，每个城市工资水平都不一样。酒吧里工作，没有底薪，也是正常情况，因为相关法规并未对底i薪作出规定。但如果劳动者正常付出劳动，全勤工资却低于当地最低工资标准，就是违法的。

扩展资料：

注意事项：

需要注意定期与酒吧会员顾客进行沟通，了解顾客对酒吧会员营销的意见或建议，比方说酒吧管理者可以每一个月给顾客但电话问候赠送节日小礼品等等方法

酒吧中会员所向酒吧场所反馈的信息要重视并且要做到最好的处理，体现我们酒吧场所对客人的重视。保持良好的情绪，特别是对不友善的顾客要控制好自己的脾气。去上班之前问清楚工资制度，考虑好了在做决定。

如果是刚开的酒吧销售的话，一个月的话可能是一，开门人没有那么多，所以一个月大概赚个三四千左右，我认为也是可以的。如果酒吧生意好了那真的是很挣钱的企业，五千六千甚至一万都是有可能的，所以只要好好干，赚的钱那就非常的多了。

能拿20%-30%的提成。

如果兼职做酒水销售，就会有提成，但是这种地方做酒水提成包括订房提成和酒水提成一般的KTV基本都是订房消费额的10%酒水提成一般都是5%~10%这个不等的要看酒水品类和数量而定的。

国内酒吧的服务生工资在3000到3500之间加小费差不多一个月4000左右，北京如果只是服务，比如端茶递水之类的工作，工资不会高。

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