培训机构如何用测评招生裂变?

培训机构如何用测评招生裂变?,第1张

AI测评是一种很好的招生方式,体现机构的专业化程序,而非通过一些不实用的营销手段来获客,只会加大机构的获客成本。市面上AI测评的工具不多,推荐北极星AI测评。他们家的测评做得很强大的,有分享测评,招生测评,考试测评,不同的测评有其不同的用处,具体可以联系他们。听说错题星APP也是他们家的产品,我下了一个也在用,主要是错题整理。我所在的机构就用测评裂变招生, 从原来的二百人,到现在的800多人,老板还蛮开心的,不过对外不让说哦。

发现要想了解正在实施的营销策略进行得如何是一项很困难的事情。特别是在同时使用一些营销活动组合,或是比较个人化的营销方式如网络销售时,要想更确切的了解这些效果就更不太容易了。无论你做哪一行,你都应当对营销活动作出评估。以下是推荐的一些可尝试的方法。

1、看看你的销售量(额)。也许正在上升,但要注意你的测评标准,因为也许销售周期更长。为了得到更准确的评估,你也许可以采用一些新的测评标准,如新产品生产数量、人员数量、资金到帐率等等。折扣和差价也会对销售额产生影响。

2、询问你的客户。发现他们是在哪些地方听到过你的产品。大部分企业从未问过这样的问题,以致错过了收集客户的重要价值观点,那就是他们怎样选择一个产品或服务。

3、你的广告或促销活动产生了直接反馈吗?这应该是肯定的。如果你说你不知道的话,那么你应该着手相关的工作。除了上述第二条,还有一些建议,你可以着手进行获得有价值的反馈。

(1)首先,确信你的广告是在合适的媒体播出的。尽可能确切的选择适合你潜在客户的媒体。避免不当选择,如果仅仅是因为这些媒体看起来不怎么活跃,就像行业杂志也许相关人群较少。重要的是,确保你的潜在客户确实能看到你的广告。

(2)用一个醒目的标题来提出询问吸引客户,或提供以解决方案为导向的文案说明。

(3)明确的煽动性。告诉人们应该做什么。例如,电话告知免费活动;素取我们的免费宣传单。

(4)保持多种联系方式。电话、电邮、网站等都是必要的。让客户自由的选择如何联系你。

4、你的网络活动给你带来了业务机会吗?有效的网络活动的一个主要评价原则是“带来机会”而不是销售。基于此,你就应当尽可能让别人来传播你服务和产品的文字,虽然这是一个很软性的方式来逐渐达到效果。

要想衡量你的网络活动效果,就要能准确知道那些对产品和服务的咨询来自何处。看看是不是线下的实体活动带来的咨询。如果不是,也许你就可以确定那是网络活动所创造的机会。有些公司能给你实现和创造很多这样的客户咨询机会,从这些公司你每个星期都能得到详细的反馈信息。

5、你的营销策略让你更容易的产生销售了吗?要做到这一点,你的策略或相关材料必须满足:

(1)能够吸引一些比较确定的客户(他们对你的产品或服务有特别的兴趣);

(2)表达和传播客户潜在的关注;

(3)面对面销售户时易于使用。例如,材料具有相关性;图像和说明应当易于理解;形式是易于保存的。

(4)专注客户需求和你的差异化特点(特色销售理念)

6、检查你的销售转换率。最好的方法是查看你的历史记录,然后判断你的销售转换率是否改善。“销售”是“营销”的一个最重要功能,所以一定要评估你的最后销售业绩,而不只是关注形成泛泛的市场领先。

7、你的方案是否带来了积极的投资回报率?是否在一个正常的支出下得到了足够多的新业务(或重复业务)?你应当真正去评估每一个营销活动的成本有效性,而不是仅仅关注一下营销预算表而已。如果你想在总体上获得较为可观的回报,也许你就应当改变或取消无效的营销策略。


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