为什么程序员男朋友一生气就拒绝沟通

为什么程序员男朋友一生气就拒绝沟通,第1张

因为他有沟通障碍。

很多不擅长沟通的人,生气的时候都有这样的体会,自己一生气大脑就空白,有的时候手心还出汗,后背也出汗,心脏还蹦蹦跳。其实心里有很多想说的,但是不知道怎么回事,大脑就像是死机了一样说不出来。等到事情过后不怎么生气了,自己就会懊悔:哎呀,生气的时候为什么不把自己心里想法说出来呢?

这种感觉有点类似我们正常人吵架的感觉,很多人生气跟别人吵架的时候,也会遇到同样的情况,吵架的时候什么说不出来、脸红脖子粗的,等到回家了,大脑反应过来了,一拍大腿:“哎呀,白天吵架的时候我怎么不这么反驳对方呢?”

实际上这是由我们的生理特性所决定的。人在生气的时候,大脑会自动把当前定义为一个危险情况,有压力的状态。这个时候,肾上腺激素就会分泌,会比平时高一些。肾上腺激素分泌之后,你的身体就变成了一个应激状态,大脑就会指挥这血液流向四肢,让你准备打或者是逃。

这个时候大脑当中负责语言沟通的前额叶的血液供应就不足了,所以就会表现为大脑空白,说不出话来。程序员的职业特性决定了许多从业者,沟通能力都很差,这是因为什么呀?主要因为程序员平时工作当中,面对的多是机器语言,相比较普通职业,他跟人的交流越来越少了。沟通一个练习型的技能,练习得越多,发挥就越好,就越能克服我们身体的本能。

所以你会发现做程序员的男朋友,他一生气就没有办法克服身体的这个本能反应,表现出来的就是拒绝沟通。下一次,如果他再这样生气,没有办法沟通的时候呢,你可以尝试去替他说出他心中的想法,慢慢的帮他缓解一下。鼓励他多练习一些沟通技巧,就会越来越好啦~

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我们有句老话说的好,叫做门当户对,就是男女两个自身能力、经济实力差不多在一起才合适,哪怕现在也是这样。但是也有人诟病这个说法,认为只要是真心相爱的便可以在一起,我是一切。但是真的到了现实当中,人还是显得这么真实。

有一女网友在网上说道:程序员男友在某大厂工作,收入较高,因此嫌弃她工资太低而要分手,理由是想在杭州找个土著来结婚买房,好几年感情自己表示放不下。

根据楼主随后的描述,其工资在每个月8千左右,但是男朋友嫌弃她工资太低,两人无法在杭州买房,于是想要提出分手。

对于这网友的遭遇,网友表示你这程序员就是个渣男,不同共患难,分了就分了吧。也有人分析道,你男友如果最大的优点就是工资高,那有房的土著妹子能看上他什么,土著两套房不算多吧,他工作到死也就杭州两套了。

碰到这样的男友还是分了吧,不分留着过年吗?就算现在不分,过完年还是得分。好恶心啊这人……别念旧情了,他找土著让他找去,看人家看不看得上他吧。你也可以找杭州土著啊嘻嘻。谁睡谁还真不一定,别妄自菲薄!

其实这名女网友的遭遇在生活中还是挺常见的,毕竟人都是现实的生物,不知道大家是怎么看的呢?欢迎评论,说说你的看法。

生动展示说话技巧在生活中的作用。

一、人与人沟通时的雷区有哪些?

(1)说话急躁且粗鲁

试想一个场景,有个人猛地冲到你的面前,不容你开口,便噼里啪啦的一通话抛给你,除了满脸的口水和耳边喋喋不休的声音,你什么也听不清。形容这个场景的时候,我感觉我自己的眉头都拧到了一块,未见其人先闻其声的负面形容大抵如此。

而这也正是人与人沟通中的一个雷区,也是大多数人容易犯的毛病。特别是在遇到紧急事情的时候,人们容易冲昏头,就会胡言乱语,从而让这场沟通机会变得尴尬而难受。

(2)说话直接不顾对方感受

最惹人鄙夷的就是拿低情商当美德的那类人,说话直接不顾对方感受,一旦惹怒对方,就打着“开玩笑”的借口逃避责怪,更有甚者还把“斤斤计较、小气、开不起玩笑”等标签使劲往你身上贴。

当你发现你开的某些玩笑没有得到预料的笑声,反而是一脸尴尬或者面露难色,就要考虑考虑是否自己说错话了。毕竟,不是什么话都可以拿来当玩笑,玩笑开对了可以活跃气氛,开错了则会扰乱人际关系。

(3)把话说得太绝对

人们常说,事情不要做得太绝对,凡事要多留点后路,这放在说话上同样适用。可偏偏有些人习惯反其道而行之,为了获得夸赞,满足自私自利的心理,喜欢把事情夸大了说,而且语气肯定,生怕你不信。在贬低人的时候,一竿子打翻一船人。

之前公司里发生了这样一件事。

小王的电脑出问题了,于是叫来公司的程序员帮忙看看,结果程序员说电脑中病毒了,修好可能会数据丢失。

小王一听这话就不开心了,张嘴便骂程序员,还叫嚣:“我看你个程序员是个废物吧,这么点问题都弄不好。你信不信我找老板开了你?我敢肯定你得滚!”

大家都默不作声,最近小王因为签单给公司带来了很大的效益,是老板跟前的红人。谁知程序员是个硬气的人,转身便去老板那里递了辞呈,理由是他无法与小王这样的人共处,并且详细说出了缘由。

最后,这场事件由小王被辞退作为结。令小王没想到的是,这个程序员居然是老板亲戚的儿子。

事事无绝对,说话做事要给自己留点后路,别一下子把自己后路给断得一干二净,这不是二分之一的比赛,除了输就是赢,也许背地里,你输的几率是三分之二。

(4)自顾自地说话,不给对方留机会

说话说个不停没有尽头实际上是低情商的一种体现,他们一张一合的嘴巴里,满是他们自己的喜怒哀乐,丝毫容不得别人的一言一行,这样的人思想格局和处事格局都太小,以至于经常把别人“请”出自己的世界。

曾结交过一个朋友,为人爽朗热情,但就一个缺点,爱说话。说起话来我们根本插不进话,除了倾听别无选择,而当她一通噼里啪啦的讲述过后,她还会愣头愣脑地问一句:“你们怎么都不说话了?”

二、人际交往中遇到问题怎么办?

(1)礼让三分,以退为进

人际交往中,面对语言攻击或者行为攻击,我们首先要礼让三分,以退为进。一个人成熟的标志在于是否能很好地控制自己的负面情绪。遇到挑战负面情绪的情况,要先让自己尽可能地冷静下来,通过深呼吸调整自己的气息,别掉进有心人设计的陷阱里。

当然,这里的退不是怂。不是任由对面的人步步紧逼,而是稳扎稳打地挺直腰板,随他们叫嚣,与之相比,他们丑恶的嘴角与你的沉稳镇定也会让你的人际关系得到整体的加分。

原因

1,用英文是历史原因;

2,编程环境生产使用的都是英文的,包括运行系统。

3,程序生态是英文的。

4,程序上语言只是符号,因此,不论你用什么自然语言来表达,只要编译器能转换,都是可以的。

5,为什么中文编译只有小部分应用(如已知易语言基本用在做外挂,不算行业内): 编程要的是无二义性,这方面这些年全世界花了很大代价才形成目前状态。如果是中文,同样一个‘花’,在不同语调,语境下有丰富的含义,这时就需要其它东西来辅助表述,从而带来更多复杂度。一般程序需要用的是不到100个关键字,越少就越易形成生产力,当然前提是无二义性。这符合中国传统哲学,阴阳可涵盖一切,电信号本身0和1是阴阳理论在电相关领域的实际应用,这个是发明人本身承认的,道理是相通的,原理是自然的。

6,从实用角度来看,不管白猫黑猫,能抓到老鼠就是好猫。从现阶段程序领域看,目前英文占据优势。因此,用何种自然语言,这是自然选择的结果。在合适的地方用合适的材料,并不是因为材料非得用最贵的,最贵的不见得合适。或许将来有一天,程序会用中文来写,但一定不是因为符号本身,而可能是因为社会发展,思维的需要了。英文背后是线性思维,中文背后是立体思维。其实,现在很多项目已经在用中文思维来解决更加复杂的问题了,只是表面用字母符号来表达而已,这也是当前甚至以后各领域中国影响力越来越大的原因。按照三体孙介绍的,是降维打击,我们不用妄自菲薄。

7,看尽千帆过,跳出此山中。不用太纠结于表面形式,寻找更深本质,或许会更好。

对程序员而言,日常精力主要放在项目开发上。一些leader会在团队内提拔一两位程序员,作为小组长协助自己管理团队。对选中的小组长而言,这是一种认可,也是一次历练。

而最近,一位网友表示小组长的位置其实很难受。这位网友总结了三点成为小组长以后的工作。首先,虽然有小组长的头衔,但日常工作还是开发,并没有实际的管理权,只是协助管理,真正负责的还是leader;其次,因为分神到管理团队,没有足够的精力专精在技术上,不能像以前一样提升自己的技术;最后,也是最难受的一点,往上抗压,往下挨骂,往往得不到同事的理解。

不少网友对这位小组长的话表示认同:我也做过这种…怎么说呢…积攒了一点管理经验…但是没有人事权…没有绩效决定权。对初次接触管理的人呢压力很大,关键是他么的工资不多一毛,还要兼顾汇报和编码,事多;我就是这样,组员的锅我背,上面催促也是催我;你的角色可能只是替老板分担管理压力而已,随时都会被收回,并不构成实例职务。

我对此事的看法有所不同。

首先,这是一个好机会,为转型管理做准备。管理是一门艺术,是一个对于程序员来说完全不同的世界:不是以前的数字和字母,更多的是人与人的交往,是从工程能力向沟通能力以及思想上的变化。以小组长的身份提前接触并没有什么不好,反而益处多多。

其次,能够成为小组长,证明已经得到了leader的认可。从leader的角度,也在放权培养人。将军都是大头兵过来的,这是必经之路。

大家怎么看呢?欢迎留言讨论。

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女的程序员叫 :程序媛!

程序员(英文Programmer)是从事程序开发、程序维护的基层工作人员。一般将程序员分为程序设计人员和程序编码人员,但两者的界限并不非常清楚。随着互联网的不断普及,现在网络上把男程序员称作“程序猿”,女程序员称作“程序媛”。

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