工资明细表怎么做？

在做工资表之前，需要准备一些材料。

1、人员名单，哪些人需要进入工资表之内

2、工资金额信息

3、人员考勤情况

4、销售人员的提成奖励

5、当月罚款及奖励情况

用三栏式的，三栏式设有借方、贷方和余额三栏。应付职工薪酬明细一般包括工资、福利、社会保险、职工教育经费、工会经费，帐页要按明细分。

过次页和承前页的余额应该记本年合计，这样以后的帐就不用在翻看加计前面的数据了，只以承前页的数据就行了。余额当然是本月的余额，或者说截止到你过次页时的余额，上月包括上月以前的余额全部都会结转到你的本月余额里去。

扩展资料：

在实际工作中，企业发放职工工资、办理工资结算是通过编制“工资结算表”来进行的。

工资结算表一般应编制一式三份。一份由劳动工资部门存查；一份按第一职工裁成“工资条”，连同工资一起发给职工；

一份在发放工资时由职工签章后交财会部门作为工资核算的凭证，并用以代替工资的明细核算。由于工资结算表是按各个车间、部门分别编制的，因此，只能反映各个车间、部门工资结算和支付的情况。

-工资表

1、首先打开Excel，然后新建一个空白的表格，接着在表格里依次输入一些常规的信息，比如说姓名、基本工资等。

2、然后在最左侧的序号下方，我们要根据自己公司的员工人数创建对应的序号数，接着调整表头以及编号和月份这几项的布局，最好将其设置为居中合并。

3、然后我们将下面的主题内容全部选中，将其中的所有数值或者文字统一调整为居中显示。

4、再下来就是手动调整行高和列宽了，一般来说序号列窄一些，而第三行的文字部分设置的宽一点，同样还需要设置字体，这些可以自行设置。

开公司以及创业的朋友们，曾几何时也是拿别人工资，哪里会真正关心工资表，现在要给别人发工资了，工资表做的那是超级详细，各项金额算的清清楚楚，下面就提供一个包含主要金额项的工资表模板的制作方法；

工具/材料

电脑，excel

01

首先新建一份excel电子表格，这里使用的是2007版的；

02

按图中位置及顺序输入文字内容，包括：工资发放表、编号、所属月份、序号、姓名、基本工资、奖金、补贴、应发工资、社保扣除、个税扣除、其他扣款、实发工资等等；

03

然后编辑序号，先输入前两行的序号1和2，选中，向下拖动，拖到30即可；

04

选中“工资发放表”所在行的A到J单元格，点击“合并居中”按钮，作为表头；

05

如图选中编号及所属月份需要的单元格，先合并单元格，再左对齐；

06

选中下方所需的单元格，设置居中对齐；

07

为了打印，列宽和行高需要调整一下，A、B、E、J列宽分别改为45、938、55、1238，1、2、3行的行高改为4125、225、405，后面行高统一改为195；

08

选中3行以下的区域，设置边框，外边框和内部都需要；

09

调整字体及大小，前三行字体都改为黑体，“工资发放表”字体大小为26，第2行字体大小为12，后面字体大小维持11不便；

10

可以设置冻结窗格，方便工资表的浏览，如图选中单元格，冻结拆分窗格；

11

最后合计行添加求和函数=SUM(X4:X33)，然后就会根据上面的数据自动求和了；

特别提示

工资组成项目因公司而异，可自行调整；

首先根据公司的情况做出工资表需要的信息框架，如姓名，职务，入职时间；应发工资项目，如基本工资、提成、绩效、各种补助等；因扣减的项目，如缺勤、迟到、社保个人部分等。然后开始添加公式，我们可以在工资表中加入入职时间栏，然后根据入职时间来自动算出工龄工资，我们假设，工龄工资每年100元，那么，在工龄工资这一项下面我们可以添加公式=100DATEDIF（C4，TODAY（），“Y”)，这样，系统就可以自动根据当天的日期来推算工龄工资了。在应发数下面可以添加合计，即每人每每月应发工资合计。直接用sum公式求和就可以了。至于应扣项目下的缺勤和迟到，需要根据每个公司的制度来制定，社保个人部分扣除直接按实际来填写即可。

工资表汇总常用excel功能

（1）插入辅助列  （2）排序

 工资表转工资条的制作方法

第一步: 打开我们要处理的excel工资表

 

第二步:在工资表的后面一列填写序号（小技巧：在 G2填上1之后，把鼠标放在G1的左下角，出现一个+，点2次+，即可自动填充），在复制两次。

 

第三步：复制6次表头

 

第四步：排序，主要关键字以G列（就是我们加序号的那列），升序；次要关键字以F列（就是应发工资那列），点击确定。

 

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