被隔离员工工资怎么发放

企业按照正常劳动支付工资；隔离期结束后，仍需停工治疗的员工，按医疗期的有关规定支付工资。 法律依据:《传染病防治法》第四十一条明确规定，隔离期间，实施隔离措施的人