学校领导干部个人发言提纲

学校领导干部个人发言提纲,第1张

学校领导干部个人发言提纲 民主生活会个人发言提纲和对照检查材料和批评与自我批评的区别党员民主生活会发言提纲组织生活个人发言提纲 存在问题的原因是什么?改选班干部发言稿的提纲

同学:大家好! 首先感谢同学们给予我这次展示自己的机会!班干部实行公平、公正、公开的竞争上岗,我一是坚决拥护、二是积极参与。

本着锻炼自己,为大家服务的宗旨我站在了这里,希望能得到大家的支持。

; 我叫XX,现年X岁, 今天,我竞争的职位是团委书记。

理由有三点:第一点,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己。

我觉得越是新的工作新的环境越富有吸引力和挑战性,越是能够学到新知识,开拓新视野,挖掘新潜力。

挑战与机遇同在,压力与动力并存,这次竞争新的岗位,目的在于锻炼自己,提高自身综合素质,从而在今后更好的为人民服务。

第二点,我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。

首先,我有较强的敬业精神,工作认真负责,勤勤恳恳。

其二,我兴趣广泛,思想活跃,接受新事物能力较强,工作中注意发挥主观能动性,具备一种勇于接受挑战的信念。

锐意进取精神的十足,这将有利于开拓工作新局面。

第三,我办事稳妥,处世严谨,信奉“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”工作中遇到难以解决的问题,懂得及时征求他人意见,相信集体的力量,而不会盲目的独断专行。

; 第三点,我认为自己具备担当该职所必须的知识和能力。

首先,我认为自己具有较好的的理解判断能力。

几次上台演说的机会,使我懂得了一些与人交谈、演讲演说的语言艺术。

不断增强了自己的语言表达能力。

其三,我信奉诚实、正派的做人宗旨,善于将心比心,善于联络感情,能够与人团结共处,具有良好的组织协调能力。

赢得他们的拥护。

综上所述,我自认为已具备了担任团委书记的条件,如有幸竞职成功,我将迅速找准自己的位置,在学校和上级团委的领导下,坚持结合实际,不断开拓创新,与时俱进,把工作做细致,做全面,保证工作落到实处。

如果我应选上这个职位,我将会一如既往的勤奋学习、努力工作。

最后我只想说一句话,那就是:给我一次机会,我将还您一个满意! 谢谢大家!!请你们公正地将票投给最适合的人选,尽管我也很希望那个幸运儿是我!谢谢了!

以主题为《党员干部廉洁从政若干准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的民主生活会发言稿学校领导为什么不自己写大会发言稿?

我当学校领导的时候,也是从来不写发言稿,也是叫办公室主任帮忙写发言稿的。

知道为什么吗?一个学校的工作,涉及到方方面面,发言的时候是我发言,这些我都不懂,怎么写发言稿啊?!学校里,教学是中心。

现在教学怎么样了?未来会怎么样?该怎么样做?我不知道,得由分管教学的副职来回答,他把基本情况和想法告诉办公室主任,由办公室主任负责汇总了写到发言稿里面去。

科研是基础。

现在科研进度怎么样了?下一个科研重点在哪里?我也不知道。

有时候学校里搞科研活动,收我到场,我也是拿出万能发言稿就会了事。

如果是正式的发言,那也是由分管领导负责汇总给办公室来写。

学生管理,有什么成绩?需要解决哪些方面的问题?下一步该怎么管?我不知道,得问问分管学生的副职领导。

后勤是教学的保障,这方面我就更加不懂了。

学校的财务,基础设施的建设,教学设备的维修与添置,等等,那得由分管后勤的副校长来提供材料,由办公室主任来写。

今年明年哪个老师退休?哪个领导年纪大了应该退位?选谁上来接替他?这是我每天要思考的问题。

有人可能会说,你这是“一问三不知”的领导啊!太可恶了!如果这些我都懂,我就是万能的领导,这个领导累死了!我抓什么?抓决策,定方向,选人用人,找钱办事,这是我的主要工作,我不会把精力放在写稿这种小事上,让办公室主任干好了。

为什么给办公室主任写?他是未来副职领导的最佳人选。

办公室主任不是领导,胜是领导。

他处在兵头将尾的位置,随时都有晋升的可能,工作积极性高。

我不写发言稿,正是给他锻炼的机会啊!办公室主任写发言稿,他是“身在兵营,胸为将谋”。

他工作有没有思路,思路清晰不清晰,能不能堪当大任,做到“以将才之胆略,展见识之雄笔”,能不能成为未来掌舵人,就看他写的发言稿了!我需要做的第二件事就是找钱。

钱是整个学校的润滑剂。

没有钱,学校这个机器就会到处冒烟;没有钱,我画的大饼将无法充饥。

我每天跑上跑下,打点左右,求爹爹告奶奶,把钱弄来,多多益善,这才是我的工作。

总而言之,人的精力是有限的,在一个学校里,分工是明确的。

业术有专攻,我写发言稿并不见得就比办公室主任好。

让正确的人干正确的事,培养将来接班人,这才是我的工作。

我是犁子,职场精英培训师。

大家对此有什么看法请在评论区留言。

现在的学校领导确实有部分自己不写大会的发言稿,学校规模越大,这种现象越严重。

究其原因,我认为主要有如下几种1.工作太忙。

俗话说:麻雀虽小五脏俱全。

学校不管大小,它都牵扯到社会的方方面面,尤其是当下,不仅事务繁杂,而且麻烦也多,再加上学校佛系干部众多,作为一把手的校长,许多事情只能亲力亲为。

2.能力有限。

其表现有二:一是有的校长是靠裙带关系或不正当手段上位的,水平有限,能力差,根本不会写文章。

y校长就是这样的一位,y校长原是顶职来教育系统的国家工友,初中文化程度,由于有亲戚是教育局负责管人事的副局长,几年时间就摇身一变,由工友身份变成了教师身份,再几年就提拔为了乡镇中学校长。

y校长的写作水平大家可想而知。

二是有的校长不擅长写作。

韩愈说过,术业有专攻。

有的校长能力强,相关领域的专业水平也高,但不擅长写作。

B校长是化学专业的高材生,提拔为校长后,也显现了很强的管理能力,但他不擅长写作,遇到文字方面的工作,每次都只能麻烦办公室主任。

3.派头十足。

有的校长之所以自己不写发言稿,不是工作忙,也不是写作能力差,而是架子大,派头足。

x校长是语文老师出身,以前还担任过抓业务的副校长,客观的说,他能说会道,写得一手好文章。

但自从提拔为校长后,他就搁笔了。

用他的话来说,作为校长还亲自写材料太掉价啦!4.性情懒惰。

C校长毕业于某重点师范大学汉语言文学专业,写东西对他来说是小菜一碟。

提拔为校长之前,他一直笔耕不辍,常有文章在报刊杂志上发表,但提拔为校长后,C校长就忙于应酬、会议和学校管理,再也不提笔啦。

我认为,中小学校的校长,重要的文字工作,尤其是会议讲话稿,还是自己动笔适宜。

一方面校长对学校工作最了解,写起来客观全面;另一方面校长站位不同,写出的材料更有深度,更能反映自己的教育和管理思想。

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