沉淀的意思

沉淀的意思 有人说大学生毕业后需要沉淀，这个沉淀该怎么理解，怎么做？

谢邀。

这个问题提的很好。

这个问题涉及到了人才的聘用与应聘关系，实际上也是人才市场的需求关系，即是单位、团体对人才的聘用与人才应聘的关系。

任何单位团体聘用人才，无不对人才寄予十分的渴望，其基本表现为两点：一是为了提高自身的人才队伍结构、素质和文化建设的需求；二是为适应大小环境发展的需求，使自身的体制机制不断得到改革与创新，且保持持续、稳定、健康发展与壮大。

但往往新招聘的大学生任职后，在一定的时期内，对工作需要有一个熟悉的过程。

也可以说，一是他们由学校步入工作岗位后，他们的高学历、高而广的知识，在实际工作中并不是全部适用，所学的专业与实际工作之间有关联的业务知识会存在着一定的差异；二是涉及本职工作与横向、纵向工作关系的认识和协调问题；三是初步社会，面对的人群和环境发生了根本改变等问题。

因此，大学毕业是需要沉淀。

所谓的沉淀自己，就是使自己尽快练就满足工作需求的本领。

笔者认为，要做到以下内容：一是适应环境，清楚自己的工作内容与职责，做好本职工作；二是了解所在单位团体的体制、机制及工作程序；三是熟知体制机制的总体精神及规划与目标；四是宏观观察整体运行机制中，各个环节的工作范筹是否流畅；五是审查自身工作中是否存在短板，是否需要创建或完善其工作内容等等。

（图片来源于网络，鸣谢！）

谢谢邀请！正好最近在看白岩松的书《白说》，他在书中说到大学毕业，认为大学毕业生是半成品，对于刚走进工作岗位的年轻人来说，他们没有工作经验，有限的知识可能也不足以应对岗位的需要，所以，他们要静下心来好好学习，包括知识，包括做人等等。

他还说到大学的浮躁。

很多学生大一就开始实习，攒所谓的工作经验，结果是知识也没有学到，所谓的经验也没有攒到。

对白岩松这个说法，我特别认同。

我一侄女儿，南京本地某一本高校的学生，今年大四，但是，学校已经给她们全部放假了，放假回家找工作的找工作，实习的实习，考公务员的备考。

也就是说，大四这一年基本上是没有上课。

回我当年读大学的时候，大学最后一学期上了一个月的课，第二个月去企业实习一个月，学校统一组织安排，专业对口，第三四两个月做毕业设计、准备毕业论文和答辩。

那完全是处于高度紧张状态的一学期。

而现在很多学校的毕业班，实习交给学生自己去找，可能很多学生就找一个单位填张表盖个章就算实习了。

我觉得在这方面，学校有着很大的责任。

本来大学扩招后现在高校学生的素质就不如以往，再加上这注水的学期和功课，当你走出校园的时候，你不是半成品又是什么？你不去沉淀，不做自我提升，现在多数孩子又吃不得苦，这样所谓的人才有什么用呢？所以，当一方面大学生感慨工作难找的时候，另一方面我们也要更多的看到问题的根本。

不要说社会不需要你，先要看看你能做什么。

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