不给工资条算违反劳动法吗

不给工资条算违反劳动法吗,第1张

工资单是企业本月支付给员工工资明细,可以让员工清楚的了解自己的收入结构。 一旦发生纠纷,工资单可以作为本公司员工的收入凭证等明细凭证,也可以监督企业及时发放工资。 《

欢迎分享,转载请注明来源:内存溢出

原文地址: http://outofmemory.cn/bake/4018056.html

(0)
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫 支付宝扫一扫 支付宝扫一扫
上一篇 2022-10-22
下一篇 2022-10-22

发表评论

登录后才能评论

评论列表(0条)

保存