劳动合同几年后为长期合同

劳动合同几年后为长期合同,第1张

有下列情形之一的,可以要求签订无固定期限劳动合同:劳动者在用人单位连续工作满十年的;用人单位首次实行劳动合同制或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作。

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