单位没签合同怎么赔偿

《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系应当订立书面劳动合同。 已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 解决用人单位不签合同的问题。