这个只是一个方面
还需要看师资力量和学习环境
并不是学生一个人可以决定的
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教师学期个人目标完成情况小结
本学期,本人担任八(7)班班主任及语文课教学工作。一学期来,本人以学校及年级组工作计划为指导;以加强师德师风建设,提高师德水平为重点,以提高教育教学成绩为中心,以深化课改实验工作为动力,认真履行岗位职责,较好地完成了本学期个人目标任务,现将工作总结如下:
一、加强学习,努力提高自身素质
一方面,认真学习教师职业道德规范、"三个代表"重要思想,不断提高自己的道德修养和政治理论水平;另一方面,认真学习新课改理论,努力提高业务能力,参加自学ks,努力提高自己的学历水平。通过学习,转变了以前的工作观、学生观,使我对新课改理念有了一个全面的、深入的理解,为本人转变教学观念、改进教学方法打好了基础。二、以身作则,严格遵守工作纪律
一方面,在工作中,本人能够严格要求自己,时时处处以一个优秀教师的标准来要求自己,模范遵守学校的各项规章制度,做到不迟到、不早退,不旷会。另一方面,本人能够严格遵守教师职业道德规范,关心爱护学生,不体罚,变相体罚学生,建立了良好的师生关系,在学生中树立了良好的形象。三、强化常规,提高课堂教学效率
本学期,本人能够强化教学常规各环节:在课前深入钻研、细心挖掘教材,把握教材的基本思想、基本概念、教材结构、重点与难点;了解学生的知识基础,力求在备课的过程中即备教材又备学生,准确把握教学重点、难点,不放过每一个知识点,在此基础上,精
所谓教学目标,就是对学生通过教学活动要达到的标准或结果的预期。在整个教学过程中,教学目标是所有设计的核心,无论是教学资源的选择,还是教学过程的设计,还是评价方式的确定,都是在教学目标的指引下完成的。教学目标的制定要把握三个基本原则,首先就是要适合学生的实际情况。历史教学目标是教师对自己所教学生提出来的目标。每个教师面对的学生都不同。教师要在综合分析学习者特征和教学内容之后来确定教学目标。因此,即使是同一内容,不同教师制定的目标也不会一样。教学活动要在特定的时间和地点,由特定的主体(中学生)完成。历史教学目标的大小、深浅、多寡,要根据学生的实际情况来定。第二个原则是“好钢用在刀刃上”。学校要采纳的目标应该是少量的而非大量的,因为实现教育目标需要时间,也就是说,要花时间才能改变人的行为模式。因此,设定目标要在有价值有意义的地方做文章。第三个原则是教学目标要适合测量或评价。教学目标制定出来之后,又该如何陈述呢?清晰的教学目标应具备的三个要素:①说明在学生身上预期的终点行为;②完成任务的行为条件;③使教师满意的并能表现学生已经掌握了的成绩水准。行为主体是学生,在陈述时往往略而不写。行为动词要明确、具体、可 *** 作、可检测。行为条件是指影响学生学习结果的特定的限制或范围。学习水平是指学生学习结果的程度。总的来讲,教学目标可分三维写,也可合着写。教学目标的基本叙述方式为“行为+内容”。教学目标应该具体、明确、可以 *** 作。教学目标制定之后,如何有效达成教学目标呢?那就是如何围绕教学目标选择合适的教学策略,选择适当的教学手段。也就是说,要围绕教学目标进行教学设计,依据教学目标开展教学评价。当然,教无定法。不同的教学目标有不同的教学策略。总之,要想制定较为准确的教学目标、全面把握教学目标并组织有效的教学活动,我们老师就一定要认真学习新课程标准,全面领会新课标的教育理念。研究教材的编排意图,深入细致地分析教材,把握教材,尊重教材活用教材。
学生自主学习习惯需要达成哪些目标每周十万字以上的阅读量,每分钟500字以上的阅读速度,每分钟30字左右的书写速度,会做的题,能做到近乎百分之百的准确率。这些都能做到,自主学习习惯肯定就养成了。
学生学习目标达成度观察量表去百度文库,查看完整内容>内容来自用户:张相朋
指导教师:王金枝,杜斌
我们经过几次备课研讨,教学环节发生的变化及老师们在研讨过程中的收获。下面向大家汇报观课分工,观察量表的制定及使用方法。量表制定以来,发生了很大的变化,初试阶段时,我们是被动的,盲目的,往往基于已有成熟的量表经验采用拿来主意,但是经过课堂观察后,我们发现这些量表不能聚焦我们的研究问题。进入发展阶段后,我们开始落实行动,研究开发专属量表,基于我们的研究问题,确定观课视角和观课点。专业观课需要三个环节:课前准备,课中观察,课后会议。在C段拍摄之前,研修组召开了多次观课准备会,对观课维度,观课点和观察视角进行多次的热烈的探讨。对观察量表进行了反复的修改和论证,最终在专家的深入的指导下,经过研修组全体人员的艰辛的努力才得以完成。基于研究问题,重点观察了以下四个方面:学习目标达成度、学生方面、教师方面和场地器材。下面就成员分工和量表使用做一下简单的介绍。观课分工为:
请张向红、韩 磊、李 菊老师负责观察“学习目标达成度”这一量表。使用观察量表时注意:
第一,学生的积极参与度,是否认真倾听老师的讲述,积极回答提问。第二,教学重难点的解决情况,是否解决教学重点,解决重点的教学方法是否合理,是否有所突破。2.讲解与示范—教师讲解是否清晰明了、是否富有激情、能否调动学生积极参与学练、专业术语是否准确、示范是否规范时机是否恰当、合理。教师在处理教学重、难点时
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