研究生出来真的好找工作吗

1、从专业角度上来说，公司如果重视专业能力，一般来说研究生优势要大于本科生。如果研究生和本科生专业相同，研究生无论是对知识理解的深度，还是结合实际工作或者实验对知识的运用理解，都会相对深刻一些。而本科生相对于研究生还停留在对知识概念性的学习和记忆，理解远远不够深刻，更没有直观认识，仅仅停留在一般理论上。

2、如果企业是战略性招聘，为补充或者储备高端人才，研究生往往更容易被录用，因为并不是所有的专业都看重学历

3、有的岗位更注重实践经验的积累，而通常比较弱化学历的作用，比如电子商务专业就是比较明显的代表。电子商务专业通常比较注重应聘者的实践经验，而对于大学生来说，即使读完了研究生，如果没有相应的实践经验，也很难会有较大的岗位竞争优势。

4、从产业结构升级的整体人才需求来看，一方面会需要大量的创新型人才，以研究生教育为主，另一方面也需要大量的技能型人才，以职业教育为主，所以当前不少普通本科院校也在大幅度提高实践课程的授课比例，为的就是提升毕业生的职场竞争力。

无论硕士研究生，还是本科生，都要求有自己的核心竞争力，才能受到用人单位的重视。比如研究生，要真正对自己的专业有所专，有所研，而且能学以致用，同时能快速适应职场文化。