多普达ceo 李盛唐

物联网平台指AloT产业链中负责连接的网络，承担着将终端设备、边缘、云端连接起来的职责。随着AloT产业发展，物联网设备数量快速增加，设备种类、设备应用场景日益丰富，更灵活的无线网络连接能力将是市场的必然选择。

目前全球有超过 600 多家物联网平台，物联网平台参与主体数量有很多，主要可以区分为通信厂商、互联网厂商、IT 厂商、工业厂商、物联网厂商、新锐企业。每种类型平台功能特点略有不同。

通信厂商主要包括运营商和通信设备供应商。如ctwing物联网市场，联通物联，中移物联，主要特点是汇聚电信能力和互联能力，向合作伙伴提供统一规范的服务。以ctwing为例，将物联网与5G、AI 、边缘计算、区块链、大数据等新技术深度融合，并基于中国电信CTWing50打造的物联网一站式购物平台，成为中国电信物联网产业生态的汇集地，提供丰富的5G、芯片模组、应急消防、安防监控、追踪定位、智慧能源、智慧农业、智慧养老等细分行业的产品服务，为合作伙伴提供产品快速上架通达省市的渠道。

互联网厂商主要包括阿里巴巴、腾讯、百度、京东等企业，这类企业在生态构筑和 AI 技术上有优势。如阿里云提供云管边端等基础产品接入及技术赋能、行业解决方案合作与实施、软硬件销售、营销推广、需求对接等快速商业变现通道。

IT 厂商主要包括浪潮、IBM、中国通服等企业，这类企业在 IT 方面有深刻理解。如用友利用物联网、AI、数字孪生等技术搭建的平台，拥有精智物联平台、精智云盒、精智时序数据库YonTimesDB+流式计算引擎、精智数据魔方、精智工业大脑等产品。

工业厂商则包括富士康、三一集团、施耐德电气、西门子、徐工集团等工业企业为主，平台以工业垂直能力为主。如通用电气是连接机器、数据、人员以及其他资产，使用分布式计算、大数据分析、资产数据管理和 M2M 通信的领先技术，提供广泛的工业微服务，使企业能够提供生产力。

物联网厂商平台主要根植于物联网时代，为物联网而生的平台企业，主要包括创通联达、联想懂的通信、涂鸦智能、小匠物联、萤石云等。如联想采用互联网云平台架构设计，依托物联网、机器视觉识别等技术，接入感知设备采集用户侧数据，建立统一的数据中心和设备管理中心，形成统一的应用服务中台，提升了设备状态感知。

新锐企业大多由 IT、OT、CT 领域经验丰富的专家建立，往往专注在某个领域。如瀚云工业物联网平台面向制造业数字化、网络化、智能化需求，构建基于海量数据采集、汇聚、分析的服务体系，支撑制造资源泛在连接、d性供给、高效配置。

简历在采购员个人的职业发展道路和企业招聘发挥着重要的作用。以下是我为大家收集到的采购员简历 范文 模板，希望对大家有帮助!

采购员简历范文模板(一)

姓名： xuexila

国籍： 中国

目前住地： 广州

民族： 汉族

户 籍 地： 汕尾

身高体重： 167 cm　50 kg

婚姻状况： 未婚

年龄： 27 岁

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 采购专员：采购/采购主管/经理、外贸跟单：采购员/业务跟单/、市场/营销推广经理/主管：

工作年限： 3

职称： 高级

求职类型： 全职

可到职日期： 随时

月薪要求： 2000--3500

希望工作地区： 广州 广州

工作经历： 公司名称： 广州帝宾贸易有限公司

起止年月：2008-01 ～ 2010-03

公司性质： 外商独资

所属行业：商业服务

担任职务： 采购员

工作描述： 专业于采购流程，通过市场或网络平台;按照客户提供之产品或，搜寻优秀供应商;确保产品价格对比、保质、按时采购到位;且独立完成客户订单的议价及条款的谈判、完成采购订单制作，确认、安排发货及跟踪到货日期;负责客户(LOGO打样更改、定期收验货)

离职 原因：

公司名称： 香港国际集团欧姿琪服装有限公司

起止年月：2006-08 ～ 2008-01

公司性质： 股份制企业

所属行业：纺织，服装

担任职务： 跟单员

工作描述： 独立完成客户的订单要求，客户信息整理;制作贸易单据以及整理及时归档相关工作资料上传ERP系统 *** 作;核对样板，安排寄样及出货相关事宜

工作主要以下几个职责：

1)客人原办-跟踪作板

2) 开办单做初办

初办-

3)物料批办

确认作大货

离职原因：

公司名称： 新肇科技有限公司

起止年月：2006-02 ～ 2006-08

公司性质： 民营企业

所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务： 销售员

工作描述： ``主要工作职务：

销售，去寻找客户``签单合同订作

离职原因：

教育 背景

毕业 院校： 广东轻工职业技术学院

最高学历： 大专

获得学位: 大学

毕业日期： 2006-07-01

所学专业： 计算机及应用

第二专业： 管理

培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专　业 获得证书 证书编号

2003-09 2006-07 广东轻工职业技术学院 计算机及应用 毕业及等级资格证

语言能力

外语： 英语　一般

国语水平： 优秀

粤语水平： 优秀

工作能力及其他专长

熟练 *** 作计算机办公软件及处理对采购流程熟练，熟悉各网络寻货及周边采购市场~能够对各种产品或材质的价格进行评估、核查;

具有较强的适应能力和团队协助能力良好的客户沟通与管理技巧，强烈的客户服务意识及管理、协调能力及良好的人际关系处理能力和交流力。

详细个人自传

为人诚恳 性格开朗 乐观 热情 积极进取 工作认真踏实专业于采购/跟单工作

而具有良好的组织管理能力和团队合作精神极强的责任心和敬业精神，吃苦耐劳 。

希望能在贵单位工作，并且能用发挥自己的专业技能和实践 经验 ，更好地为公司的成功和企业的长足发展作出自己应有的贡献。

采购员简历范文模板(二)

姓名： 叶女士

性别： 女

婚姻状况： 已婚

民族： 汉族

户籍： 广西-玉林

年龄： 27

现所在地： 广东-深圳

身高： 160cm

希望地区： 广东

希望岗位： 贸易类-业务跟单员

物流/采购类-采购专员/助理

寻求职位： 跟单员、 采购助理、 采购员

待遇要求： 可面议 要求提供住宿

最快到岗： 随时到岗

教育经历

2000-09 ～ 2003-07 玉林市商贸学校 电工电子 中专

1997-09 ～ 2000-07 贵港市庆丰第三中学 文理科 高中

工作经验至今7年10月工作经验，曾在2家公司工作

公司名称 (2008-08 ～ 2011-08)

公司性质： 私营企业

行业类别： 其它 生产、制造、加工

担任职位： 采购员

岗位类别： 采购专员/助理

工作描述： 1负责公司所需材料的询价,比价,议价,下采购订单,物料交期交量的跟催,品质异常处理,并整理完善合格的供应商资料,市场行情的调查,开发新供应商,

2负责公司所需原物料的订购作业以及来料的跟踪,质量异常的反馈及协调处理

3监督供应商异常,退,换货补偿事宜的处理

4原物料市场行情及价格异动趋势的调查,并根据业务订单,对库存,物料市场单价,公司资金运转制定采购计划

5月底对帐以及付款资料的核对,整理等事项

6负责公司每月采购报表统计(包括供应商考核评分表,来料质量达成率等)合格供应商的季,年度考核以及更新

7外出采购及供应商的定期考查等

离职原因： 返乡

公司名称 (2006-03 ～ 2008-08)

公司性质： 私营企业

行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 跟单员

岗位类别： 业务跟单员

工作描述： 1主要负责报价,客户订单的接收,评估及交期确认,出货安排及其货款的跟催

a开发期间是负责新产品的开发,做新产品的基本资料,跟进开发的样品

b大货期间是负责大货的生产进度,大货中出现的各种突发情况,及大货品质跟进,直到大货能顺利出货

2业务日报表的制作,销售业绩的统计与分析

3客户订单状况分析,积极了解客户订单流向

4新老客户工作关系的维护保持长期良好的合作关系

5出货车辆联络与安排,及跟催确认货物到达时间

6业务部所有费用统计(运费交际费报销费等)

离职原因： 调职

公司名称 (2004-03 ～ 2006-02)

公司性质： 私营企业

行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 行政文员

岗位类别： 文员

工作描述： 1负责公司所有人事招聘、培训及员工考勤管理。

2负责管理公司行政、宿舍及其它后勤工作。

3负责宣传及监督执行公司的各项 规章制度 。

4负责生产部门员工之计件工资及其它财务事项。

5会议记录;办公用具之订购，管理及派发。

离职原因： 另求发展

技能专长

专业职称：

计算机水平： 初级

计算机详细技能：

技能专长： 1本人经过三年的采购工作积累，能在工作中独挡一面，熟悉采购流程，能通过询价、议价、比价中，控制采购成本，按适时、适价、适量、适质的原则进行采购，

2熟练 *** 作Office办公软件(Word、 Excel 、Outlook),了解ERP的工作流程及各项 *** 作(如:采购、委外、销售、仓库)熟悉仓库物料管理运作,对仓库物料收发存的管理有自己的经验

3管理总务部后勤人员，安排前线员工的具体工作，培养了我协调管理能力与交流沟通能力

4撰写会议记录以及相关制度与文件的工作，培养了我较强的文字表达能力。

语言能力

普通话： 流利

粤语： 流利

英语水平： 口语一般

采购员简历范文模板(三)

个人基本简历

姓名：xuexilacom

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：汉族

户口所在地：广州

身材：170 cm　52 kg

婚姻状况：未婚

年龄：27 岁

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：经营/管理类：总经理助理、行政/人事类、市场销售/营销类：

工作年限：5

职称：无职称

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000

希望工作地区：广州

个人工作经历：

公司名称：广州创缘咨询服务有限公司起止年月：2006-11 ～ 2009-02

公司性质：私营企业

所属行业：其他

担任职务：总经理助理

工作描述：(1)负责总经理日常行政/文秘工作。

(2)负责行政管理方面的工作：

根据公司的情况，制定公司相关的规章制度

办公室的管理，包括办公设备的维护维修，办公文具的购买，车辆的安排和管理。

公司活动的组织，如旅游、公司聚会等

IT部门的工作安排，如建立公司网站，网站的更新和维护

负责公司接待工作，如客人酒店安排，预订机票等

公司重要文件的保管，如公司印章，营业执照

(3)负责客户服务质量监督，提供客户满意度调查分析 报告 。

(4)安排好总经理工作日程，做好相关的提醒及记录。

(5)做好公司重要会议的记录及会议纪要的整理，重点工作跟进和协调。

(6)及时向各部门传达总经理的各项指示及反馈意见的及时汇报。

(7)做好总经理各项事务的__。

离职原因：

公司名称：广东移动通信责任有限公司广州分公司起止年月：2005-06 ～ 2006-10

公司性质：国有企业所属行业：邮政，电信

担任职务：客户经理

工作描述：-广东移动是我国信息通信行业中规模最大的省级公司、也是广东省最大的通信运营商。

(1)进行市场拓展，发掘潜在客户，向客户推广移动通信业务，根据客户的需求制定个性化的解决方案，完成个人销售指标。

(2)负责高端客户的服务管理、关系维护、投诉处理等方面工作，针对公司新推出的相关优惠政策及特色服务向客户提供个性化的服务及销售工作，从而提高公司在客户服务领域上的领先地位。

(3)定期与沟通100营业厅向集团客户驻地进行促销活动，现场推广移动信息业务，从而促进销售额的提高，以及提高客户的满意度。

(4)负责策划定期的客户沟通会，提升客户的忠诚度和满意度。

离职原因：个人发展

公司名称：美赞臣(广州)有限公司起止年月：2004-01 ～ 2005-05

公司性质：中外合资所属行业：粮油，食品

担任职务：秘书

工作描述：-美赞臣公司是有100多年历史的全球最大的营养品公司之一，在全球各大洲都有生产基地，营养产品行销全球100多个国家和地区

工作职责：

全国促销及 广告 费用的跟踪及分析

(1)合理安排全国A&P费用申请交单时间和回单时间，配合财务部做好回单的传递和签收工作;

(2)汇总全国A&P申请及回单记录，生成A&P费用月报表;

(3)协助经理控制A&P费用预算分析使用进度及合理性;

(4)核对财务部的A&P费用报告，发现问题及时向销售及市场行政部反映。

销售部门的非编制人员管理

(1)负责全国销售部门员工(约1500人)的 入职 、离职及调动的审核和办理。

(2)协助经理制定年度的工资费用及人员配置的预算,并根据预算进行费用成本控制。

(3)新入职员工介绍办公环境和必要的行政支持。

(4)汇总员工的考勤、假期的统计。

(5)制定每月的人力资源报告，如(月度在职人员流动报表，月度工资费用拆分报表，月度离职率及离职原因分析报表等)

离职原因：猎头公司推荐本人到广州移动工作

教育背景

毕业院校：广东商学院

最高学历：本科获得学位: 管理学学士毕业日期：2004-06-01

所学专业一： 人力资源管理 所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专　业获得证书证书编号

2003-032003-06广东商学院助理人力资源管理师获助理人力资源管理师从业资格0319000006300081

2005-062005-07广东移动通信责任有限公司广州分公司营销技能培训

2005-102005-10广东移动通信责任有限公司广州分公司公文写作培训

2006-032006-03广东移动通信责任有限公司广州分公司 商务礼仪 培训

2008-042008-05广州众行管理顾问有限公司中层干部管理技能训练

语言能力

外语：英语　良好

其它外语能力：大学英语四级

国语水平：精通粤语水平：精通

工作能力及其他专长

1专业知识技能:

超过三年以上高层助理的工作经验，对于协助总经理进行管理各部门、办公室行政事务、会议管理以及记录等具有丰富的经验;

系统地学习大学四年的人力资源管理和行政管理专业知识，具备专业的人事行政理论基础;

熟练掌握使用办公室各种软件和设备;

具备良好的商务 礼仪知识 和外联能力;

国粤语流利，英语水平良好;

诚信、敬业，具有良好的职业 *** 守。

2人格特质:

具备很强的计划和执行能力，做事严谨细致

高度的责任心及敬业精神

良好的团队合作精神

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李绍唐，David lee

2006年 3月15日开始，任多普达通讯有限公司首席执行官(CEO)兼总裁。

个人经历：

1958年 生于台北

1980年 毕业于台湾淡江大学国际贸易系

1982年 加入IBM 历任业务代表、业务经理、中区负责人、委外事业群协理等职务

2000年5月 加入甲骨文（台湾），任总经理

2003年6月 调任甲骨文（中国），任甲骨文（中国）华东区及华西区董事总经理

2005年10月 加入多普达通讯有限公司，任首席运营官（COO）

2006年3月 担任多普达通讯有限公司总裁兼首席执行官

IT业内的“拼命三郎

李绍唐以优异的成绩毕业于台湾著名的淡江大学国际贸易系。1982年，初出茅庐的他就从强手如林的竞聘者中脱颖而出，被素以严格遴选而著称的IBM看中后，他兢兢业业地从基层做起，直到担任委外事业群协理。李绍唐在IBM逾17年的职业生涯中“战功”卓著，连续10年获得IBM百分俱乐部奖，这一IBM的全球纪录至今无人能够打破。

2000年，李绍唐加盟全球最大的数据库厂商——Oracle，出任Oracle台湾公司CEO，成绩斐然。在企业管理与品牌经营方面，李绍唐独到的企业营运思维和管理方法深刻地影响了甲骨文的团队，在他的领导下，甲骨文一跃成为亚太企业应用软件市场的领导先驱。2003年，李绍唐乘胜追击又转向大陆市场，出任甲骨文（中国）华东区及华西区董事总经理。在这两年多里，李绍唐将甲骨文华东区和华西区由早先的简陋分支办事处改造成甲骨文大中华区的中流砥柱单位，使甲骨文在亚太的领导地位得到进一步的巩固。

在IT业内被誉为“拼命三郎”的李绍唐，即使身居高位仍然奋斗不息，以超人的精力每天工作超过14个小时，深得人们的敬佩。他对企业管理、品牌塑造、市场营销等领域的深刻见地和他光彩四溢的人格魅力，铸造成一股强大的凝聚力。

李绍唐与多普达

李绍唐先生于2005年10月加入多普达，出任首席运营官（COO）。在此期间，多普达

各项业务发展势头更加迅猛，多普达的业绩获得大幅提升。2006年3月，李绍唐先生（Mr David Lee）正式担任多普达通讯有限公司总裁兼首席执行官（CEO）。

有着24年全球顶尖跨国高技术IT企业经营管理经验的李绍唐先生毅然决定离开全球最大的数据库巨头而投身充满勃勃生机和无限潜力的中国无线通信产业，他说：“行业是在不断变化的，每个人都能编织自己的梦，展现自己的理想抱负。”他的加入为多普达这一年轻的、充满希望的优秀企业，注入了新的活力与动力，也将丰富的顶尖跨国公司管理经验引入了多普达。

上任多普达CEO后，李绍唐先生表示，多普达将进一步加强对市场的引导，将付出更多努力，推动中国智能手机产业和移动通信产业的发展，为未来全新的无线生活打下坚实的基础。在营销渠道上投入更多精力，在与运营商合作、终端渠道、企业与行业应用三方面实现快速、健康、均衡的发展和运作，大力加强多方面的渠道建设，为未来的发展铺就一条更加契合市场需求的成功大道。提出将多普达打造成为真正一流的、具有国际竞争力的伟大企业，成为智能手机品牌第一、市场占有率第一和成长率第一的市场冠军企业目标。

易飞机械制造行业的解决方案

机械行业由于其工艺复杂的生产特点，工艺及在制品管理困难。单纯的靠手工记账处理，难以满足现代企业科学管理的需要。只有借助ERP这样的管理工具，通过信息化才能更好的解决这些问题。

1 严谨的在制品控制

针对在制品的管理，易飞提供功能强大的工艺管理子系统。零部件的加工往往需要经过多道工艺，还可能有外协或临时变更生产线的情况。使用易飞工艺管理子系统，可以完善控制掌握生产线的各种信息。将原物料、半成品、成品、机器、工时、成本等信息搜集、纪录、汇总整理并追踪与控制正在进行中的各项制造作业：包括实时监控与追踪在制品(WIP)；提供部分移转，部分委外的功能，可准确的记录工艺投入、完成、返修、返修完成、盘盈损、报废等制程加工中的数量；生产现场的库存；机器稼动率；人员效率等信息。并进行各种工艺统计分析，生成相关管理控制报表，以回馈给生产规划人员及现场控制人员，藉以充分掌握生产进度并进一步提升管理水平和工作效率。

2 提供一产品多工艺路线的功能

对于同一种产品，易飞ERP提供了多工艺路线编号功能，可以使用户将标准工艺路线及辅助路线统一录入系统中，方便生产部门实际生产时选用。

3 环环相扣的作业流程，伴随完整的单据流

易飞ERP系统可通过MRP/LRP系统，自动的依据BOM展算生产、采购计划，产生工单、采购单，并可根据工单的资料复制产生领料单，进货时也可根据采购单复制产生进货单，以及生产所需的工艺单、移转单、生产入库单等单据，极大的简化了作业人员录入单据的工作量。

4 完善的委外管理

易飞ERP除了提供委外工单进行产品委外加工管理外，还提供工艺委外功能，对于不需作库存管理的委外产品工艺，可直接入到生产线，既避免了库存管理的困扰，又可正确的处理账款。

5 工艺移转检验

易飞ERP的质量管理系统除了包含传统的收料、完工入库、委外进货时的品管检验外，还提供了工艺间移转检验功能，可依据事先设置的检验项目等资料打印出检验单，作为检验依据，并可记录检验结果，以作进一步的分析。

6 产品结构及设计变更的管理

易飞ERP系统提供选配件功能，供接单时由业务员确定和选择某些选配零件，并提供了多达800余字的备注说明栏位，供输入特殊要求。并为研发部门提供了E-BOM(工程BOM)的功能,即方便研发部门进行工程BOM的管理，又可与正式BOM进行数据共享和相互转化。

易飞的产品结构管理子系统提供单阶、多阶、尾阶展开的材料用量清单 (正展) 及单阶、多阶、尾阶展开的材料用途清单 (逆展),多层查询或列表作业,便于在BOM变更前事先了解可能影响的产品，避免一些无谓的错误。并提供替代料功能，解决生产过程中一些材料替代的问题，有效利用库存，更好解决材料短缺问题。

针对工程变更频繁的特点，易飞提供工程变更作业 (ECN) 。通过工程变更作业，可以追溯历史版本变更记录,打印变更凭证及清单,方便了对工程变更的管理。并提供「BOM 预期呆滞分析表」协助研发单位预防因工程变更而造成的物料呆滞，做到事前控制。

7 提供与PDM的接口

易飞ERP提供了标准PDM接口功能，与用户的PDM系统进行数据交换。

8 库存账物的管理

在手工处理库存账务阶段，由于交易频繁，一般只能做到记录库存的交易，很难进一步分析存货的周转率、呆滞状况等。使用易飞库存管理系统，由于库存的交易单据都已经由其他子系统根据前置单据产生，故仓库保管员仅需作审核和捡货的工作。库存子系统可提供实时的单据处理,账务查询,全盘/抽盘/循环盘点,呆滞料管理,月底成本计价并可打印完整的存货报表等，迅速帮助客户建立一套完整实时的电子库存账务系统,协助企业内部间实现存货信息共享,降低人为、信息不及时造成的失误。库存多计量单位和相互转换的功能解决了机械行业对于物料管理的又一困扰。

9 制订合理的采购、生产计划

易飞ERP除了提供传统的MRP子系统外，还提供了LRP（批次需求计划）子系统,以便来更好地按订单编制产品及各阶半成品的生产计划与材料的采购计划。通过MRP和LRP的完美结合，可更好的适用于计划型生产与接单式生产模式，大大提高了工作的效率及准确性。有助于提高客户的满意度，给企业带来更大的效益。

10 强大的成本控制

易飞成本系统将成本细分为：材料成本、人工成本、制造费用及加工费用。成本计算方法采用分批兼分步法，即可针对每一工单计算其生产成本,同时亦可对一最终成品逐阶计算其各阶半成品的生产成本。 对于人工和费用的分摊，提供灵活的设置，以适应各种复杂的状况。而基础数据的来源大部分都是由各部门作业人员在日常业务中录入系统，期末由系统自动收集相关信息并进行汇总。真正的使财务人员，从资料的收集及成本分摊等繁杂的手工作业中解脱出来，更快、更准确的为管理者提供成本信息，提升企业的管理决策水平。

11 材料采购数量超收、价格的管理

易飞ERP系统提供灵活的设置功能，可对材料的采购价格，以及进货数量设定是否进行管控，以及管控的严谨度，真正的做到了完善的管理。

12 机器设备及工装夹具、量具的管理

易飞ERP系统提供设备资产管理子系统，可全面管理设备资产的取得、改良、重估等情况。对于工装夹具等，可设置自动编码便于增加新品号，还可纳入BOM中（在BOM的发料属性中设为不发料）作为生产时的参考。

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