高中生心中的优质IT培训学校
高中生选择适合自己的IT培训学校会从以下几个方面作为参考,例如:
1>地理环境★★★★★
北大青鸟南京嘉荟南北两个校区步行需十分钟,步行至武昌繁华的步行街需五分钟,距离地铁2号线出口几步之遥,学生出行十分的便利。
北大青鸟南京嘉荟附近大学林立,华中科技大学、中国地质大学、、中南民族大学、南京纺织大学等高校位于学校附近,给学生营造了一个良好的学习氛围。
校区距离我国中西部地区软件及服务外包产业园——_砑_距离校区15分钟的车程,给学生参观就业企业、了解行业动态、参加就业实训提供了便利!
2>青鸟学社★★★★★
2010年,南京嘉荟率先成立青鸟学社,如今青鸟学社成立至今已经成长为一个可以抵挡一面的学生团体,为南京嘉荟的发展做出了巨大的贡献。
2010年,北大青鸟集团总公司推出青鸟学社,青鸟学社是北大青鸟学校为了实现青鸟学员自我管理,让学员在实践中树立自信心,通过在青鸟学社的实践,使学员深刻地理解“教育改变生活”的青鸟理念;并且通过学员之间的互帮互助,培养学生团队合作,感恩分享的精神,增强学校的凝聚力而提出的一个学社的理念。
学习部:学习方法交流会(针对新班举办的,由高年级学员介绍学习方法)技术大讲堂(课本内知识的交流、学习,形式可以为研讨或者授课)组织项目类活动(比如:知识竞赛、作品展示、项目比赛)新技术交流(课外知识扩充)
宣传部:组织校内宣传类活动(辩论赛,演讲比赛,征文比赛)新生文化一日游(带领新生熟悉环境,提高文化素养,形式可以为:到本城市免费博物馆参观、爬山等)组织校外公益类活动(社区免费修电脑、社区电脑知识普及培训、敬老院慰问、关爱学校支教等)建立帮困基金(号召公益捐赠等)。
文体部:迎新晚会(以单个班级为单位,表演节目加互动游戏)宿舍卫生评比(组织宿舍卫生评比,建立流动红旗制度)组织校内文体类活动(比如:我爱记歌词、你来比划我来猜、文化艺术节、棋类比赛、篮球联赛、拔河比赛)生日PARTY(为当月过生日的学员集体过生日,形式可以多样,校内或者校外均可。
)舞会(校内组织舞会)组织校外联赛性文体活动(比如:篮球联赛)。
校友部:我爱记歌词(校园内生活丰富,展示学员业余才能);组织各种协会(比如:摄影协会、篮球协会、舞蹈协会、棋类协会等);组织校外联赛性文体活动(比如:篮球联赛);组织就业类讲座(就业明星讲座、企业人力资源讲座);组织就业相关活动(参观IT企业、模拟面试);组织与已就业学员联系类活动(校友联谊会、已就业学员同乡会)
学校定期会在班主任的带领下外出活动,森林公园烧烤、游东湖、参观省博物馆、游北大旨在加强师生之间、学员与学员之间的感情。
PPT演讲大赛、辩论赛、篮球赛、项目大赛各种比赛强化了学生的演讲能力、团结合作能力以及丰富学员的在校生活。
青鸟学社给学生提供了一个良好的锻炼和展现自我的平台。
学社设有学习部、宣传部、生活部有意向的学生可以通过竞选的方式参与其中,在结交更多朋友的同时更能提升自我能力。
3>校区规模:“职业化教学环境”+“大学式教学环境”★★★★★
北大青鸟南京嘉荟拥有南北两个校区,“职业化教学环境”的北校区位于南京省南京市洪山区珞瑜路鲁巷数码港,“大学式教学环境”的南校区位于南京省广播电视大学内。
率先开设南京IT体验馆和项目实验室,为学员提供了展示自己IT项目作品的平台,是南京省IT企业订单实训基地。
学校拥有二十多间项目实战机房,以及二十多间配套的理论教室。
部均为多媒体授课教室,实验室配备有思科系列路由器、交换机、防火墙等设备,为学员提供了良好的学习环境。
4>环境介绍:大学环境、运动场地★★★★★
校配备有五十多间机房与教室,大大满足了学员的上课需求。
先后建立了项目组、IT试验田、安卓体验馆等多处真实项目实训基地,为学员的学习创造良好的校园环境。
目前南京嘉荟学校是有着大学校园环境的设备齐的校区,重要的是我校学生可以享受大学校园资源,不但拥有独立的篮球场和足球场地,也可以与大学生一同在校上课,我校的学生直接享受在大学校园内住宿的机会。
这是与其他学校完不同的地方,而且学生出行非常方便,学校位于中心地,有南京更大的图书城,以及世界的步行街,学生可以在求学之余,放松自己,享受生活的快乐!
5>专业面★★★★★
北大青鸟南京嘉荟鲁广北校区是北大青鸟APTECH计算机教育在南京省设立的三甲校区,目前针对不同年龄层次和不同学历层次的人群开设有六大课程方向,ACCP软件工程师、BENET网络工程师、学士后JAVA、学士后NET、安卓开发以及网络营销专项课程,是目前南京省产品校区,学员学习方向选择更多,能够支持多产品交互学习。
6>学历证书★★★★★
南京北大青鸟南京嘉荟校区为了不让高中生在大学校园缺席,除了学校是大学校园环境外,更与合作毕业后为学员颁发正规大学学历。
各大校区校与南京北大青鸟南京嘉荟校区合作,开办“学历教育”+“技能教育”二合一的特色教育。
学员不可以获得承认的高等学历文凭,还掌握了实用的供暖工作技能,获得权威资格认证,使学员在职业教育方面达到或超过企业用人标准,帮助学员在未来的职场上具备强大的竞争力。
北大青鸟南京嘉荟各课程毕业后颁发证书样本展示
7>就业★★★★★
1、北大青鸟国际技能认证
由北大青鸟APTECE根据学员学习的不同阶段及考试情况,颁发相应的认证证书。
2、劳动和社会部OSTA认证
劳动和社会部职业技能鉴定中心颁发OSTA职业技能鉴定。
对应于相关课程不同阶段的认证,颁发职业技能鉴定证书。
南京北大青鸟南京嘉荟校区毕业后的学员,可享受就业服务制度,从上海到区域,再到中心,所有的相关就业资源,都可以提供给学员。
其已经发展成为涵盖IT职业教育、IT专业高校合作共建、软件外包服务、IT人才猎头培训服务、青少年科技教育等教育各业态的、具有较强竞争力、致力于“教育改变生活、成就你的梦想”的大型民营企业集团,业务覆盖南京、上海等地,是中国专业教育培训和咨询服务供应商。
南京北大青鸟南京嘉荟校区招生热线:,欢迎广大考生报考我校!
it行业面试自我介绍
当到达一个陌生的环境后,可能需要我们进行自我介绍,自我介绍是让陌生人彼此认识的好方法。那要怎么写好自我介绍呢?下面是我精心整理的it行业面试自我介绍,希望能够帮助到大家。
it行业面试自我介绍1
尊敬的经理:
您好!
我是XX,XX大学保险专业一名即将毕业的学生。在这里十分诚恳的向您申请贵企业个险部培训讲师一职。
中国人保企业是我国最早成立的保险企业,也是目前我国最具实力的保险企业之一。中国人保寿险一直秉承“人民保险,造福于民”的企业使命,在激烈的市场竞争中以人为本、诚信服务、规范经营、科学发展,在我国保险市场上一直占有不败之地。选择中国人保寿险是我大学毕业择业的第一选择,能够进入我们人保寿险企业工作是我上大学以来一直不变的愿望。
我就读的XX大学是国家重点211院校,其发展至今已有六十多年的历史。XX大学还是全国五所最早成立保险专业的大学之一,其保险专业的办学教学经验十分丰富,为我们国家保险领域培养了许许多多的精英人才,并曾担任过我们中国人保的干部培训基地。
我很幸运的选择了保险这个专业,在大学四年的学习中,我学习并掌握了《人身保险》、《财产保险》、《再保险》、《海上保险》、《保险法》等专业知识,并学习了经济以及金融学的相关基础知识。在大学期间我担任班干部,积极参加各项活动,利用寒暑假在我们picc寿险本溪支企业实习锻炼,在单位受到领导和同事的一致好评。
在学习与生活中,我是一个严格要求自己,对工作热情、对学习认真、有团队精神的人。我喜欢与人沟通,擅长组织活动。我还能够熟练的使用word、powerpoint、excel等办公软件。相信如果我们人保寿险企业个险部讲师团队能过将我吸纳,我一定不会让领导失望,不会给团队抹黑,一定会以百分之百的热情投入到工作中,以我最大的努力为企业带来更大的效益。
it行业面试自我介绍2各位考官,上午好
我叫。,今年。岁,大学就读于。,学习。专业。是一名大四学生。在大学时,我通过了四级和六级考试,并考取了。从业资格证。除此之外,多次获得校级学习优秀奖学金,三好学生和外语优秀奖学金。
我是一个对学术研究比较感兴趣的人,我在大学里非常热忠于写学术论文,并多次向经济类的期刊杂志投稿。我的一篇论文。发表于。
我是一个即使失败了999次,也会尝试第1000次成功的人,当我处于巨大压力或碰到困难时,创新工我会积极寻找解决办法,我相信天无绝人之路,只要我坚持自己的目标和信念,不放弃、不退缩,那么我就正在向着成功迈进;
其次,我在大学参加过很多社团活动。我是学校直属社联干事,学校文宣中心的编辑。除此之外我还是学校广播台campuslife英语节目播音员。这些校内的活动培养了我的社交能力。举个例子:我在直属社联做过拉赞助的活动,那时我们要举办一个外文演唱比赛,于是我拿着活动计划书去和海维雅思的领导沟通,一开始他们的领导并不同意,但我和他讲了很多他赞助我们这次比赛能得到的好处,比如,可以提高海维在我们学校同学中的知名度,我们学校答应提供他们一个教室开课等,最后他答应了。经过这次拉赞助,我学会了如何更好地和别人交流。
it行业面试自我介绍3我叫XXX,广东广州人,硕士研究生,将于20xx年6月毕业于南开大学,专业方向是 电路与系统,08年加入中国***,我的专业特长是计算机应用程序开发和网络通信。 我想从以下三个方面介绍自己。
学习方面,我的学习成绩优秀,本科GPA:867,研究生GPA:933,两次获得 校一等奖学金,并被免试保送到南开大学信息学院,我有较强的科研能力,目前正在参与一个国家自然科学基金项目:行波式微流泵的仿真与电路设计,担任项目组组长,负 责项目规划,任务分配和进度检查,目前正处于软件仿真阶段,通过仿真选择制作微流泵的最佳方案参数,设计新式的无阀压电行波式微流泵,为生化反应提供可控的微量样液。
另外还我还作为项目组成员,在08年参与国家大学生创新性实验计划:便携式无线体域网,主要负责手持终端PDA客户端程序开发,在07年参加国家自然科学基金项目: SPR多通道生物传感器,主要负责测控电路的C语言程序设计。
实践方面,在研究生阶段,我曾有两次实习经历,一次是09年暑假,在中南空 管局通信网络有限公司网络工程部,我协助工程师维护空管局的华为6503和思科3550主 干网,做好主干网的网络监控和数据备份,定期提交网络安全报告,确保网络通畅和信 息安全,并给空管局用户提供网络技术支持服务,另一次是07年暑假,在广州共享网讯 科技有限公司运营部,我协助部门经理进行网站的推广,运营和客服工作,并从事网站美化设计的辅助工作。
学生工作方面,在以学习为主的同时,我也积极参加学校课余实践活动。曾担任过信息学院研究生会主席,信息学院团委副书记,学生职业发展协会实践部部长,多隆电子协会财务部长等职务,曾多次获得优秀学生干部和三好学生荣誉称号, 组织了包括:信息学院信息会客厅讲座、新生杯足球赛,篮球争霸赛,乒乓球友谊赛, 迎新晚会,联谊舞会,南开大学第一届模拟招聘大赛等大中型活动;还曾作为信息 学院羽毛球队的选手,协助院羽毛球队获得南开大学校长杯羽毛球团体赛亚军,这些活 动培养了我的领导组织协调能力,和团队协作的意识,我相信,这对我以后的工作也会 有很大的帮助。
最后,我想总结一下我的工作特点,第一是团队协作意识强,善于与人交流和沟通;第二是动手能力和学习能力突出;第三是做事稳健,态度认真,有一定的组织协调 能力;第四是考虑问题全面、仔细,做事有自己明确的想法和计划。我想在走上工作岗 位之后,我可以以最快的速度适应工作环境,不断挖掘自己的能力,完善自己,为企业 创造效益,我想加入XX公司是因为我喜欢我的专业,也很看好XX公司的未来发展,在这里我可以学以致用,这让我有很大的成就感和幸福感。同时我也很欣赏 XX公司的企业文化,很喜欢XX公司的工作环境。我愿意成为企业一员,为企业的发展贡献自己的一份力量。 我的职业生涯目标是,做一个既懂技术,又懂业务的复合型人才。
it行业面试自我介绍4各位评委:
大家好!我是学校计算机系的一名毕业生,我的名字是xxx,在四年的大学生活中,我学习了扎实的理论知识,培养了自己各方面的能力,拥有很强的学习能力。
我有较好的计算机知识和应用能力,能熟练的进行windows20xx和linu *** 作,并能使用vb,delphi等语言编程。能运用网页三剑客photoshop等软件进行相关工作。我的专长是数据库开发,我希望能从事这方面的工作。我曾开发过多个系统,其中有成绩管理系统,人事档案管理系统,工资管理系统等等。
曾担任院学生会成员、副班长等职,现任计算机系团总支组织。多次组织系部、班级联欢会、春游等活动,受到老师、同学们的一致好评。思想修养上,我品质优秀,思想进步,笃守诚、信、礼、智的做人原则。
四年的大学生活,我对自己严格要求,注重能力的培养,尤其是实践动手能力更是我的强项。曾多次参加社会实践活动,具有一定的实践经验和动手能力。
我知道自己可能实践经验不足,但是我愿意不断学习,弥补自己的不足,争取让自己全面发展。我希望自己能有这个荣幸成为贵公司的一员,我一定会好好努力的。
it行业面试自我介绍5尊敬的XX:
湖南人衡阳人,烹饪管理专业,毕业于湖南省商业技术学校,20xx年出生。本人从厨13年。主要工作经历:
20xx年5月在湖南金鸡大酒店拜师学艺。
20xx年8月任职湖南永兴集团永兴大酒店厨师长。
20xx年1月——20xx年任职福建国际大酒店行政总厨,期间成功策划过湖南穗满圆大酒店,昆明湘水人家,大连鱼鹅港大饭店等等,并在此间多次参加全国烹饪大赛。
20xx年8月——20xx年任职全国连锁湖南名店卖味老爹行政总厨及技术总监。期间成功策划过湖南,广东,山西,河南,等地
连锁加盟并在此间多次参加全国烹饪大赛。
厨房管理心德:
1、团结、友爱、理解、向前
2、工作认真+态度决定一切+敬业精神+思想说明一切
3、厨德+厨艺+厨绩+为人=成
4、菜留人+人留心+心留忆
5、厨部十不准;
(1)刀工不精、不准出品
(2)味道不正、不准出品
(3)温度不够,不准出品
(4)火候不到、不准出品
(5)菜肴不齐、不准出品
(6)菜肴不洁、不准出品
(7)份量不够、不准出品
(8)颜色不亮、不准出品
(9)装盘不美、不准出品
(10)器皿不整、不准出品
一:本人有较强厨房管理能力,能很好的控制好成本核算,对于厨房的管理和饮食业的发展方向以及经营思路有一定的体会和见解,我一直坚持勤奋努力不断进取,同时严格要求自己不断提高自身素质,对工作认真负责不带一点马虎,有一流的厨师队伍,可以接手各类型的湘菜厨房,有经过严格培训的厨师可以派送到各大中小的酒店从厨。
二:本人从厨十几年造就了一流的厨师队伍和优秀的管理团队。1、有策划经验,成功策划了各地四星著名宾馆及酒店开业并取得了成功。对新店选址,策划定位有独特见解。选择大于努力,选择不对再努力也只是白费。擅长海鲜干锅系列,纸锅系列,铁板系列,石锅系列。沙锅系列,瓦片系列,木捅系列,小炒系列,等等,合理的原料营养搭配、色、香、味俱全,让您品之回味无穷。长期实践新品开发,实行标准化生产,根据市场定位,将餐饮出品发展最优化组合,研究至极,已形成成套的相应出品体系,善于研究开发有自己的创新菜,特色菜。5、经长期实践型的锻炼,有开业就红火的实战经验。自认为没有不成功的行业只有不成功的企业,虽不是第一但我绝对是唯一。经营理念:规避趋同,走个性化之路。
经营特色:不随大流,搞特色有针对性,即顾客群的需求特色。出品定位:根据各地市场合理定位,严谨每一细节。对酒店管理。厨房成本控制有丰富的经验。创新营销。让餐饮企业效益倍增。
三:我的目标:控制成本,提高毛利。采百家之长,做精美菜淆。打破传统的隔阂,多交流学习,取长补短,齐心协力,共同进步,不段的迎合消费者的口味。坚持不懈的做好创新和推广工作,顾客就是上帝,他们的满意就是我们的效益。总之,我们应该走在时间的前面,我们不能去等市场,而应该去找市场,就让您给我一次机会,让我还您一份精彩!
谢谢大家!
it行业面试自我介绍6尊敬的各位领导:
我是xx大学的计算机专业的应届毕业生。四年的学校教育,培养我成为一个敢于承担责任,对待生活乐观积极,吃苦耐劳的青年。在专业方面我的主攻方向是计算机工程。能熟悉掌微软系统,对Linux、Unix、有一定的了解。同时能较熟练 *** 作C、Foxpro、VB、Access、ASP、JSP等语言,同时对SQL、Oracle也有一定程度上的认识,能熟练 *** 作Dreamweaver、Flash、Fireworks、Photoshop、Authoware等。
作为一名计算机专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。 在学习生活中,我所学习的内容包括了从计算机的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学习,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实习中, 具有了一定的实际 *** 作能力和技术。在学校工作中,加强锻炼处世能力,学习管理知识,吸收管理经验。
在大学期间我还担任过团支书,具有很强的组织和协调能力。能在较短时间内适应高压力的工作。强烈的'事业心和责任感使我能够面队任何困难和挑战。
我期望能在广阔的天地里展现自己的才能,希望能借助这个机会,找一个能够展现自己实力的舞台。我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难,不断实现自我的人生价值和追求的目标。
谢谢大家!
it行业面试自我介绍7面试官:
你好。
我是xx大学的计算机专业的应届毕业生。四年的学校教育,培养我成为一个敢于承担责任,对待生活乐观积极,吃苦耐劳的青年。在专业方面我的主攻方向是计算机工程。能熟悉掌Windows98/20xx/xp/20xxServer等系统,对Linux、Unix、有一定的了解。同时能较熟练 *** 作C、Foxpro、VB、Access、ASP、JSP等语言,同时对SQL、Oracle也有一定程度上的认识,能熟练 *** 作Dreamweaver、Flash、Fireworks、Photoshop、Authoware等。
作为一名计算机专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在学习生活中,我所学习的内容包括了从计算机的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学习,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实习中,具有了一定的实际 *** 作能力和技术。在学校工作中,加强锻炼处世能力,学习管理知识,吸收管理经验。
在大学期间我还担任过团支书,具有很强的组织和协调能力。能在较短时间内适应高压力的工作。强烈的事业心和责任感使我能够面队任何困难和挑战。
我期望能在广阔的天地里展现自己的'才能,希望能借助这个机会,找一个能展现自己实力的舞台。我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难,不断实现自我的人生价值和追求的目标。
it行业面试自我介绍8面试官:
你好。
我是一个来自于广东汕头市某个农村的孩子,我叫xx,今年毕业于xx大学,今年20岁,今天面试的是贵公司的xx职位。
以前对所有事物都充满好奇。所以就带着好奇来到了一个不知名的学校。来开始我的所谓的大学生活。虽然如此但是我对我的专业还是很有信心的。我所学的专业就是NIIT。正是由于这个专业才使对自己的前途充满信心。
我觉得学好一门编程语言并不难,难的就是你自己不去学,我就是带着这样的思想开始我的求学之路。在专业老师和自己的努力下,我的专业有所成就。虽然没有考什么证件。但是我相信不会比那些考了证件的人差,JAVA已经达到二级水平。
目前我已经做了两个小型的项目。一个就是超市里面的收银项目。还有一个就是音乐网站。我相信只要我自己努力学习,我会走得更好,同时我也是为了有这天的到来。
如果您觉得我可以胜任贵公司xx职位的话,请给我机会,我会证明你的选择没有错!谢谢!
it行业面试自我介绍9面试官:
你好。
我是xx工业工程职业技术学院0x届计算机大学生络专业应届毕业生。即将面临毕业,我渴望找到一份适合自己并值得为其奉献一切的工作。
我有较好的计算机知识和应用能力,能熟练的进行windows20xx和linux *** 作,并能使用vb,delphi等语言编程。能运用大学生页三剑客photoshop等软件进行相关工作。
我的专长是数据库开发,我希望能从事这方面的工作。我曾开发过多个系统,基中有,成绩管理系统,人事档案管理系统,工资管理系统等等。
在大学期间,每个学期都获得了奖学金,在学习理论的同时,我还培养自己的动手动力,先后的参加过专业技能和电脑 *** 作等比赛,在校12届文化艺术节中四项全能获得三等奖。还担任过班长,具有很强的组织和协调能力。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
it行业面试自我介绍10各位面试官:
下午好!
我感到非常荣幸能够有机会参加东莞移动的面试。我叫xxx,是xx大学中文专业应届毕业生,我的性格乐观向上,胆大心细。大学四年,我在认真学习的同时,也注重发展自己的社会实践能力。
首先在学习方面,我努力学习专业知识,成绩优异,专业课成绩均在80分以上,并且通过了普通话二级甲等测试,英语四级考试以及国家计算机二级测试,具有较强的学习能力!其次在社会实践方面。在学校,我曾担任院学生会部长,任职期间,成功举办多项活动,表现突出,先后被评为"优秀部员"、"优秀团干"、"学生会先进个人"等,在学生会的任职大大提高了我的沟通与领导能力,增强了团队协作能力。在校外,20xx年暑期,我在中国移动先后担任话务员、营销员实习生,由于业务上手较快、客户沟通良好、带领团队销售业绩显著,获得领导的好评,被中国移动评为"标准营销员",实习期间大大锻炼了我的语言表达能力,培养了与客户沟通交流的能力。我也曾利用课余时间做过超市的导购、培训机构的老师,对于我来说,人生就是一个不断学习和丰富的过程!最后,我想谈谈对自己应聘的岗位,客户经理岗的一点认识。通俗的说,就是服务客户,用自己的真诚态度和熟练的业务知识满足客户的需求。我通过以前的积极实践,使自己不断的进步,这些能力已经得到了长足的发展、并不断的完善,获得了很多的认可。我相信自己有能力胜任这个岗位。
另外,我在与人沟通交流时有一个特点,就是具有很强的亲和力,这也有利于以后的客服工作。希望各位面试官能够给予我进入这个岗位工作的机会,证明自己,发挥自己的作用。
介绍完毕,谢谢!
it行业面试自我介绍11我是通信专业的学生,我非常喜欢这个专业,大学四年,我认真学习了与之相关的一些课程,为自己的专业实践和进一步的学习打下了坚实的基础。我深知动手实践能力对本专业的重要性,因此我在学好各门课程的同时也注重参加各种课外实践活动。
在校期间,我学习刻苦,成绩优异。在师友的严格教益和个人努力下,我具备了扎实的基础知识。在通信方面,我系统的掌握了移动通信技术、通信电源、通信线、通信工程概预算和光电缆的施工与等专业课程的相关知识。在计算机方面,我通过老师的指导及自学,对微机组装、各类办公设备驱动的安装、常用软件的安装及、网络的组建及管理有相当成熟的经验及浓厚的兴趣。
自入校以来,我充分利用业余时间广泛的参加社会实践活动。在我校计算机系机房的两年里,不但使我的专业技能得到了,也使我的管理和组织才能得以发挥和进一步的锻炼,得到了领导和老师的肯定和表扬。并与xxx年11月下旬代表学院参加“07’陕西省职业技术院校学生(华西杯)技能大赛”。在每一年的寒暑假等课外时间在咸阳卫通等一些公司的打工经历使我具有一定的营销经验和社会经历,且业绩斐然。除此之外,在校期间,我还做过社会调查等社会实践活动,积累了丰富的实践经验。
若有幸加盟,我可以致力于贵公司的通信工程施工、市场营销、机房管理与网络方面的工作或根据公司的需要随时致力于x方面的工作和学习。
“顺兮,逆兮,无阻我飞扬”是我的'座右铭;“如临深渊,如履薄冰”是我的工作态度;“真诚,守信”是我的特点;开阔的胸襟使我获得许多朋友。聪明的头脑,创造的思维,开拓进取的坚韧,加上纯熟的专业技能,相信我是您的选择。
it行业面试自我介绍12大家好!我叫xxx,毕业于xx学校xx专业,选修xxx。在学校期间,主修的专业课有xxx(此处添加应聘职位相关专业课或说成选修课为应聘职位所需课程,尤其重要),根据所学的知识,也参加过一些具体项目的事实,比如学院独有的精品课xxx,在其中负责xx主模块或者担任xx组长工作,应用了 x×x(应聘相关的课程)技能及财务知识等,取得了×x×x么样的成果。并在实践中,加深了对×x的认识,提高了此类工作的实际 *** 作能力。
另外,在学校中也参加过一些社团活动,比如xx(此处说1-2样如学院xx周年校庆活动或院运会),在其中加强了和同学们的交流,全方面认识了团队协作的带来的效率,对团队合作和责任感有了新的感受和知识。个性上,首先是比较诚实、乐观、热情。
其次,具有团队精神,踏实努力,很强的责任心。在这里应聘贵企业的xx职位,是想将自己的所学得到充分发挥,并在这里学习成长。
希望有这样的机会,能和诸位成为同事。我的情况大概就是这样,请问有什么其他方面想要了解的么我会如实一一回答您的提问。谢谢!
it行业面试自我介绍13大家好!
我叫,毕业于学校专业,选修xxx。
在学校期间,主修的专业课有(此处添加应聘职位相关专业课或说成选修课为应聘职位所需课程,尤其重要),根据所学的知识,也参加过一些具体项目的事实,比如学院独有的精品课,在其中负责主模块或者担任组长工作,应用了(应聘相关的课程)技能及财务知识等,取得了什么样的成果。并在实践中,加深了对客服的认识,提高了此类工作的实际 *** 作能力。
另外,在学校中也参加过一些社团活动,比如(此处说1-2样如学院周年校庆活动或院运会),在其中加强了和同学们的交流,全方面认识了团队协作的带来的效率,对团队合作和责任感有了新的感受和知识。
个性上,首先是比较诚实、乐观、热情;其次,具有团队精神,踏实努力,很强的责任心。
在这里应聘您这里淘宝客服的职位,是想将自己的所学得到充分发挥,并在这里学习成长。希望有这样的机会,能和诸位成为同事。
我的情况大概就是这样,请问有什么其他方面想要了解的么我会如实一一回答您的提问。谢谢!
it行业面试自我介绍14大家好,我叫XXXX,今年XX岁。20xx年XX月我从XXXX学校XXXX专业毕业。我应聘的职位是XXXX。我曾XXXX,先是XXXX,后又XXXX。但做名XXXX始终是我理想中追求的事业。
如今的我,历经生活的考验,比起我的竞争对手在年龄上我已不再有优势,但是我比他们更多了一份耐心和责任心,更多了一份成熟和自信。
这个职业是神圣而伟大的,他要求XX不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情 *** 。因此,在读XX时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情 *** ,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名XX工作者应该具备的最起码的素养。
假如,我通过了面试,成为众多XX队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,实现更大的抱负。谢谢!
it行业面试自我介绍15面试官:
你好。
我叫赵xx,我的同学更都喜欢称呼我的英文名字,叫,六月的意思,是君的谐音。我来自安徽的xx市,在20xx年我以xx市全市第一名 的成绩考上了xx大学, 学的是计算机科学专业。 不过, 在×大,我没法再像高中一样总是名列前茅了,到目前为止,我的综合学分排名是40%左右。在专业课程方面,我C++的编程能力比较强,一年以前就开始自学 Java,在班级里是最早开始学Java的。
我参与过我们老师领导的一个项目,叫做聊天室,我负责开发了其中的及时通信系统的编写。在我们班, 老师只挑选了我一个女生参与这个项目,主要是我写程序的效率比较高,态度
非常认真。除了学习和项目实习以外,我在学生会工作了两年,第一年做干事,第二年被提升为秘书长。大家对我的评价是考虑问题很周全,令人放心。
在我的求职清单上,贵公司是我的首选单位,原因和您面试过的很多同学都一样,出于对大品牌的信赖。毕竟,大品牌公司意味着很多我们需要的东西,比如培训和薪资,能和优秀的高素质的人在一起工作等等。
技术支持工程师也刚好是我的首选职位,因为我有技术背景,也有作为女性和和客户沟通的天然优势。还有,我不担心频繁出差,因为我身体素质很好,我已经坚持晨跑两年多了。在专业技术方面, 我信赖公司的培训体系和我自己的快速学习能力!希望能有机会加入团队!
如何有效地同用户沟通,了解需求,快速反应,从而实现竞争获胜已成为每个面向市场的技术人员必须掌握的基本技能。通过组织本次专题讲座,旨在有效地提升技术人员的用户沟通及市场拓展能力。 培训目的: 技术人员参与市场拓展的能力要求; 与用户沟通的技巧; 技术人员面向市场的N条原则; 培训内容: 技术人员如何做好用户沟通与市场拓展 技术人员如何做好用户沟通与市场拓展 前言 前言 海格通信所处的IT业是典型的高科技行业,技术的更新换代非常迅速。随着竞争的加剧,为了更好地理解用户的需求,制订更有竞争力的方案,从而赢得市场,几乎所有具备一定规模的IT公司都会培养一直兼具技术与市场素质,与销售人员密切配合,共同战斗在市场一线的队伍,这只队伍IT业界通常称为“售前工程师”。 前言 前言 我们公司虽然没有设置“售前工程师”的职位,但一直有人承担这一职能。在海格成立之初,就已根据军工市场的运作特点,结合自身的管理体制,明确提出了“技术人员要面向市场”的要求。 2002年前后,专门安排了一批研发部门的部门经理,项目经理到市场部挂职、兼职,既从技术方面支持市场,又从市场角度培养技术管理干部。2004年以后,陆续从研发部门内部选聘了一些年轻的技术人员到市场部,以加强市场部门的技术功底, 2008年,成立了专门的技术市场部,以达到从市场需求引领技术方向,从技术优势发展市场优势的目标。可见,海格通信对于培养能够面向市场的技术人员一直是非常重视的,在这一领域也积累了相当多的经验。 技术人员参与市场拓展的能力要求 Ⅰ 与用户沟通的技巧 Ⅱ 技术人员面向市场的N条原则 Ⅲ 技术和市场本来就是不同的两个专业方向,对人的能力要求是有所不同的。 作为参与市场的技术人员,海格很早就提出了明确的能力要求,包括对项目经理的“四知一能”要求(四知一能内容),“能干、能说、能写、能带”,“听得懂,跟得紧,会做人”,等等。 技术人员参与市场拓展的能力要求 一、我个人的总结,作为参与市场拓展的技术人员,他的身份包括: ◆ 是技术团队与市场团队之间沟通的桥梁; ◆ 是市场团队中的技术专家,代表公司的技术实力; ◆ 是技术团队中的市场人员,代表用户需求和市场 目标; 技术人员参与市场拓展的能力要求 二、其职责有: 二、其职责有: 对外: 为用户提供解决方案的专家,需要听取用户需求,展现技术实力,与用户讨论确定项目方案,协助市场人员将公司的产品和技术优势推荐给用户,并为后期项目研发屏蔽用户不合理的、将给项目实施带来技术风险的需求。 技术人员参与市场拓展的能力要求 对内: 负责技术框架设计的总体设计师,需要了解公司相对与竞争对手的优势和劣势,清楚项目组的技术储备和研发能力,从而引导项目组确定研发方向,满足用户需求,并营造出相对于对手的差异优势。 需要协调项目组、市场人员和用户之间的关系。 技术人员参与市场拓展的能力要求 二、其职责有: 二、其职责有: 作为参与市场拓展的技术人员,其作用非常重要,这也是我们公司一直很重视这一岗位,通常只派出综合素质比较优秀的技术人员参与市场拓展的原因。而对于公司研发部门的管理人员,以及项目经理、项目助理来说,由于在需求分析、方案制订、投标、会议评审、部队试验、售后服务等多个环节都必须与用户直接接触,因此也需要具备相当好的市场意识和拓展能力。 技术人员参与市场拓展的能力要求 沟通-善于交流,有良好的沟通能力和技巧; 能说-具有较好的心理素质,在演讲和答辩方面的受过一定的训练; 能写-具有较好的写作能力,能熟练地编写方案、标书等各种技术文件。 技术人员参与市场拓展的能力要求 这种能力具体表现在以下几个方面: 这种能力具体表现在以下几个方面: 沟通-善于交流,有良好的沟通能力和技巧; 能说-具有较好的心理素质,在演讲和答辩方面的受过一定的训练; 能写-具有较好的写作能力,能熟练地编写方案、标书等各种技术文件。 技术人员参与市场拓展的能力要求 这种能力具体表现在以下几个方面: 这种能力具体表现在以下几个方面: 熟悉公司的产品和技术,对公司的开发能力、技术优势、劣势、生产周期、配套能力等有比较清楚的认识,具有宏观思考,快速制订初步方案的能力; 了解用户的使命任务,了解其任务目标与使用的装备的性能、功能之间的因果关系,从而更好地理解用户需求,并能帮助用户规划其装备的技术状态; 熟悉用户对装备的使用方式,能干分析其业务流程,了解其项目、经费的审批手续,从而清晰地判断用户需求的必要性和紧迫程度,既能抓住市场机遇,又能防止过度、过早投入; 技术人员参与市场拓展的能力要求 这种能力具体表现在以下几个方面: 这种能力具体表现在以下几个方面: 知道国内外同类产品、公司的状态:具有比较全面的专业技术知识,熟悉本行业当前的技术发展方向,了解国内外总体技术水平; 知道竞争对手进展状态:了解同类产品及其竞争对手的情况和特点,了解可能的合作伙伴的情况和特点,对行业内的知名专家、学者的情况有所了解,认识乃至熟悉其中一些人; 了解项目招投标的一般程序, 了解市场工作的一些制度规定等,如礼仪、着装、接待、拜访等细节要求,以及出差、报销等各种办事流程; 技术人员参与市场拓展的能力要求 这种能力具体表现在以下几个方面: 这种能力具体表现在以下几个方面: 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: (1)细心: 世界上的事,就怕“认真”二字。当用户对我们的单位不甚了解时,往往通过观察细节来判断我们的实力和品质。因此,粗心大意不光会造成失误,带来损失,还经常会在不知不觉中葬送本该属于我们的机遇。这也是我们海格一直强调“细腻、细腻、再细腻”的工作作风的原因。 技术人员参与市场拓展的能力要求 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: (2)耐心: 与用户沟通,包括与公司内外,方方面面的人打交道,都需要耐心。越是拥有优质资源的用户,越是不会轻易地作出决定,而一个有耐心的组织,一个耐得住寂寞,经得起等待,受得了考验的团队,往往能从做人的品质上说服用户。 技术人员参与市场拓展的能力要求 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: (3)信心: 一个人的自信,能够影响周围的人对他的信心,进而又影响到这些人对于整个组织的信心。自信来源于实力,只有具备相当的技术底蕴,又熟悉用户、公司和整个行业的人,才能在压力面前做到成熟、自信、落落大方。 技术人员参与市场拓展的能力要求 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: (4)虚心: 无论你自己多么优秀,你也不可能了解用户的所有需求;态度谦虚,出言谨慎,容易获得绝大部分人的好感,进而取得他们的谅解和支持。在核心利益上坚持,在言语和态度上谦虚,是面对争执时最好的方式之一。 技术人员参与市场拓展的能力要求 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: 在个人品质和行为习惯方面,也应努力培养以下优点: (5)勤奋: 技术和市场兼顾的人员,工作量非常大,没有勤奋的品质,缺乏激情、投入与奉献,是做不到“细心”与“耐心”,也承担不了这项工作的。 技术人员参与市场拓展的能力要求 技术人员参与市场拓展的能力要求 Ⅰ 与用户沟通的技巧 Ⅱ 技术人员面向市场的N条原则 Ⅲ 21 与用户沟通的技巧 技术市场人员最重要的工作目标,是通过技术交流实现用户对公司的认同。 所以我认为,技术人员与用户打交道: 首先要推销个人魅力,使用户认同自己; 进而认同你背后的技术团队; 再认同你们这个团队所提供的技术和产品; 最后让用户认可公司,认可整个公司的品牌和价值。 22 与用户沟通的技巧 用户的需求从来都不是单纯地为了解决技术问题,而是因为用户为了达成他自己的任务目标,需要一定的技术手段和途径。 大多数用户在听我们讲技术细节的时候就象听外语一样,主要是因为技术人员经常满口术语,而不理会用户的反应。 其实用户更加喜欢那些能够从需求出发,真正帮他找到解决方案,而且又能深入浅出地解释得清楚明白的技术人员。 23 与用户沟通的技巧 技术人员面向市场的成功与否,30%靠技术,70%靠做人。 做人的原则之一就是要尊重用户,即使用户什么技术都不懂,或者还有其它的缺点。 但用户对自己的目标是清楚的,技术人员必须尊重和满足用户的这种需求。 尤其是初次见面的用户,一定要多听他讲,自己少说,要说也必须是他完全认同的内容,这样才能赢得好感,获取信任。 要赢得用户的信任,在考虑公司利益的同时,还应该真正从用户利益的角度来考虑问题。要注意自身技术专家的角色和立场,对技术方案的评价应该诚实、中肯,宁愿不说话,也不要说假话、空话。尤其不要一味地为自己的方案贴金,而把对手贬得一文不值,这样的效果往往会适得其反,丧失用户的信任。 与用户沟通的技巧 要分清用户当中谁是有建议权的技术人员,谁是有决策权的领导,分清楚后应该区别对待。技术人员往往单纯,容易沟通和交流,可以从他们那里了解到很多信息,包括用户需求、背景情况、对手情况、经费和周期,等等,搞定技术人员往往不难,但是一定要记住:技术人员是“点头不算摇头算”的,跟他们处理好关系,项目不一定能成功,但关系处理不好往往会带来很大的阻力,因为领导很难压制技术人员的反对意见,压制技术专家的意见是有很大的风险的。 与用户沟通的技巧 要分清用户当中谁是有建议权的技术人员,谁是有决策权的领导,分清楚后应该区别对待。 技术人员往往单纯,容易沟通和交流,可以从他们那里了解到很多信息,包括用户需求、背景情况、对手情况、经费和周期,等等,搞定技术人员往往不难,但是一定要记住:技术人员是“点头不算摇头算”的,跟他们处理好关系,项目不一定能成功,但关系处理不好往往会带来很大的阻力,因为领导很难压制技术人员的反对意见,压制技术专家的意见是有很大的风险的。 与用户沟通的技巧 另一方面,领导是“点头和摇头都算”的人物,需要重点关注。但领导手握重权,一般不会轻易敲定一个项目。要获得领导认可,通过熟悉的用户技术人员去旁敲侧击是不错的迂回方式。同时要注意营造自身形象,技术人员在领导面前应该老老实实、踏踏实实,让领导对你的做事风格感到放心,进而对你所代表的公司感到信任。 与用户沟通的技巧 ◆ 与用户沟通的目的是取得用户的认同。取得用户认同最好的方法就是赞成用户已经认同的观点。因此,与用户的沟通,通常都有这样的一个过程: ◆ 试探和辨别用户的特点,逐步地了解用户的关注点; ◆ 通过一些观点或技术的陈述,引导用户说出需求,并为说服用户营造声势; ◆ 选择合适的技术方案和游说策略,说服用户接受自己的方案。 与用户沟通的技巧 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: a) 初次接触:用户出言谨慎,不向你说太多。 现象分析:性格内向,不善言辞,或者对你本人和我们的公司心存戒心。 沟通方式:施展个人魅力,系统地提出自己的总体思路,加上对行业经验的总结,为自己营造权威专家的声势。哪怕把用户说晕,也要让用户认为如果和我们合作,对他的工作将大有帮助。不过对于这样的客户,见面之前一定要与市场人员沟通过,用户关注什么问题,哪些能说哪些不能说一定要了解清楚,最好提前作好准备,并抽时间排练一下,效果会更好。 与用户沟通的技巧 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: b) 用户回头找你:主动求助,比较虚心好学。 现象分析:工作中遇到了难题,需要你的技术支持。 沟通方式:根据用户反馈的信息,发现他工作中关心的问题,面临的困难,共同探讨解决方案。通过讲述公司在其它方面的成功经验,使用户树立“我们能解决问题”的信心。一旦后面真正实施方案,问题如期解决,这样的用户往往能成为忠实的客户,也就我们常说的“钉子”。如果用户的问题我们公司解决不了,不要马上拒绝,可以从技术专家的角度提出建议的解决方案,但是要注意不要把用户推向我们的竞争对手,一般可以只提方案,并告诉用户你需要回公司找项目团队再研究,以获得缓冲时间。 与用户沟通的技巧 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: c) 关系逐渐加深:用户向你打开话匣子,谈一些自身的经历和私人话题。 现象分析:用户向你讲述他引以自豪的经历,说明他开始对你信任了。 沟通方式:认真地听用户讲,对绝大部分观点表示赞同,即便是错误的,也要当面认同(为保证设计的可行性,自己回公司后在方案里面修正)。这是与用户建立牢固感情的最好时机,既要做好项目,把用户的公事办好,解决其面上的需求;又要通过聊天掌握其个人、家庭情况,挖掘出其潜在需求,然后把这些信息及时地通报给市场人员,请他们根据情况做好公关工作,培养出“钉子”。 与用户沟通的技巧 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: d) 与领导沟通:领导很严肃,专家很害怕。 现象分析:领导负有很大的决策责任,言谈不可能太轻率和直接,严肃不一定是他的本性,二是身份和职责所致。 沟通方式:要保持自信而又谦虚的心理状态。通常领导的年龄要大一些,你可以表现得是领导的学生、后辈,拿出一套方案请前辈来指教。去汇报方案之前一定要做足功课,要把用户可能会关心的问题和与此有关的方案细节仔细推敲一遍,也可以请市场的同事来听一听,看看回答有无纰漏。因为领导不一定对技术很在行,但是会通过一些细节来判断一个人,所以一定要尽可能地做到不出错,因为一个错误往往就会使领导对你产生不好的印象,而你很难再有机会来改变这种印象。 与用户沟通的技巧 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: 与不同反应的用户沟通时的判断和注意点: e) 与专家沟通:专家很清楚你的弱项,一番批驳,搞得你无言以对。 现象分析:专家也搞技术,,或者搞过技术,而且见多识广,又有权威性,不能正面对抗。 沟通方式:在与专家讨论方案的时候,不要过早抛出自己的全部方案和要点,更不要很快地肯定自己的方案。要抛砖引玉地开头,先汇报一个大致框架,然后仔细倾听专家的想法,认可专家的观点,把自己的方案逐步向专家的意见靠拢,最后再抛出经过修正的,与专家观点相近的方案。这实际上也是一个向专家学习和请教的过程。 例如在投标的答疑过程中,专家提出质疑的问题,通常他们自己都知道问题的答案,只是关心你对这个问题理解得是否到位。因此再答疑时,不要一下把自己的包袱都抖完,要分层次慢慢展开讲。一段答疑结束时,可以询问提问者:“不知道我这样回答您满意吗?”。引导专家发表意见,然后你再接着展开。 与用户沟通的技巧 1) 与用户技术人员沟通的时候要表现得是技术专家;与用户主管沟通时要表现得是统筹项目的经理;与用户领导沟通的时候,要表现得是领导的学生、朋友、项目的策划者。 2) 与单个用户沟通时,一定要有足够的信心,要以专家的姿态和用户沟通。 3) 与专家组讨论方案的时候,不要过早抛出、或肯定自己的方案,要抛砖引玉的开头,仔细倾听每一位专家的想法,把自己的方案逐步向每一位专家的意见靠拢,认可每一位专家的观点,最后抛出自己和所有专家观点相近的方案。 4) 投标答疑过程中,专家提出质疑的原因可能不在于专家想知道某个问题的答案,而应该关心专家发问的原因。因此答疑结束时一定要关切地询问提问者“不知道我这回答您满意吗?” 售前工程师用户沟通的技巧 : 售前工程师用户沟通的技巧 : 与用户沟通的技巧 35 5) 要善于运用“飞箝之术”,在用户面前为自己和公司营造声势,让用户认可并接受你的方案和说词,为项目的成功营造“天时、地利、人和”的局面。 6) 沟通的目的可能是为了解用户需求,或者让用户了解自己公司,可能是让用户了解自己的方案,也可能是吸引用户关注、钓用户胃口,甚至可能仅仅为了拖延时间。因此,需要明确沟通的目的,并在时间上灵活掌握。 7) 用户交流和用户培训不一样,与用户沟通也许不一定需要多么精彩的开头,但结尾一定要漂亮、气氛友好。 与用户沟通的技巧 1) 给用户培训有三个层次 a) 第一层次:敢上台、敢对听众大声说话。 主要方法:照本宣科。大学教授式的讲课方法,很少脱离教材举例,即便举例也是和实际工作相距很远,例子没有任何吸引力。 用户评价:其实老师可以不用讲,书上都有,我自己看得懂; b) 第二层次:按照自己的思路和方法,给用户讲解自己理解问题的过程。 主要方法:总结、串思路。平时看书时,认真作好笔记和总结,对一些比较抽象、复杂难以理解的过程、容易混淆的概念,做到通过一两句话、一张简单的图表、一个动画演示等方法清楚的展示出来。 用户评价:这个问题我自己看了两三天书还是不理解,但这老师一句话就让我明白了。 给用户培训的技巧 : 给用户培训的技巧 : 与用户沟通的技巧 c) 第三层次:讲自己的思想和经验方法。 要点技巧:要结合自己对用户问题的理解,结合你的支持经验。把用户的问题,你的方法和思想清晰地道出,或者向用户的技术人员介绍你在工程中遇到的问题和解决问题的过程。 用户评价:讲得挺好的呀,特别是有一些经验之谈,书店是买不来的。 2) 用户培训的一些技巧和注意事项 a) 给用户培训最重要的是安抚核心人物。如果有用户领导参加,课间一定要和用户领导沟通讲课效果,而不能只顾着回答技术人员提出的问题。 技术人员参与市场拓展的能力要求 Ⅰ 与用户沟通的技巧 Ⅱ 技术人员面向市场的N条原则 Ⅲ 技术人员面向市场的N条原则 一、避免与客户谈论价格、成本、周期这些要素,要做好与市场人员的配合 价格是非常敏感的信息,为了避免在价格上口径不一致,导致商业秘密泄漏,造成损失,我们规定技术人员不准给客户报价格,同时也要避免谈论成本和研发周期。 在跟客户交流时,遇到价格询问的时候怎么办呢?“标准”的回答是:对不起,我是技术人员,不了解具体价格,若您需要我请市场人员跟您联系。 技术人员面向市场的N条原则 为什么周期也不要与用户谈?因为研发周期涉及到工作排序,科研费用和报价,口径不一致也会给公司造成损失。“标准”回答是:这个项目有一定难度,时间安排可能还跟其它项目有冲突,我需要回公司与技术团队再仔细测算一下。 商场如战场,谈判可能随时在进行。技术人员对客户的情况不是很清楚,价格、成本都是利益的代名词,一定要格外谨慎。 技术人员面向市场的N条原则 二、不要过多地炫耀技术,适可而止 技术人员都喜欢“表现”自己,尤其为了让客户尽快地信任自己,就往往会把自己的“长项”一股脑地道出来,有时会适得其反。 没有经过事前的准备,也没有与市场人员沟通过,就炫耀技术,一是现场效果不可控,例如演示时可能会有意想不到的情况发生;二是“炫”出来的技术不符合客户的口味,结果反而给客户留下不好的印象;三是可能冲击了公司在这个市场产品状态的完整布局,导致现有的产品或技术推销不出去,造成被动。 技术人员面向市场的N条原则 三、不要与客户争执技术观点,即使你是对的 客户中每人的技术水平相差很远,既有专家,也有非技术出身的管理人员,所以在对客户不是很了解的时候,不要与客户争执技术上的观点,即使你是正确的,尤其不要反驳已经成为事实的东西,看起来技术上不合理的东西,但它已经存在,存在就是合理。 技术人员面向市场的N条原则 四、善于提炼亮点,展示出差异优势 真正理解技术问题的人,善于把复杂的问题简单化。所谓“简单”并不是简化,而是能切中要害,深入浅出地表达出要点。所以提炼出产品的技术亮点,是技术人员与客户交流的基础功课。所谓“人无我有,人有我精,人精我特”,就是这个道理。有时候不一定是做出来的,而是靠讲出来的。。 技术人员面向市场的N条原则 五、注意个人形象,养成守时等好习惯 个人形象为什么重要,因为人与人初次接触,第一印象非常重要,人的特点是先看外表,看了外表满意,他就对你有基本的信心,这就是人性,很难改变。 守时是个好的个人习惯,有时能体现一个人待人接物的风格。记不得哪个名人说的“不尊重时间,就是在浪费生命”。作为面向市场的技术人员来说,守时还有一些特殊的意义,主要的是在传递一个概念,即“你尊重你的客户”。 技术人员面向市场的N条原则 时间就是生命,这句话是对自己的,也是对别人的。不管怎么说,守时都是没有错误的,尊重别人,就是尊重你自己。 养成好习惯,习惯成自然,习惯就是能力。 (海格文化理念之九) 技术人员面向市场的N条原则 六、与客户交流的目的不是技术演讲,让客户开口很重要,要给自己倾听的机会 在很多人的印象中,技术交流就是给客户讲座,按照自己准备的思路给讲解明白就行了,其实这只是技术交流的第一个阶段,让客户了解你能做什么。接下来的第二阶段是客户想做什么,也就是了解客户的需求,只有这个环节清楚、明确,第三阶段的技术方案才能有的放矢、切中要害。 技术人员面向市场的N条原则 然而技术人员大多有一个倾向,说得多、听得少,更别说创造机会让自己倾听了。在销售技巧培训与人际交流培训中,如何倾听都是非常重要的一章。在技术交流的过程中让客户多开口,问题才能多暴露。技术交流是相互了解,不是演讲比赛,多获得有用的信息才是交流的真正目的。 技术人员面向市场的N条原则 七、学会对客户信息的敏感,使你与市场人员配合默契 设计师负责技术方面的工作,一般对客户和市场信息不是很关心,但作为技术市场人员,会有经常了解到客户信息的机会。而且客户一般对工程师也比对销售人员要“坦诚”一些,因为他知道销售人员的目的就是卖给他产品,而技术人员是帮助他解决问题。所以,技术人员要注意与市场人员的配合,收集更多的客户信息,并及时反馈。。 技术人员面向市场的N条原则 八、有牢骚不要当着客户的面说 工作中难免会碰到各种不顺心的事,未经训练的技术人员很多不太注意周围的环境,张口就说,往往在不经意间影响你的“形象”,也可能影响公司的形象。 对客户不能抱怨,对自己产品的牢骚就更要回“家”再说。技术人员与各种对手PK是常事,往往最令他们感到不快的就是自己的产品“不争气”,所以经常忍不住发牢骚、抱怨。有些人还会抱怨自己单位的管理不好,领导不重视,生产不配合,采购周期慢,等等。 技术人员面向市场的N条原则 这些抱怨的话听到用户的耳朵里,首先就会对你的公司不信任,同时也会担心你的职业精神和面对困难时的坚韧程度,总之会给你和你所在的组织造成负面影响。因为一个连自己的产品都不信任,对自己的公司没有底气,不够忠诚的员工,会给客户一个值得信任的产品吗? 抱怨只会给双方带来不愉快,没有半点益处,所以与其抱怨,不如先做事,把自己的事情做好,改掉遇事先抱怨的习惯,即使碰到困难,遇到挫折,客户也会认同你的精神。 技术人员面向市场的N条原则 九、给客户的每份资料都要认真 技术人员去见用户,一般都会准备广告资料、技术方案等等。在给客户的资料中,客户阅读的概率一般为30%,能仔细阅读的不足5%。所以很多人觉得给客户的资料只是个“摆设”,要效果好一定要当面交流。但他们忽略了一点:有时资料往往是客户对你产品与服务的第一印象,印象不好,可能就没有进一步的机会了。客户看得少,并不等于不看,而恰恰是真正有购买意图的客户才会仔细地去看。 技术人员面向市场的N条原则 客户“有兴趣”学习时,往往是对某种技术有实际的需求,也是厂家进行“技术洗脑”的最好时机,先入为主是大多数人的习惯。所以客户主动索要资料的时候,一定要重视每一份给出“资料”的质量。 技术市场人员的工作很辛苦,有时却很难获得“成就感”,一但项目丢了,似乎你前期的努力全都付之东流了;但这项工作很锻炼人,在技术上,既要清楚自己产品的优缺点,还要熟知竞争对手产品技术的优缺点;在做人方面,要学习象市场人员一样“为人处事”。所以公司很缺乏优秀的技术市场人员。 技术市场的工作既辛苦,又难做,但恰恰是最锻炼一个人的意志与能力。从技术上来说,一名优秀的技术市场人员比研发人员的技术更为“广博”,因为他接触各种各样的产品,包括对手的情况;从市场的角度讲,技术市场人员有比销售人员更为敏锐的产品嗅觉,因为他懂技术,所以能更深入地了解客户的需求。 所以我个人认为:技术市场人员作为技术与市场之间的最佳“纽带”,未来可选择的职位是公司里最宽的。 最后要说的是:作为一名技术市场人员,你的生活会很精彩;成为一名优秀的技术市场人员,你的阅历会很丰富。
前言:这点可能是你没有考虑过的,甚至没有意识到的——但是世界各地的许多大学正在意识到让行业专业人士参与学术和教学的好处。填补课堂上“传统”教学方法与工业知识在实际应用上的差距,不仅能提高课程质量,而且能帮助学生理解理论与实践之间的联系,并为他们的未来发展做更好的准备。
以下是QS采访相关行业专业做出的报道,我整理如下,大家一起来看看行业专业人士参与学术的理由吧。
1、他们把现实世界的经验带入课堂
学术教授和行业专家都对各自领域的法则和理论有深入的理解和了解,但产业界和学术界的独特合作结合了这两者各自的优点,受到学生们的高度赞赏。
Miguel Gomez Gonzalez教授是一名计算机科学工程师,拥有12年的IT行业经验,拥有瓜达拉哈拉大学学位,并在ITESM获得信息技术管理硕士学位。
2007年,他开始在IBM工作,先后在HPC、云计算和Linux技术领域工作,今年他加入了泰米莱尼奥大学(Universidad Tecmilenio),成为计算机、网络、IT系统和安全领域的专业硕士学位教师。他讲述了在大学里作为行业专家的工作经验。
“当你站在一群热情的年轻学生面前时,你很容易就能看出他们对了解你公司的一切是如何运作的,以及为了解决一个问题你是如何做这个或那个的很感兴趣。”行业专家为课堂带来了独特的价值,同时也提供了新鲜的见解——这在其他地方是很难遇到的。
Gonzalez教授解释说:“除了所教授的课程,我所经历的经历还让我能够调整课程内容,并赋予其个人色彩,使之更贴近真实生活。”Flores教授补充说:“拥有活跃的工作经验的老师是很好的,因为这可以帮助学生了解他们在职业生涯中将要面临的现实生活中的挑战。”
在制造业工作了20年之后,弗洛雷斯很喜欢自己在泰米莱尼奥大学(Universidad Tecmilenio)教授的角色,他在那里培训未来的工程师。
2、你将真正了解这个行业本身
行业专业人士往往更全面地了解相关专业领域的内部运作,包括市场、系统和流程。有杰出经验的专家在学术环境教学,可以把学生变成跟得上时代,有超强专业能力的毕业生。
Jorge Monsivais教授是泰米莱尼奥大学的一名商业和制造业教师。他告诉我们:“我很高兴与我的学生分享我的经验,因为从电子、钢铁、汽车、航空航天等,我在不同的公司和不同的行业工作过。”
而Gonzalez看到了自己和学生的好处。他说:“我开始教书的时候,就相信分享我的知识和经验是我职业发展的重要组成部分,也是回馈社会和国家的重要组成部分。另一个颇具意义的重要时刻是,就是我们可以带学生参观公司,”他补充道。
“看看你在课堂上讲了些什么——这些时刻标志着学生们的生活,因为他们很快就会受到启发,他们还将参与开发和实施他们在过去四五年里听说、研究和使用的新技术。”
3、这都关于人脉网络
你的大学教授和老师往往比学术界的其他人更了解你。他们了解你的学习风格,了解你作为学生和个人的身份。
他们肯定在这个行业里有很多人脉,根据你的抱负和未来计划安排,他们甚至可能会让你接触到合适的人,为你提供帮助你踏上职业阶梯的金票。
4、他们可以帮助你提升职业前景
对于一些雇主来说,在毕业前对这个行业有一个真正的了解可能是成败的决定性条件,正如Monsivais教授所解释的那样:
“将经验与理论相结合,意味着给学生的讲座和学术课程非常有用,让他们具备了所需的技能和扎实的知识,以便继续成长,成为对公司更具吸引力的个体。”
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