做好销售基本的应该熟练掌握自己的销售的产品的知识,和随机应变的能力。作为一名销售人员,首先你要确定你所销售的产品是适合什么样的人群的,是那个年龄阶段的人群。
再次,每天要保持良好的心态,以“笑容,诚信”面对每一个客户。最后,要做一个具体的计划划分,那些是准客户,那些是重要客户,哪些是一般客户。
要经常总结,加强自身及专业的知识的提高。看客户需要什么,产品能给他带来什么?什么样的客户对什么样的产品合适等等
最主要的靠自己的,但是害怕是能有的,作为销售行业面对客户是各行业不同年龄的客户,一定要从容面对。
一定要相信自己能行,才能做好!
做IT在网上销售的渠道也是不错的一种方法!
IT行业指信息技术产业,是运用信息手段和技术,收集、整理、储存、传递信息情报,提供信息服务,并提供相应的信息手段、信息技术等服务的产业。IT行业包含:从事信息的生产、流通和销售信息以及利用信息提供服务的产业部门。如程序员、软件工程师、系统分析师、网络工程师、信息系统安全师等都是IT行业从业者。
信息技术产业的发展使经济信息的传递更加及时、准确、全面,有利于各产业提高劳动生产率;加速了科学技术的传递速度,缩短了科学技术从创制到应用于生产领域的距离;推动了技术密集型产业的发展,有利于国民经济结构上的调整。如今,信息技术已经应用到各个领域,为人们的工作、学习和生活带来了前所未有的便利和实惠。
信息技术产业是一门新兴的产业。它建立在现代科学理论和科学技术基础之上,采用了先进的理论和通讯技术,是一门带有高科技性质的服务性产业。
当今的信息技术在某些方面已经超过了人脑在信息处理方面的能力,如记忆能力、计算能力等等;但在许多方面,却仍然逊色于人脑,如文字识别、语音识别、模糊判断、模糊推理等等。尤其重要的是,人脑可以通过自学习、自组织、自适应来不断提高信息处理的能力;而存储程序式计算机的所有能力都是人们通过编制程序赋予给它的,与人脑相比是机械的、死板的和无法自我提高的。
包含现代计算机、网络、通讯等信息领域的技术IT实际上有三个层次:第一层是硬件,主要指数据存储、处理和传输的主机和网络通信设备;第二层是指软件,包括可用来搜集、存储、检索、分析、应用、评估信息的各种软件,它包括我们通常所指的ERP(企业资源计划)、CRM(客户关系管理)、SCM(供应链管理)等商用管理软件,也包括用来加强流程管理的WF(工作流)管理软件、辅助分析的DW/DM(数据仓库和数据挖掘)软件等;第三层是指应用,指搜集、存储、检索、分析、应用、评估使用各种信息,包括应用ERP、CRM、SCM等软件直接辅助决策,也包括利用其它决策分析模型或借助DW/DM等技术手段来进一步提高分析的质量,辅助决策者作决策(强调一点,只是辅助而不是替代人决策)。有些人理解的IT把前二层合二为一,统指信息的存储、处理和传输,后者则为信息的应用;也有人把后二层合二为一,则划分为前硬后软。通常第三层还没有得到足够的重视,但事实上却是唯有当信息得到有效应用时IT的价值才能得到充分发挥,也才真正实现了信息化的目标。信息化本身不是目标,它只是在当前时代背景下一种实现目标比较好的一种手段。 从技术层面上看,IT技术可以分为以下三个层次: -----传感技术 这是人的感觉器官的延伸与拓展,最明显的例子是条码阅读器; -----通信技术 这是人的神经系统的延伸与拓展,承担传递信息的功能; -----计算机技术 这是人的大脑功能延伸与拓展,承担对信息进行处理的功能。 IT中容易混淆的几个概念: 数据(Data)=事实的记录,如上季度甲系列产品在华东地区销售额为120万。 信息=(Information)=数据+ 意义,如上季度甲系列产品华东地区销售额比去年同期减少了25 %。 智能(Intelligence)=信息+理解(understanding)与推理(reasoning),如分析原因是华东地区销售单位不行,或甲系列产品进入了衰退期,还是公司整体营销活动落后,竞争者强力促销导致或是其它原因。 智慧(Wisdom) =知识的选择(Selection) 应对的行动方案可能有多种,但(战略)选择哪个。 数据、信息、智能、知识、智慧、行动与管理活动之间存在多重循环关系。IT产业 IT产业一般会有如下分类: IT基础技术的提供: IC研发、软件编写,如INTEL、MS等 。 IT技术产品化: 元器件、部件、组件制造,如精英、大众等。 IT产品集成化:计算机及外设制造商,如联想、IBM。 IT产品系统化: 解决方案、信息系统,如华为、HP。 IT产品流通:渠道、销售, 如神州数码。 IT产品服务:咨询服务和售后服务, 如蓝色快车。 IT产业舆论支持:IT类媒体, 如CCW、CCID。 IT产业第三方服务:各种需要配套的服务, 如法律咨询、PR服务。 IT后备人员培养:各种院校, 如计算机专业。 IT产业合作组织:各种协会、集会。 IT行业就业情况 我国软件人才结构呈现"橄榄型",即软件高端人才,包括系统分析师、项目技术主管等,和低端人才,如软件编码程序员等都严重短缺,中级(端)人才过剩,长期以来形成了"缺口较大、结构失衡、需求旺盛"的状况,人才短缺与结构不合理现状并存。 就软件人员的市场需求分析,中国现在最需要的是"软硬"兼备的人才。而作为软件水平考试现在的科目而言,低层的程序员,中层的软件设计师,信息系统监理师以及高层的系统分析师和信息系统项目管理师也将成为考试中的热门科目。
前景大概一视同仁,但是相对来说这个行业女孩子少,就业有的也会给一些女孩子更多机会,这个也要看公司看个人情况去。IT是最看资历的一个行业。
假设学历经历差不多,我的一位学长和我说的。正经搞研发的,要业绩的公司,应届的女孩子很少收,都是找结过婚,有孩子的多一点。男的则是无所谓,基层开发越多越好。
原因是搞项目,要求跟进的,女孩子是婚假产假一起休,一搞一年半载的就没了,项目中途换人事多,所以很少收。
但是其他类型的公司我不好说,毕竟我们计算机学院男女比例基本持平,说明选择这行的也不在少数。毕业的学姐也没听说哪个找不到工作的。
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