I 种类:开发人才和维护人才
II 职位:项目经理、需求分析师、结构设计师、程序员、质量检测员、网络管理员、数据库管理员
III 层次:一般分为初级、中级、高级三个层次。
1)开发人才---是指硬件开发、系统软件开发和应用软件开发的专门人才
I 从事硬件开发的人-------一般都要经过科班培养,比如读电子工程、自动控制专业本科以上学历的学生,他们都有扎实的理论基础和相应的课题试验经验,做集成电路、固件、驱动程序等开发工作,都是比较容易上手的。如果靠自学或参加短期培训班学习,是难以在短期内取得成绩的,所以不太适合希望转行的人员学习。
II 系统软件的开发-------一般也都需要科班培养,比如读计算机科学、计算机工程专业本科以上学历的学生。系统软件是指管理计算机资源的软件,如微软的Windows、SUN的Solaris、Oracle数据库以及其它专用的开发工具等。系统软件开发人员需要具备全面的理论基础和实践经验,并且难度大周期长,不容易出成绩,所以转行不易从这里开始。
谈到IT售前进阶体系,《IT售前工程师》是入门阶段一本很不错的书籍,可以帮助小白很快的搭建起售前的知识体系,入门推荐读物。下面简单介绍下本书的体系,本书分为两部分。
第1部分:理论, 主要从IT售前必备的思维、能力和知识三个维度介绍。
第2部分:实战, 主要让读者通过产品型售前案例、方案型售前案例和咨询型售前案例三大案例来体会实际的IT售前工作是如何开展的。
基于本书体系结合实践经验,笔者通过售前进阶的三个阶段告诉大家如何做一个好的IT售前。
主要任务:产品学习、方案编写、方案宣讲
在第1年里,最重要的是熟练掌握公司的产品知识,包括所含的功能点、优点等,能够熟练进行产品演示。
在第2年里,应该着重培养撰写方案的能力与客户的沟通能力。从方案编写入手,逐步变得擅长写方案,深入了解公司的各项业务。有机会见见客户,进行问题的解答。
1方案编写——逻辑思维能力
金字塔原理:结论先行、自上而下。
三种重要的逻辑顺序:时间顺序、结构顺序、程度顺序(分别对应项目进度、公司架构、优势劣势)。
解决问题的思路框架:现状分析-引出问题-得出结论-提出方案。
解决方案的写法:
总的思路:基于调研对项目的需求理解——系统方案实现规划——方案实施规划建议。
2方案编写——PPT制作
你离好的PPT只差一个好的习惯 -
3方案宣讲——演讲能力 (学会沟通,学会表达,注意策略)
学会沟通 ,多听少说;
学会表达 ,PPT的呈现要注意传达的主题思想一定要明确,有一个鲜明的主题让大家把精力集中到这个点高效完成演讲和沟通。PPT的宣讲要像讲故事一样,总的串起来是一个总的故事,客户要听的懂;
注意策略 ,不同的听众有不同的演讲策略,演讲中说服关键性人物。
主要任务:需求分析、方案规划、知识储备
在第3年里,应该深入客户业务进行需求分析。方案水平和沟通能力已经有了提高,开始更加深入的接触和分析客户的业务,尝试做做招投标的事务。
在第4年里,应该养成自己独特的见解。不仅要对客户业务清楚,还要有自己独特的见解,可去帮助客户做方案规划。
其次,要注意知识储备,包括软件开发知识、储存网络知识、行业知识(包括新结束学习,物联网、云计算、大数据)。
1需求分析
调研提纲为组织架构、IT平台、主要业务与问题、管理指标、用户期望。
2思维养成——SPIN思维(营销思维)
SPIN是顾问式销售技巧,通过一系列提问启发准客户的潜在需求,使其认识到购买此产品能够为他带来多少价值。
S,背景问题:你们有服务管理系统吗?有。
P,难点问题:那你们的服务管理系统对客诉处理及时吗?不及时。
I,暗示问题:不及时影响用户正常的工期吗?耽误。
N,解决方案:我们的服务管理系统好。
3思维养成——咨询方法论(咨询思维)
仅供参考,不如实施方法论完整。
咨询部分、规划部分、实施部分。
主要任务:培养领导力,项目管理,企业战略管理。
在第5年,应该开始培养项目管理能力,学会项目管理。
1培养领导力
当别人不服你,首先要有容忍的度量,其次要能提取不同意见,再次要学会关心组员,最后需要一碗水端平。
2项目管理
项目进度管理(WBS)、项目质量管理、项目风险管理。
3企业战略管理
最后,愿大家都能成长为好的IT售前。
没有相同点。
1、it云是大容量云空间集合,由多台服务器提供负载均衡,资源网站实际按需要进行动态分配,适合网站比较多或者是网站建设公司。
2、CT云是一种网络应用模式,指服务的交付和使用模式,指通过网络以按需、易扩展的方式获得所需要的服务。
ct云和it云分别是:CT云:又叫通信技术,是电子工程的重要分支,通信过程中的信息传输和信号处理的原理和应用。IT云:又叫互联网技术,是指在计算机技术的基础上开发建立的一种信息技术。
IT上云统一方案包括:
第一步:开展系统上云分析,主要包括梳理上云系统清单和上云需求驱动力分析两个流程。
第二步:确定上云模式,根据系统支撑业务的特征、模式,区分核心与外围系统,按照关移转并策略,选择升级上云,重构上云,局部改造等不同的上云模式。
第三步:技术造型与设计。主要包括技术造型和架构设计两个流程。
第四步:上云实施与部署。主要包括架构部署、应用改造和数据迁移/割接三个流程。
学习IT技术要从以下几个方面入手:
1多看书
看书不是一扫而过, 编程需要大量实践, 练习也得慢慢过, 别人看技术书快,是因为人家都是科班出身,或者从业很多年。你是从零学, 只能恶补基础,恶补基础的意思是, 你得像科班一样花费大量时间, 而不是跟看小说一样速战速决,那样没用的。人家给你推荐的CSAPP那些书, 对于科班的人当课外书看还得看个1个月, 你如果跟着学,每本书都至少半年。
2多逛IT相关的论坛和社区
有些技术是靠经验堆积的,比如整个框架的设计,设计模式的运用。我倒觉得这个能力只要你平时留心,掌握它们只是个时间的问题。
而有些技术,是要去实打实钻研的,不看透几本英文原版书,不逛遍几个论坛,你永远不能明白。越是难的东西,越能拉开你跟别人的距离。
3多看大V的文章
大V都是过来人,很多你没听说过的问题或者不能解决的难题,他们可能早就遇到过了。现在人人手机不离手,不过有的人是用来学习,有的人却是用来打游戏或者刷剧!
4多上课或者多进社群:
现在网上的课有很多很多关于IT技术的,只要你想学,总是会找到相关的课程来学习的。关键就在于你是怎么想的,仅仅是为了业余爱好学习还是为了找一份工作。在社群中除了能学习一些知识以外,还可以跟一些志同道合的朋友相互交流。
以上这些经验足以让你入门,如果想系统的学习,是需要专门去学习的!
附:IT学习课程表
是中国电信提出的新战略。
云改数转是中国电信天翼云的一个内部词汇,他的的意思就是云改+数转,云改的意思就是各式各样的设备云化,比如网络云化,it云化,数据云化。““云改数转”是中国电信提出的新战略,公司自上而下加快打造数字化服务能力底座的步伐,实现全集团“一张网、一朵云、一个系统、一套流程”。云改包括业务上云、系统上云、网络上云。”。值得注意的是,2020年7月,中国电信明确提出“新建系统100%上云,存量系统三年上云”的工作目标。系统上云后,大数据的融合运用和企业智能化改造全面启动,在提升营销能力、服务能力、企业管理能力、网络价值和运营能力等方面已经取得初步成效。云改数转,本来是个内部词汇,被媒体说啊说的成了行业术语了。云改+数转,数转是个有点空泛的词语;但云改是比较明确的,云改分为几个部分,全面云化,网络云化业务云化和IT云化,网络云化就是网络重构,SDN+NFV,业务云化就是做云网融合和公有云服务,IT云化就是内部IT全面上云。云改数转,本来是个内部词汇,被媒体说啊说的成了行业术语了。。云改+数转,数转是个有点空泛的词语;但云改是比较明确的,云改分为几个部分,全面云化,网络云化业务云化和IT云化,网络云化就是网络重构,SDN+NFV,,业务云化就是做云网融合和公有云服务,,IT云化就是内部IT全面上云。中国电信在年中工作会上,提出从云网融合、体制机制创新、开放合作、内部数字化四个方面“加快云改数转、推动高质量发展”。中国电信自身数字化转型的实践成为了为千行百业注能的基础,天翼云也将持续着力推动企业上云,带动经济发展;推动政务上云,优化治理能力;推动家庭智慧化,共享“云”应用。企业上云不仅能实现降本增效,还能让其更加专注于自身业务的拓展和创新能力的提升。云计算技术降低了IT的硬件和运维成本,企业可以抛开IT重资产,投入更多的精力在产品的研发上;云平台能够有效整合资源,集中的数据方便企业共享,并让沉积的数据产生更广阔的价值;敏捷、灵活、安全的云资源还能够推进企业加快应用部署,提高研发效率,缩短业务开发周期。企业上云的好处是显而易见的,企业上云的趋势也是不可阻挡的。然而,与大型企业相比,中小微企业依然面临着“不会转、没钱转、不敢转”的困境。中国电信天翼云秉持央企社会责任担当,积极为中小微上云“搭桥建梯”,从率先开展“暖春行动”,到积极推进“上云用数赋智”行动,再到开展引爆带货热潮的年中上云节,天翼云持续推进中小企业上云,助力社会数字化升级稳步有序推进。
《神奇的逻辑思维游戏书》(索尼国际教育公司)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:神奇的逻辑思维游戏书
作者:索尼国际教育公司
译者:姜 丽萍
豆瓣评分:86
出版社:北京日报出版社
出版年份:2018-10
页数:168
内容简介:
这是一本帮助孩子提高程序设计能力的思维游戏书。
现今“程序设计”作为应该掌握的技能,备受个年龄层的关注。要提高解决问题的能力,就需要锻炼逻辑思维能力,而程序教育的核心,就是“多方面看事物的能力”和“合乎逻辑的思维能力”。
本书中虽不直接涉及程序编写,但在书中所选的数学问题、应用问题等理论性问题中,凝聚着锻炼思维能力的要素。本书中的实例涉及众多丰富多彩的问题,虽然不全是简单的问题,但也没有解答不了的问题。只要灵活运用各种思维方式,就会寻找到答案。通过解答这些习题,一定会有助于提高程序设计的能力。
作者简介:
索尼国际教育公司,成立于2015年4月,是索尼集团在教育领域的子公司。致力于未来社会的创新教育平台,以达到通过IT技术在教育领域进行创新为目标。
迄今为止,经营着拥有30万人以上用户的、世界最大规模的网上数学竞赛系统——世界趣味数学竞赛(Global Math Challenge),并开发了KOOV可编程教育机器人套件等。根据STEM式教育(Since,Technology,Engineering,Mathematics),开发了面向中小学生的课程系统,倾力培养下一代创新者。
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