课程顾问。
教育培训行业一般的人事架构有一下几个部门
1、市场部
市场部的主要工作是对外,负责收集客户信息,联系小区,商场等地推活动,市场部的职位有:市场经理,市场督导
2、销售部
销售部的主要工作是处理市场部收集的客户信息,已经邀约客户上门咨询,针对上门客户做好咨询与课程介绍工作,该部门的主要职位是销售经理,课程顾问,一般把课程顾问简称为cc
3、学术部
学术部的主要工作是教学,家长维护,学员续费工作,该部门主要职位是教师、助教、教务
4、行政部
行政部的主要工作是家长基础接待,校区物资出纳管理,财务管理等,主要职位是行政前台
扩展资料:
职位描述:
1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;
2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程;
3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;
4、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。
5、定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作。
职位要求
1、大专(含)以上学历,年龄22岁(含)以上;
2、良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力以及强烈的销售意识
3、两年以上的销售或客户服务经验。有同行业经验者尤佳;
4、仪表整洁、专业;
5、具有团队精神、专业精神和职业 *** 守;
6、进取心、责任心、抗压能力强;
7、能接受周末上班。
参考资料:
百度百科-课程销售顾问
21世纪,谁不知道是互联网的天下呢当下我国正在推行“互联网+”的新经济政策,所以行业都免不了跟互联网行业挂钩,在此种新经济模式下,给传统的行业带来了挑战也带来了机遇,给人们的就业选择更是多样化。互联网哪个职业比较有前途Java工程师。
互联网的发展,互联网发展给我们生活带来的方方面面的改变,大家都是有目共睹,亲身体验,当下有发展前途的自然是从事互联网行业,互联网行业职业那么多,那么你知道互联网哪个职业比较有前途小编觉得是,Java工程师。
首先,Java在计算机编程语言界中是数一数二的,是当下全世界占有份额最多的编程语言,是一种通用的、并发的、强类型的,面向对象的编程语言,全球有25亿Java器件运行着Java,450多万Java开发者活跃在地球的每个角落数以千万计的Web用户每次上网都亲历Java的威力。
Java在当下的应用是如此的广泛,Java的发展也是如此的强势,Java人才的需求自然也是相当的抢手。2016年是“十三五”计划的实施年,“一带一路”的建设也在为IT行业开拓新市场,打造新格局,继续信息化建设,信息化的建设离不开软件开发人才。
据IDC权威统计机构统计在所有软件开发类人才的需求中,对Java工程师的需求达到全部需求量的60%-70%。Java工程师的薪水相对较高,通常来说,电脑培训认为具有3-5年开发经验的工程师,拥有年薪15万元是很正常的一个薪酬水平。
我一直想为自己没有继续从事编程,而转到铁路行业找一个合理的理由,来掩饰我的愚蠢。我日思夜想终于找到了更合理更有说服力的理由,十个字,目光的短浅,认知的缺乏。
那个时候,只被一毕业就能拿到不错的工资所吸引,而我却忽略了,我所要去的行业是个腐朽笨重封闭的行业,我所从事的工作也是个毫无积累性的工作。然而因为认知的缺乏,我并不在意这些。而这些恶果在我想要改变我的职业道路时,让我饮恨不已。
2013年8月,我入职报道了。
随着北上的列车,从夜到昼,从平原到山岭,从繁华到荒凉,我的心在不断挣扎着,我希望我要去的那个地方是个繁华的地方。到了目的地,也不是那么的令人失望。经过简单培训,我发现我对铁路知识的掌握完全是个空白,而我对这个行业也是丝毫的没有兴趣。
随着培训的结束,我们各奔东西,来到了生产车间,我来到内蒙古赤峰市阿鲁科尔沁旗。这里是我在内蒙的这几年当中,唯一让我觉得美好的地方。这里不得不说一下我的师父,老温。
还记得在一次施工完毕后,我们在涵洞等回去的车,他问起我有什么特长,我说我会编程,英语还好,他先是一惊,然后语重心长的告诉我,你这两个技能,千万不要丢,没准哪天要靠它们吃饭。我很好奇,老温是不是有预测未来的能力,几年之后,还真让他说中了。
2014年,我离开了阿鲁科尔沁旗,临别之际,我送给老温一个能根据温湿度自动控制的风扇,我自己焊的电路板,自己写的程序。
列车缓缓地驶离站台,看着站房的查布嘎三个铁字牌,渐渐离开我的视野,我有一种不祥的预感。
我来到内蒙古的另一个地方,桑根达来,意为富裕的海。
这是一个荒凉的地方,以至于我每天见到的牛羊的数量都要比人多。在这里,我真正开始厌恶这个行业,厌恶这个工作。这种厌恶,并不像是会让人痛的伤痕,更像是让人痒的疥癣。你抓它就痒,你不抓,还是很舒服的。
我有一个老家的手机号和yhk,即使不怎么用,但我依然没有注销,因为我怕被城市忘掉。当时的人生规划,太过渺茫,以至于我有一种好死不如赖活着的感觉。
温水能煮死青蛙,也能煮死人。
也曾经有过辞职的念头,这念头不知催生了多少次,因为离家太远而有过,因为过于寒冷而有过,因为过于贫苦而有过。这种念头如同烟花一样,在某一时刻很强烈耀眼,但它终究还是湮灭消散了。
我的工作很简单,毫无技术性,以至于让我很怀疑是不是随便一个人拉过来就能干。而我却又干的不亦乐乎。我想在技术上有些积累,以便于我去跳槽,离开这里。然而我想错了,技术是有了积累,槽却不知道在哪里。
而让我下定决心离职的是我想要跳槽时的囧境。
虽然全国总里程将近13万公里,但铁路行业窄是公认的事实,铁路职工如果想跳槽,基本上就只有地铁,设备厂家,但地铁和设备厂家又少之又少。但我依然因为我大四找工作的经历而满怀信心,我自认为我是一个香饽饽。
我2016年3月份投简历,满怀期盼。我手机不敢关机,静音模式都不敢打开,因为我觉得那个通知我面试的电话会随时打来。我不知道这是自负还是自欺。
3月就这样过去了,我依然在等待那个电话。4月有点慌了,5月有点着急了,6月有点失望了,7月有点怀疑人生了。我从来没想到在我想跳槽时面临的竟是这样的囧境。那种失落感,是让我难以接受的。以前的大话不敢说了,以前的牛逼不敢吹了。对于找工作,别说有选择权利了,连面试的机会都没有了。
我记得7月份的时候收拾自己的东西,我无意间看到了那个熟悉的档案袋,里面有我的简历,实习证明,六级,计算机等其他获奖证书。这些东西都是我当年大四找工作时,随身携带的东西。当时我一阵心酸,自己跟自己说了这样一句话,你现在都TM混到这个地步了,简历投出去好几个月,都没人搭理你。
就那么一瞬间,我决心要辞职。这个点成功引爆后,不仅让我下定辞职的决心,也让我做出转行的决定。因为我知道铁路行业太窄,我不想在我想跳槽时,连个选择的权利都没有。
2017年2月,我离职了。从此除了坐火车,再跟铁路没有半点关系。
离职很容易,但是接下去要去做什么呢?我发现做出这个决定要比离职的决定还要难。
2015年,股市爆发。我也跃跃欲试,小试牛刀,已经多年不看的新闻联播,又重新回到了我的视野,我从新闻里找蜘丝马迹,以便于第二天的买卖决策。那一年新闻联播屡屡提到互联网+,但我并没有在意。
没有想到当年获得的那些信息,在一年以后会有用。我为什么不去互联网行业呢,我终归还是有那么一点编程基础的,以前的那些编程经历,让我笃定了这条编程之路。
离职以后,来到了北京,人生地不熟,一切都要从新开始,报了一个IT培训班,经过四个月的培训,凭着不算太差的基础,以及以前的面试经验,顺利面试上一家互联网公司,从事Java开发。
转行后的第一份工作,并不是想象的那么顺利。
首先是工作时间的不适应,以前在铁路的时候,早晨八点上班,一般都七点四十起床。午休两个小时,如果下午食堂开饭早,五点就下班了。身体早已适应这种较为松散的工作节奏。所以新工作的前两个月,让我很不适应。中午只能午休一小时,还只是趴着桌子休息。一到五点多一点,就有点坐不下去了,又饿又困,就开始想着什么时候下班。
然后是对工作内容的不适应,以前只是从事简单的体力劳动,早已轻车熟路。但是现在要写代码,要整理文档,要开会沟通,那个时候,我就感觉自己是个废人,我连Word都弄不明白,沟通能力也很欠缺。长时间的松散和与世隔绝让自己各项能力与技能都有所退化。
最大的挑战就是工作的难度。大家都知道程序员的劳动属于脑力劳动。我从来不怀疑我的智商,但是在将近两三年的时间里,大脑一直处于闲置状态,所以想重启大脑这部机器,很是耗费了时间与力气。再加上自己是非科班出身,很多知识和经验都非常欠缺。在别人一个小时就能搞定的事情,我都要花费半天时间。当时我也是非常苦恼,有时候都在想,是不是当时选择IT是错误。如果我没有辞职,每天还乐呵呵的从事以前的工作,虽不精彩,但不会是现在这么难啊。
当时就感觉自己始终是个门外汉,一直都是跌跌撞撞。转行后的半年时间,一直都是这个状态。我们公司加班并不严重。但那几个月时间,我很少九点下班。不是在加班,就是在加班的路上。有接近崩溃的时候,有想骂娘的时候,有想摔电脑的时候。空荡荡的办公室,同事都已经下班,而我还在敲代码找bug,看着窗外的霓虹灯,我骂我自己,你就是SB。都说有黎明前的黑暗,熬过去,就会看到黎明。但是我的黎明什么时候来啊?
其实当初有想过要不要坚持下去,如果再找一份跟原工作相关的工作,也能找到。但我不想就这么放弃,我并不觉得自己就是个。
就这样一天天过去,我仿佛还是那样,难以入门,就像一个门外汉在这个行业的外面徘徊。每天还是忙的焦头烂额,每天还要找一些教程来学习。除了吃饭睡觉,就是工作和学习。
在转行的第六个月,有了一个翻天覆地的变化,也不知道为什么,自己的技术水平上了一个新的高度。完成需求的质量和效率都提升了很多。因为不断踩坑,对整个系统的熟悉度比有的同事还要清晰。对新知识新技术也能较快的领会了,能独立解决问题了。对开发的思路也清晰了,那感觉仿佛有人拨开了你眼前的重重迷雾。开发起来也能轻车熟路了,也能够正常的下班了。我终于适应了这个新的行业,终于在这个行业立足了。
你要问我为什么要有这么大的变化,我也不知道,可能那段路是我必须要走的吧。也可能是每个转行的人,都要经历的吧。
有时候,我在想。虽然经历了很多困难,但我能顺利的在这个行业适应下来,我是多么的幸运啊。真庆幸从上一个行业跳出来,要不然我现在还在顶着寒风,在户外工作。还要每个月将近三十个小时的火车,想买点好东西,却又囊中羞涩。
其实,转行挺难的。做转行的决定难,适应一个新的行业难。有快要崩溃的时候,有想要放弃的时候。但夜深人静的时候,想想当时你为什么做出转行的决定。第二天醒来,继续干。坚持下来,黎明前的黑暗终要过去。
我始终相信我走的这条道路更加光明。虽然我并不知道我以后会遇到哪些挑战,但不得不承认这个转行的经历是对于我来说是一笔巨大的财富。
我从来不后悔转行,只是后悔转行有点晚。
java培训一般需要多久?一般来说,Java培训时长大多在4-6个月,短时间内集中化的学习,相对来说也会比较枯燥,因此,我们在学java的时候,你要对java起码不讨厌,这行需要有兴趣的,才能主动去学习研究。
想要在这段时间内学到东西,并且能够上手企业的项目,一定要静下心来全身心投入学习,除了在校的培训,还需要自己不断的自学,因为行业特殊性,java技术在不停的迭代新技术,没有自学能力,或者说没有自驱力培训了也是白瞎,想知道哪家培训机构好,就先确定好自己能不能坚持学习吧。
你想通过培训找到好工作的,那就需要自己在培训期间自我要求高,学习态度要端正,甚至在找到工作之后还在不断学习,不断提升,多花点时间恶补相关专业知识,不然很容易在企业实际工作中遇到问题。
所以,如果你想清楚的话就去行动,那就努力去学。找一家正规的培训机构,了解好机构资质、办学背景、教学成果、课程内容、学员评估体系、就业服务等。功夫不负有心人,只要你找准方向去努力,你肯定会成功的。
市场对于优秀人才的需求始终在,就看你能不能让自己成为人才。
希望我的回答对你有帮助。
大数据产业产业链全景梳理:从基础支撑到融合应用,产业范围广泛
大数据产业上游是基础支撑层,主要包括网络设备、计算机设备、存储设备等硬件供应,此外,相关云计算资源管理平台、大数据平台建设也属于产业链上游;
大数据产业中游立足海量数据资源,围绕各类应用和市场需求,提供辅助性的服务,包括数据交易、数据资产管理、数据采集、数据加工分析、数据安全,以及基于数据的IT运维等;
大数据产业下游则是大数据应用市场,随着我国大数据研究技术水平的不断提升,目前,我国大数据已广泛应用于政务、工业、金融、交通、电信和空间地理等行业。
大数据产业上游基础设施具体包括IT设备、电源设备、基础运营商及其他设备,相关代表企业华为、中兴通讯、艾默生、三大运营商等。
中游大数据服务领域可以细分为数据中心、大数据分析、大数据交易与大数据安全等子行业,相关代表企业包括宝信软件、数据港、久其软件、拓尔思、上海数据交易中心、贵阳大数据交易所与华云数据等。
在下游应用市场,我国大数据应用范围正在快速向各行各业延伸,除发展较早的政务大数据、交通大数据外,在工业、金融、健康医疗等众多领域大数据应用均初见成效。
大数据产业产业链区域热力地图:我国大数据企业多分布在东部沿海地区
根据企查猫数据,截止2021年9月22日,全国大数据产业中“存续”及“在业”的企业共有61799家,多集中分布在东部沿海地区。其中,广东省的大数据企业最多,高达9246家;其次是江苏省,大数据企业数量达到5106家;中部地区的陕西大数据企业数量也较多,为4419家。
从代表性企业的区域分布来看,目前我国大数据行业代表性公司主要分布在京津冀、珠三角与东部沿海等经济发达地区,行业龙头企业易华录与美亚柏科分别位于北京市与福建省。
大数据产业国家综合试验区分布
2016年,我国先后批复建设8个国家级大数据综合试验区,分别包括贵州国家大数据综合试验区;京津冀、珠江三角洲两个跨区域类大数据综合试验区;上海、河南、重庆、沈阳等四个区域示范类综合试验区;内蒙古大数据基础设施统筹发展类综合试验区。大数据产业国家综合试验区地域分布情况如下:
注:统计的企业为公布相关产能/产量数据的上市企业,未公布具体产能/产量数据的上市企业未纳入统计中。
大数据产业企业代表性投资事件
2017年以来,大数据产业企业的投资动向主要包括收购公司拓展业务、通过对子公司增资的方式投资大数据生产基地项目。大数据产业企业代表性投资事件汇总如下:
—— 更多行业相关数据请参考前瞻产业研究院《中国大数据产业发展前景与投资战略规划分析报告》
引言:说起教育培训机构许多人都会感觉到很唏嘘,而那些一毕业就进入教育培训机构,没干几年就被辞退的人也是很痛苦的。在”双减政策“之下,教育培训机构确实受到了不同程度的影响,那么教育培训市场未来的走向将会是怎样的呢?
培训机构将会变得小而精在”双减政策“中最根本的一项就是减少对教育培训机构的资本化运作,也就意味着不可以让这些教育培训机构上市,也不能获取太多的投资。所以这些教育培训机构尤其是中小学学科教育培训方向,是不能做任何宣传的。那么既然少了钱,那自然就没有发展壮大的动力,也不会野蛮生长。所以大多数的教育培训机构肯定会切割掉一些不必要的业务,从而让整个教育培训机构变得小而精,就不必负担太多的运营成本,也会减少自己的营销成本。当然除了中小学科教育以外,其他的成人教育肯定也会收紧自己的投资方向,避免投资过快,盲目扩张造成的负债过高,风险过高。
成人教育将继续发展终身教育理念是受提倡的,中小学的教育不应该给予太多的负担。但是对于一个人逐渐长大的过程中,肯定是希望自己的能力不断提高的,就必然要接受教育。而市场化的运作就能够为每个人都提供合适的方法和渠道,所以说成人教育并不会受到影响,而且每个人都可以去选择自己想学的东西。当然这个时候就会加强资金的监管和收费措施的管理,防止里面有一些人钻了资金的空子,让学生本来想学习的,但同时又有很强的负债。
总结教育培训机构的影响在不同阶段是不一样的,中小学的影响是最大的,其他阶段的影响比较小。而且人们对教育培训确实是有需求的,所以这个行业并不会完全消失。
1、龙德在线
龙德在线隶属于北京龙德天成教育科技有限公司,提供职业技能领域在线教学咨询服务。公司创立于2016年,经过多年的快速发展,已在全国开设百余家线下教学服务网点,累计已服务过数万名学员,拥有良好的行业口碑。目前已开设健康管理师、执业药师、注册消防工程师等多领域数十门课程。
2、达内教育
达内教育成立于2002年,是一所大型的教育机构,专门培养有关计算机方面的知识,2014年就已经在美国成功上市了,达内教育拥有强大的师资力量,各种知名的IT公司的技术骨干,结合目前中国IT行业的前景授课,培养高端型的人才。
3、北大青鸟
北大青鸟成立于1999年,是我国知名的职业教育机构,在全国60多个城市及地区,遍布了200多家的培训中心,不仅如此,北大青鸟还和全国各大院校合作,专门为国家和企业培养各大IT技能性人才,让学生们在实践中得到成长。
4、环球雅思
环球雅思成立于2001年,是一所专门培养英语能力、教学英语知识的教育机构,是朴新教育集团旗下的一个教育机构,2010年就已经在美国成功上市了,在全国104个城市以及地区都设有职业机构和教学中心,覆盖范围广泛。
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