苏宁易购招聘 1200计划

跟你说下过来人的经验就是“千万别进苏宁工作！！！！”相信过来人的经验，苏宁招聘很严格，看起来很牛逼（确实大学生太多），但是苏宁不是一个好企业，我有两点要说的，第一，企业麻痹的黑，整天加班，如果要是1200进去后先到店面，在店面其实还好些，一年左右进事业部管理岗，正真的噩梦开始，管理岗听着好听，其实你叫营业员去干他们都不干，天天加班，节假日加班更厉害，最晚能到晚上十一点，而且都是无偿加班，一毛钱没有！！！！！只能变成补休！！！补休只能累加着，你别想把它休完，不可能领导不会批的，累加到离职我算了下补休一天才五六十块！！！！！比我平时工资还少得多呢，没办法，人家是大企业，你到哪伸冤啊？？？？所以那个工作环境真是得三思。。。。。第二点，进苏宁谁不是想混点工作经验，度度金啊，不去不知道啊，去了学不到东西，简单重复的大量表格，哪个管理岗都一样，简单的电脑 *** 作，SAP系统更简单，傻子都会，所以很多大学生看苏宁不好离职以后找工作都困难，真是浪费时间消耗生命的垃圾工作，建议到此，三思。

常德苏宁易购导购工资待遇好。根据查询相关公开信息显示：苏宁易购在常德招聘导购工作，薪资待遇水平很不错。首先，苏宁易购的工资水平比较稳定，另外还有完善的福利政策，包括：五险一金、定期体检、专业锻炼和通讯补贴等。此外，苏宁易购还有完善的晋升机制，对认真、勤奋、能干的导购员，会得到有力的激励和支持。

你好，我是苏宁易购的，针对你的这几个问题，给你以下回答：

1、IOS开发薪资多少我不知道，但是应该属于信息中心，信息中心是整个苏宁系统收入还是可以的，因为都是技术人员。

2、因为苏宁起步于传统企业，因此加班很多，很严重；工作累不累要看具体的了，一般信息中心的办公氛围还是相对比较符合IT的

3、这一年的薪资所有的1200都是一样的，但是在定岗以后就会区别开来了，薪资对于一个没有毕业的来说还是可以的了，但是1200在苏宁的发展前途非常好，如果坚持下去的话，因为1200等于是公司一手培养的，属于嫡系，相同条件下，1200发展的比社招的好。

希望能够帮助你做出一个选择，其实这个社会在哪里工作不要紧，关键是干的开心。希望有机会能作为同事哦，呵呵呵。。。。

分中心，有电商，终端 ，物流 ，技术管理 ，项目管理 ，运维管理，erp（soa），金融还有几个不记得了。软开基本是统招，开始没分方向，就是问些基础问题，进来就看怎么分了。终端中的ios，安卓以及电商相对好一些，因为终端比较热，电商是易购主打就是>

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