尽可能清楚和了解所面试单位的一切,尽量用对方的用词风格,来为自己量身定做一套面试答案,尝试对所要被问到的问题和答案进行一次预演。平时的积累还是要多一些,最起码回答问题(打马虎眼的时候)有话可说。 既然想在高端领域里去寻求发展,还是真才实学的好一些。另外每个人学习经历,成长经历不一样。在每份工作中加的技能点也不一样,很难找到和你业务一致的人。
一个主管级别,做信息化规划的事,难为他了
1、我们想要一个IT的规划,觉得从哪几方面进行?(规划,较难,网络(含机房、服务器)、系统(含架构、平台)、人员(含部门、职责)、制度(含标准、日常制度)、安全)
2、多家子公司,怎样考虑实现互联互通?(网络)
3、投资担保,累似金融行业,安全性要求较高,有什么想法?(安全)
4、我们公司系统现状是,你觉得还需要什么样的系统?有什么需要注意的方面(系统)
5、网络维护、服务器、 *** 作系统、数据库的熟悉程度?(基础平台)
6、会什么样的变成语言?
7、实施一个信息化项目,一般分那几个阶段,主要注意什么内容?
做IT运维工程师,你会实际的 *** 作否,现在都用运维管理系统去实现应用管理的标准化,如果你能熟练运用WeADMIN ITOSS估计你做运维没有问题,中移动南方基地,电信爱音乐基地都用这个去运维的,那么你在自己学习中,这个是不需要付费的软件,只是针对定制的企业需要,所以中小微企业来说,零成本可以使用,也希望你运用娴熟后应用于企业。
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