专利代理和IT哪个职位更好

专利代理和IT哪个职位更好,第1张

很多人都反应软件开发课程难学,今天由北大青鸟的专业老师给大家详细讲一下学IT技术的过程及解决方法。我认为学习IT技术跟学习武术、学习中文有相似之处,要认真的对待每一个IT技术点、每一个武术招式、每一个汉字。就像下面描述的那样。

大家在学习IT技术的时候会遇到下面四个阶段。

这几个阶段的现象是:1、老师讲的内容听不明白。2、感觉听懂了,但是练习做不出来。3、老师讲的能听懂,上机有代码或 *** 作步骤提示的练习能做得出来,没代码或步骤提示的练习做不出来(没有解决问题的思路,不知道该怎么做,不知道从哪里下手)。4、老师讲的能听懂,遇到问题有想法也能实现。

下面我们就这四个方面,详细说一下解决方法。

“老师讲的内容听不明白”这个现象,是由于这之前老师在讲课之前没有提前预习。没有预习你就不知道老师这节课主要讲什么内容,抓不住重点,不知道学完这节课需要掌握什么样的技能。所以郑老师建议大家在听课之前一定要预习,一方面可以锻炼自己自学的能力,一方面对马上老师要讲的内容心中有数,通过之前的预习,对于自己弄不明白的问题,重点听,及时问。除了预习,复习也是必不可少的,复习可以让你对整个学习内容有一个系统的整理,特别是当时预习不会的内容,通过复习自己做一个检查,看自己是否已经掌握,如果还是没有掌握,咱们北大青鸟每天都有值班老师,可以及时问老师,也可以问同学,总之想办法要把当时不会的内容通过及时复习当天消化。

第二个阶段的现象是“老师讲的能听懂,但上机做不出来”。这个现象没有什么捷径可走,唯一能解决的就是“多动手”,不要害怕出错,写代码也好,做实验也好,出错是很正常的,每一次出错,都是让我们提高的基石,就像微软公司一样,他们也会出错,如果没有错的话,就不会有那么多补丁包了。发现错误,及时调试代码,把出现的问题解决掉,会非常有成就感,也就能熟练掌握老师讲的内容了。

针对于第三种情况,这种现象的原因是做的项目少,没有经验。这个的解决办法就是要多写各种各样的程序,培养自己独立解决问题的想法,发散思维,积累的解决办法多了,思路就开阔了,这样再遇到新的问题,没有代码或步骤也可以得心应手了。这个是需要一个长期坚持的过程,要么怎么说软件开发人员工作越久越吃香呢,就是这个原因,大师就是从菜鸟一步步走过来的。

到最后一个阶段,也不能说成功,只能说算是已经入门了。这个是北京北大青鸟学员毕业的一个最基础的标准之一,俗话说,师傅领进门,修行在个人,之后就需要用老师教的方法或者老师给你打的基础,不断的学习新的知识,来填充自己,软件发展速度如此快,死守老技术不放是行不通的,希望大家活到老学到老。

上大学时候,比较流行的说法是“做程序员不能超过30岁,30岁之后就应该转管理/销售/&……%”这句话我从刚开始相信,然后开始怀疑,到现在懒得理。

对于现在的学生来说,不管是目前IT行业的整体环境和未来发展,再选择的时候,完全可以认为从事IT行业将是一个常青的职业。

1、刚开始为什么相信?

因为程序员在很长的一段时间里,确实是吃青春饭的。

曾经国内一个很著名的企业老板说:在IT行业超过35岁的技术人员将被淘汰,所以不要35岁以后的技术人员。导致整个业界尤其是在软件开发行业都在排斥年龄超过35岁的人员,也导致很多工程师为自己35岁以后的前途发愁而转行。

很多人也都认为IT行业是年轻人的行业,而软件开发就是吃青春饭,过了35岁就没用了。

当时IT行业的整体环境,基础库毕竟就那么些东西,大众类应用也少得可怜,搜索,邮件,IM,杀毒,下载,播放器,就这么些东西而已,容不下太多普通程序员。而企业软件还只是一种小工具,对很多行业都还没有形成实质性的冲击,做企业软件的都是乙方,像孙子一样求着人家签下合同,又得千方百计讨好甲方,所做的东西,只能是甲方工作的补充,不能做颠覆性的东西,破坏人家的饭碗。所以企业软件的程序员实际上是边缘化的人(不考虑军方和金融类的)。

企业软件,由于企业的环境经常变化,再者软件公司也需要不停地获取收入,所以软件更新很快,很多都是签了合同开发完验收通过就行。做这样的软件,首先要考虑的是投入产出的问题。由于合同签订好了,收入是一定的,为了压缩成本,老板们就会雇用一些年轻的有干劲没有负担的年轻人。

假设一个经验丰富的老程序员,能顶上三个年轻人。那么同样的钱,老板已经可以雇三个年轻程序员了,另外年轻的程序员可以没日没夜地加班,而老程序员由于年龄大了,有家有孩子需要照顾,不可能和年轻人一样加班。再者做企业软件的都知道,团队一般都想找行业专家加经验丰富的程序员,但是这种人就像咸菜,最好要有,没有也行,多了却不行。就那点收入,多了你养不起!

这就造成了做企业软件的团队,通常都是有一个有经验的人,带一帮小孩在做。这些小孩做几年后,基本就得转行。因为他们在做企业软件的过程中,本身技能增长有限,另外也没有向上的空间。一群人,不能都把目光盯在一个位置上不是。

拿谷歌微软里,走技术路线的程序员说事,是没有说服力的,他们都是做基础库开发的。就像你不能因为出了玄奘一个和尚,就认为和尚的前途,也包括从唐皇那里领了文碟,去天竺做外交这个选项。一个人的命运,甚至一个职业的命运,都是有当下的经济情况和行业背景所决定的。而企业软件的现实决定了程序员更多的还只是一种吃青春饭的职业。

2、什么时候开始怀疑?

从一个人的成长来说,想在一个行业两三年内出成绩,基本不可能的,是违背自然规律的。毕业后基本头2年是在混混沌沌中度过,头3年时间是学习阶段,5年时间是基本成熟阶段,8年时间后才是出成绩阶段。除非天才,多数的人都是按照这个阶段发展。

假设按照大学毕业23岁计算,8年后就是31岁了。还没创造几年就35岁了。35岁就没人要了?这个行业能出资深的人员吗?既然IT行业是未来发展高科技行业,没有资深人员该怎么支撑呢?

在传统行业35岁正是壮年和创造时期,正是担当技术骨干的时期,我就是奇怪了为什么在IT行业35岁就不能接受了?是那个著名企业家的误导,还是世人的偏见呢?

既然产生怀疑,就要去思考为什么,后来分析后明白,是因为前几年IT刚兴盛,并且我们中国IT发展起步晚,年代短,所以基本上都是年轻人在做技术开发,大学培养出了一批批的大学生加入了IT行业,IT培训行业也是在那几年开始兴起,好象很多年龄大一些的人跟不上时代了,所以那位企业家发出了那样的感慨。

但是随着时代的发展,这种现象将发生改变,北卡罗莱纳州立大学计算机科学系的两个人,根据编程能力和年龄统计出的一组数据:

可见,程序员的编程能力在从25岁左右开始上升,一直到50岁后才会开始下降。

也就是说,程序员的技术能力是可以随着时间积累的,这一点上,跟其他技术职业并没有什么不同。

所以,年龄大就不能编程了,这个观点是错误的,年龄大不仅可以编程,而且经验还会越来越丰富,技术水平会越来越高,如果IT行业要长久发展,肯定会需要资深的工程师们的支撑。

3、现在懒得理

既然清楚了IT行业不是吃青春饭,所以对于这类问题我一般都是懒得理,今天有人让我出来辟谣,写一篇关于IT行业是不是吃青春饭的行业,也是为了以后有人再问,就整理了这篇文章。

IT技术发展日新月异,新技术不断推陈出新,学习途径也是非常之多。今天JAVA,明天NET,J2EE,JSP;确实需要强的学习能力,年龄大了自然学习能力下降。年轻人当然脑子活,富有创意。但是聪明不能代替经验,并且多数情况下人的智商相差不大。所以不能仅仅依据此就否定了经验和思维能力。

在软件开发和硬件设计行业,我们还有很多路要走。这些行业经验还是很重要的,还是需要资深工程师们的支撑的。而软件开发和硬件设计行业正是IT行业真正的核心和基础所在,是我们的软肋。所以将来必然需要大量的资深工程师。

你好,专利代理是一个需要时间积累的行业,要求你有比较高的耐心才能有一定成就。这个职业收入有看你的客源,如果客源对了,你的收入会比较好,否则,这个行业想赚大钱比较难

IT这个行业延展性强,未来行业需求持久,适合长期从事。唯一一点,这个行业有青春饭的说法,而且专业度高的或者后面转管理的才能混得久。这个职业一开始的收入比专利代理会高,未来通常情况下也比专利代理高。

好了,说了2个职业的具体异同点,希望能帮助你选择,如果觉得好,请尽快采纳⊙∀⊙!

IT专业入行门槛低,而且如今的工资待遇越来越好,而且目前 IT行业的就业市场是不饱和的,所以从业人员找工作还是相对来说很轻松的。现在的你选择 IT专业,绝对不会错,如果你不想继续读书,

选择职业技术学校就读也不错,只要你学好 IT技术,有能力,你就可以找到一份不错的工作岗位

可以来这里了解了解

目前中国的动漫游戏产业正处于蓬勃发展的阶段,对动漫游戏的专业人才需求量极高。而每年毕业的动漫游戏方面的人才,对于这么庞大的市场需求来说只是杯水车薪。据权威机构统计,

全国动漫游戏人才缺口高达百万,创意型和技术型的动漫游戏人才月薪上万依旧难觅。

前景很好,零基础学习,就业机会多,工作体面,薪资高

电子商务是以信息 网络技术为手段,以商品交 换为中心的商务活动 ;也可理解为在互联网

电子商务可提供网上交易和管理等全过程的服务。因此,它具有广告宣传、咨询洽谈、网上定购、网上支付、电子账户、服务传递、意见征询、交易管理等各项功能。

电子商务与行业相结合。在产业结构升级的推动下,未来电子商务与行业的结合会越来越紧密,电子商务不仅仅是企业的一个销售渠道,更会成为企业整合互联网资源的一个重要方式。

未来电子商务专业将开设更多细分的方向,比如专注于工业领域的电子商务方向,专注于农业领域的电子商务方向等等

程序员在许多人的眼里可能还是一个“码农”的形象,这个刻板印象不知道是何时开始的,但是现在的程序员,特别是移动互联网开发的程序员,都开始了逆袭之路,许多移动互联网创业公司在我们不知不觉中就涌现出来了,今天Java培训机构排名就来总结一下如今做程序员的几大好处,给各位想要成为程序员的朋友一些正能量。

一、首先程序员有着相对较高的薪水

薪水是我们工作最原始的动力,所以放在第一位的来说。在美国本科码农工资55K起,PHD75K起,在如今的中国,如果单看工资收入,金融和IT绝对是排在前几位的行业。随便一个IT行业相对其他传统行业来说,工资水平还是处于较高的水平,更别说你幸运的投身到一个初创公司获得股权期权等等,IT行业的快速发展给每个从业者带来的是看得见摸得着的利益。

二、程序员有着一个相对公平的竞争环境

作为一个程序员如果你有能力,你就委以重任。所谓相对公平就是,不论长相,不论背景,能力决定一切。广大的青年才俊们,只要你有真本事,就不用担心自己在这个行业的前途。

三、外来的IT行业能让你视野开阔

IT行业发源于欧美,汹涌澎湃的席卷全球。做IT你看到的世界不再仅仅是你的公司、你的产品、你的国家,你每天得到的信息量绝对大量且前瞻的。就是所谓的着眼中国,放眼全球。

四、IT行业能让你保持新鲜和年轻

在IT圈里混,每天都在接触新事物,这是区别于其他所有行业的一个重要特点。每天有各种层出不穷的新产品、新思路、新方法、新创意呼啸着来到你面前。如果你有一个开放的心态,愿意去了解和探究这些新鲜事物,你会永远保有自己的好奇心,永远有一颗年轻的心态。

五、能力不断提升

这个说起来很含糊,能力分为很多种,在IT最能提升什么能力或者最应该提升什么能力呢?

学习能力。你必须不断的学习并且给你的学习时间并不会很多。在短时间内快速的掌握工作相关的各种技术技能,这一种能力是让你在IT圈甚或将来在其他的什么行业圈里都会受用无穷的能力。

六、满满的成就感

IT行业的目标是创造出原本没有的功能或者一个世界,这些创造能让你有不同与其它行业的成就感。例如开发出客户满意的源代码、为客户提供一个复杂的IT架构设计、解决了客户一个紧急的系统故障等。

IT程序员有前途。就业方向有:

1、架构师

这职位听起来很高大上,但它需要强大的技术实力和深厚的技术积累。建筑师的成长需要经验、技术的广度和深度。设计优雅、灵活、扩展性强的架构是架构师的主要工作。

2、Java后端程序员

后端程序员主要实现业务逻辑,为前端使用提供接口。

Java是最常用,但也有其他相对小众,比如Python,Ruby on Rails、PHP等,还有就是PHP,小网站经常用,不论哪个语言,都不难学,这一块的需求是比较大的。

扩展资料

1、对项目经理负责,负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施,对小型软件项目兼任系统分析工作,完成分配项目的实施和技术支持工作。

2、协助项目经理和相关人员同客户进行沟通,保持良好的客户关系。

3、参与需求调研、项目可行性分析、技术可行性分析和需求分析。

4、熟悉并熟练掌握交付软件部开发的软件项目的相关软件技术。

5、负责向项目经理及时反馈软件开发中的情况,并根据实际情况提出改进建议。

6、参与软件开发和维护过程中重大技术问题的解决,参与软件首次安装调试、数据割接、用户培训和项目推广。

7、负责相关技术文档的拟订。

8、负责对业务领域内的技术发展动态进行分析研究。

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