大数据专业的就业方向有:大数据系统研发工程师、大数据应用开发工程师、大数据分析师、数据可视化工程师、数据安全研发人才等方面。具体介绍如下:
这一专业人才负责大数据系统研发,包括大规模非结构化数据业务模型构建、大数据存储、数据库构设、优化数据库构架、解决数据库中心设计等,同时,还要负责数据集群的日常运作和系统的监测等,这一类人才是任何构设大数据系统的机构都必须的。
大数据是未来的发展方向,正在挑战我们的分析能力及对世界的认知方式,因此,我们与时俱进,迎接变化,并不断的成长!
2、大数据应用开发工程师:
此类人才负责搭建大数据应用平台以及开发分析应用程序,他们必须熟悉工具或算法、编程、优化以及部署不同的MapReduce,他们研发各种基于大数据技术的应用程序及行业解决方案。
其中,ETL开发者是很抢手的人才,他们所做的是从不同的源头抽取数据,转换并导入数据仓库以满足企业的需要,将分散的、异构数据源中的数据如关系数据、平面数据文件等抽取到临时中间层后进行清洗、转换、集成,末后加载到数据仓库,成为联机分析处理、数据挖掘的基础,为提取各类型的需要数据创造条件。
3、大数据分析师:
此类人才主要从事数据挖掘工作,运用算法来解决和分析问题,让数据显露出真相,同时,他们还推动数据解决方案的不断更新。
随着数据集规模不断增大,企业对Hadoop及相关的廉价数据处理技术如Hive、HBase、MapReduce、Pig等的需求将持续增长,具备Hadoop框架经验的技术人员是很抢手的大数据人才,他们所从事的是热门的分析师工作。
4、数据可视化工程师:
此类人才负责在收集到的高质量数据中,利用图形化的工具及手段的应用,清楚地揭示数据中的复杂信息,帮助用户更好地进行大数据应用开发,如果能使用新型数据可视化工具如Spotifre,Qlikview和Tableau,那么,就成为很受欢迎的人才。
5、数据安全研发人才:
此类人才主要负责企业内部大型服务器、存储、数据安全管理工作,并对网络、信息安全项目进行规划、设计和实施,而对于数据安全方面的具体技术的人才就更需要了,如果数据安全技术,同时又具有较强的管理经验,能有效地确保大数据构设和应用单位的数据安全,那就是抢手的人才。
数据库应用开发 (application development)
除了基本的SQL方面的知识,还要熟悉开发流程,软件工程,各种框架和开发工具等等
数据库应用开发这个方向上的机会最多,职位最多,薪水一般
数据建模专家 (data modeler)
除了基本的SQL方面的知识,非常熟悉数据库原理,数据建模
负责将用户对数据的需求转化为数据库物理设计和物理设计
这个方向上在大公司(金融,保险,研究,软件开发商等)有专门职位,
在中小公司则可能由程序员承担。
商业智能专家 (business intelligence - BI)
主要从商业应用,最终用户的角度去从数据中获得有用的信息,
涉及OLAP (online analytical processing)
需要使用SSRS, cognos, crystal report等报表工具,或者其他一些数据挖掘,统计方面的软件工具
数据构架师 (Data Architect)
主要从全局上制定和控制关于数据库在逻辑这一层的大方向,
也包括数据可用性,扩展性等长期性战略,
协调数据库的应用开发,建模,DBA之间的工作。
在中小公司或者没有这个职位,或者由开发人员,DBA负责。
数据库管理员(database administrator - DBA)
数据库的安装,配置,调优,备份/恢复,监控,自动化等,
协助应用开发(有些职位还要求优化SQL,写存储过程和函数等)
这个方向上的职位相对少一些,但一般有点规模的公司还是会有这样的职位
数据仓库专家 (data warehouse - DW)
应付超大规模的数据,历史数据的存储,管理和使用,
和商业智能关系密切,很多时候BI和DW是放在一个大类里面的,
存储工程师 (storage engineer)
专门负责提供数据存储方案,使用各种存储技术满足数据访问和存储需求,
和DBA的工作关系比较密切。
对高可用性有严格要求(比如通信,金融,数据中心等)的公司通常有这种职位,
这种职位也非常少。
性能优化工程师 (performance engineer)
专长数据库的性能调试和优化,为用户提供解决性能瓶颈方面的问题。
我知道至少IBM, 微软和Oracle都有专门的数据库性能实验室(database performance lab),
也有专门的性能优化工程师,负责为其数据库产品和关键应用提供这方面的技术支持。
对数据库性能有严格要求的公司(比如金融行业)可能会有这种职位。
因为针对性很强,甚至要求对多种数据库非常熟悉,所以职位极少。
高级数据库管理员(senior DBA)
在DBA的基础上,还涉及上面3种职位的部分工作,具体包括下面这些:
对应用系统的数据(布局,访问模式,增长模式,存储要求等)比较熟悉。
对性能优化非常熟悉,可以发现并优化从SQL到硬件I/O,网络等各个层面上的瓶颈
对于存储技术相对熟悉,可能代替存储工程师的一些工作,
对数据库的高可用性技术非常熟悉(比如MSSQL的集群,ORACLE RAC/FailSafe, IBM的DPF, HADR等)
对大规模数据库有效进行物理扩展(比如表分区)或者逻辑扩展(比如数据库分区,联合数据库等)
熟悉各种数据复制技术,比如单向,双向,点对点复制技术,以满足应用要求。
灾难数据恢复过程的建立,测试和执行
这种职位一般只在对数据库要求非常高并且规模非常大(比如金融,电信,数据中心等)的公司需要,
而且这种公司一般有一个专门独立负责数据库的部门或组。
这种职位非常少。
大数据的择业方向有大数据开发方向、数据挖掘数据分析和机器学习方向、大数据运维和云计算方向,主要从事互联网行业相关工作。大数据课程难度大,同时有大专本科学历要求!但工作需求大,毕业以后可以从事的岗位还是比较多的,回报高,待遇在年薪30~50万之间,如果是互联网大厂更高。大数据学习内容主要有:①JavaSE核心技术;②Hadoop平台核心技术、Hive开发、HBase开发;③Spark相关技术、Scala基本编程;④掌握Python基本使用、核心库的使用、Python爬虫、简单数据分析;理解Python机器学习;⑤大数据项目开发实战,大数据系统管理优化等。工作岗位列举几个热门:初级大数据离线处理,薪资10000-13000;Spark开发工程师,薪资14000-16000;Python爬虫工程师,薪资16000-20000;大数据开发工程师,薪资20000+。想要系统学习,你可以考察对比一下开设有IT专业的热门学校,好的学校拥有根据当下企业需求自主研发课程的能,建议实地考察对比一下。祝你学有所成,望采纳。欢迎分享,转载请注明来源:内存溢出
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